选矿厂班组安全互保联保制度范本VIP

第页共页选矿厂班组安全互保联保制度范本第一章总则第一条这个制度是根据《中华人民共和国劳动法》、《安全生产法》等相关法律法规以及矿厂实际情况制定的，旨在加强矿厂班组安全管理，保障员工的生命安全和身体健康。第二条矿厂班组安全互保联保制度是班组安全管理的基础，各班组必须切实履行安全互保联保制度，加强班组安全管理，提高员工安全意识和自我保护能力。第三条矿厂全体员工都有权利参与矿厂班组安全互保联保制度，按照制度规定的程序和方法，行使相关的权利和义务。第四条为了更好地推行矿厂班组安全互保联保制度，每个班组在内部必须建立安全互保联保委员会，负责制定、执行和监督班组的安全互保联保制度。第五条矿厂将根据矿厂班组安全互保联保制度的规定，进行绩效考核，并根据结果进行奖惩。第二章安全互保联保委员会的职责和权限第六条安全互保联保委员会是班组的安全互保联保制度的执行机构，由班组内选举产生。第七条安全互保联保委员会的职责包括：（一）负责执行班组安全互保联保制度，监督全体员工执行。（二）规划并组织安全培训和演习，提高员工的安全意识和自我保护能力。（三）积极配合企业进行安全检查和隐患排查，及时整改。（四）建立安全事故统计和报告制度，及时上报上级主管部门。（五）组织调查处理班组内的安全事故和事故隐患，制定整改措施，确保事故不再发生。（六）向班组员工提供相关安全知识和信息，增强安全意识。第八条安全互保联保委员会的权限包括：（一）有权处理和调查班组内的安全事故和事故隐患。（二）有权要求员工参加安全培训和演习。（三）有权对员工违反安全规定的行为进行处罚。（四）有权组织检查和排查班组的安全隐患。（五）有权要求员工积极配合安全工作。第三章班组安全考核和奖惩制度第九条矿厂将根据矿厂班组安全互保联保制度的情况，组织对每个班组进行安全考核。第十条班组安全考核的内容包括：（一）班组是否建立了安全互保联保委员会。（二）班组是否执行了安全互保联保制度。（三）班组内的安全事故和事故隐患的处理情况。（四）班组安全培训和演习的组织情况。（五）班组员工的安全意识和自我保护能力提升情况。第十一条矿厂将根据班组安全考核的结果，进行奖惩。（一）对表现优秀的班组给予奖励，如现金奖励、荣誉称号等。（二）对存在安全隐患、未执行安全互保联保制度或安全意识较低的班组进行警告、罚款等处理。（三）对发生安全事故的班组进行严肃处理，必要时追究相关人员的责任。第四章安全信息和公告的发布第十二条安全互保联保委员会有义务向班组员工发布安全信息和公告，包括但不限于以下内容：（一）安全生产知识和技能的培训资料和要求。（二）安全事故的处理和防范方法。（三）安全隐患的排查和整改方法。（四）班组安全互保联保制度的执行情况。第十三条安全信息和公告的发布方式可以采用班组会议、传单、公告栏、电子邮件等形式。第十四条安全信息和公告应当向相关人员及时发布，并确保信息的真实、准确、完整。第五章附则第十五条矿厂可以根据需要对本制度进行修改和完善，修改后的版本应当及时通知和培训相关人员。第十六条本制度自颁布之日起开始生效。第十七条