收尘工安全生产责任制范文

第页共页收尘工安全生产责任制范文第一章总则第一条为了加强收尘工安全生产管理，确保生产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和其他相关法律、法规，制定本制度。第二条本制度适用于公司内各种收尘工作单位的安全生产管理。第三条本制度的宗旨是保护收尘工职工的生命安全和身体健康，减少事故的发生，降低事故的伤亡。同时，依法保护职工的合法权益，加强安全生产工作的管理、监督，使安全生产责任制真正落实到位。第四条公司作为安全生产责任主体，应当根据国家有关要求，建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和收尘工职工在安全生产方面的职责。第五条各级管理人员和职工应当增强安全生产意识，自觉履行安全生产责任，积极参与公司的安全生产工作，确保安全生产管理制度的有效实施。第二章安全生产责任的划分及职责第六条公司领导班子成员是公司安全生产的第一责任人。他们对公司安全生产工作负有全面的领导责任。第七条公司领导班子成员应当做到下列几点：（一）制定公司安全生产的方针、政策，并制定年度安全目标。（二）重大决策前，要审议并批准安全生产方案、预案和安全技术措施。（三）加强安全生产工作的协调，解决重大安全问题。（四）检查安全生产工作的实施情况。（五）发现安全事故隐患和安全问题，要责令有关单位、责任人立即整改。第八条公司总经理是公司的直接安全生产管理者。他对公司的安全生产工作负总责。第九条公司总经理应当做到下列几点：（一）组织制定公司的安全生产方案、预案和安全技术措施，并批准实施。（二）组织安排职能部门对收尘工作单位进行安全生产的检查和评估。（三）组织召开安全生产工作会议，研究解决安全生产的重大问题。（四）推动安全生产培训教育的开展。（五）负责公司的安全生产工作，确保安全生产责任制的全面贯彻执行。第十条公司各职能部门负有对收尘工作单位的安全生产管理职责。（一）人力资源部门负责收尘工职工的安全生产培训教育工作。（二）技术部门负责制定收尘工安全技术措施和配备安全设备。（三）维护部门负责定期检查收尘工作场所的安全设施和设备。（四）监督部门负责对收尘工作单位进行日常的安全生产监督和检查。（五）其他职能部门根据各自职责，参与收尘工的安全生产管理。第十一条收尘工作单位的安全生产管理人员是直接负责所管理收尘工作单位的安全生产工作的责任人。（一）制定收尘工作单位的安全生产方案、预案和安全技术措施，并将其报送上级部门备案。（二）组织安排职工进行安全生产培训教育。（三）定期检查收尘工作单位的安全设施和设备，发现问题及时整改。（四）组织收尘工作单位的安全生产检查，发现隐患及时处理。（五）组织应急预案的演练。（六）定期向上级部门报告安全生产工作情况。第十二条收尘工职工应当增强安全生产意识，自觉履行安全生产责任，严格遵守公司和收尘工作单位的安全生产规章制度，参加安全培训和演练，积极配合安全生产管理人员的工作。第三章安全生产管理的措施第十三条公司应当建立健全安全生产管理制度和工作制度，确保公司内安全生产工作的顺利开展。第十四条公司应当加强对收尘工职工的安全生产培训教育，提高职工安全意识和应急处理能力。第十五条公司应当建立健全收尘工作单位的安全生产管理体系，确保工作环境的安全和劳动保护设施的完善。第十六条公司应当对收尘工作单位进行定期的安全生产检查和评估，发现问题及时整改。第十七条公司应当建立健全事故报告和处理制度，及时报告和处理安全生产事故隐患。第十八条公司应当加强安全生产技术研究，引进先进的安全生产设备和技术，提高安全生产管理的水平。第十九条公司应当加强与相关部门的联络和协作，共同推进安全生产工作。第四章安全生产责任的落实第二十条公司领导班子成员、总经理、各职能部门负责人和收尘工作单位的安全生产管理人员应当按照本制度的规定，认真履行安全生产责任，确保各项工作的顺利开展。第二十一条公司领导班子成员和总经理应当定期召开安全生产工作会议，对安全生产工作进行指导和检查，解决工作中出现的安全问题。第二十二条公司各级管理人员和收尘工作单位的安全生产管理人员应当定期召开安全生产工作会议，研究解决工作中的安全问题。第二十三条公司领导班子成员、总经理和各级管理人员应当组织并参与安全生产培训教育，提高安全生产管理的水平。第二十四条公司领导班子成员、总经理和各级管理人员应当及时向上级部门报告安全生产工作情况，接受上级部门的安全生产检查和指导。第二十五条公司应当建立健全安全生产考核评价制度，对各级管理人员和收尘工作单位的安全生产管理工作进行评估和奖惩。第五章附则第二十六条对于违反安全生产规定的领导班子成员、总经理、各级管理人员和收尘工作单位的安全生产管理人员，按照有关法律、法规进行处理，追究其责任。第二十七条对于违反本制度的收尘工职工