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基层公务员自述：提个副科长有多难？当我的提任公示出现在街道宣传栏的时候，我没敢多看就匆匆走了过去。等得太久了，我内心已经很平静了——工作13年了，我提上了副科长了。都说基层公务员升职难，很多在基层工作的同志，辛辛苦苦革命了大半辈子，临退休了还是个科员。我在街镇组织人事科工作，对此更有体会。无形的晋升天花板上海的街镇是正处级单位，这也就为沪上大多数街镇公务员设置了晋升的玻璃天花板——正处级。正处级职务，在街镇是金字塔的顶端。我所在的街道有公务员62人，事业编制人员58人，还有数十名其他编制人员。其中，只有街道党工委书记和街道办事处主任两人是正处级。那么副处级呢？我们街道副处级干部有12人。我曾想过，好歹自己也是六十二分之一，在退休前大概也有20%的概率能升到副处级。不过“理想很美好，现实很骨感”，我发现，这12名副处大佬来源分别为：市级机关2人，区级机关7人，其他街镇平调2人，而在我们这个街道一路走上来的，1人。再默默翻看了街道后备干部名单，我发现，有的“老”科长从30多岁起已是处级后备干部，从满头黑发“后备”到两鬓斑白，如今已到退休仍晋升无望。由此可见，在街道，从科员到副科、正科再到副处、正处的五个职务层级中，后两个是大部分普通基层公务员无法触及的，大部分街道公务员终其一生也只能升到科长一职。一位“老副科”告诉我，基层公务员的职业“天花板”在当初选择进入街镇工作时，就已经注定了。因此，绝大多数基层公务员的职业生涯，就只能在处级以下蹉跎了。除了出去，还有什么办法？那么，基层科级干部就容易当上吗？未必。2002年通过公务员考试，我以全日制硕士生身份进入街道工作，按照规定，试用期满可直接定

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