药店药房各种制度考试试题及答案

【实用】药房药店资料姓名：＿＿＿＿＿＿部分：＿＿＿＿岗位：＿＿＿＿＿药房各种制度试题测验说明：1、闭卷测验。不得夹带、翻看相关资料；不得偷看其他人员考卷、低声密语等舞弊行为。一经发现，视为不及格措置。2、请注意笔迹清晰，保持卷面整洁。3、测验时间60分钟。总分值100分。一、判断〔对的写、错的写。总分20分，每题2分〕、旷工4小时至1天以内者，每次罚款100元，赐与记过处分，并做书面检讨。〔〕作，叫借调。〔〕无需进行专项预算追加申请。〔〕4、员工对公司造成1-3万经济损掉属重大经济损掉，其当事人的直接上级三个级别以内打点者属带领责任人。〔〕5、公司应为员工提供每个工作日一餐工作餐〔或工作餐补助〕。〔〕6、出差人员可根据个人需要而定绕路、绕道。〔〕7、因个人过掉导致工作错误，情节轻微者，应予以警告处分。〔〕8、公司借支遵循“前帐不清，后帐不借〞的原那么。药海无涯学无止境专注医学领域【实用】药房药店资料〔〕9、享有补助的员工，24小时必需开机，督察审计部将进行抽查，违者按公司奖惩制度处理。〔〕所获得的证书及资料原件交公司统一管理。〔〕二、填空〔总分40分，每空1分〕1、奖励可分为传递表彰、＿＿＿、＿＿＿、＿＿＿四种。惩戒可分为警告、＿＿＿、＿＿＿、降职、＿＿＿、＿＿＿六种。2、员工上〔下〕班如有特殊情况未刷〔打〕卡，须在＿＿个工作日内填写＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿按时填报存案者，每次罚款＿＿元。3、监督职、事务职员工请假三天〔含〕以内的，需填写?假期申＿＿＿＿＿批准、＿＿＿＿＿审核后执行〔门店内＿＿＿＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿批准、＿＿＿＿＿存案后执行。打点职〔含店长、总监〕员工请假，需填写?假期申请单?，经＿＿＿＿＿批准、＿＿＿＿＿存案后执行。4、报销要求：费用报销发票必需是税务部分的＿＿＿、＿＿＿的发票。凡提供虚假单据一经查实，将退回单据，情节严重的予以追究相应的责任。5、事假一次不克不及超过＿＿＿天，全年累计不超过＿＿＿天。病假超过＿＿＿病假一次不克不及超过＿＿＿＿＿＿带薪病假，药海无涯学无止境专注医学领域【实用】药房药店资料带薪病假须出具县级以上病院诊断证明和病历，超过的天数扣减工资。病假超过＿＿＿日〔含〕以上者，从开始日起按休职措置。6在此期间内成婚而且打点＿＿＿＿＿的员工，可凭此证提前＿＿＿向公司提出申请享受婚假。有薪婚假是＿＿＿天,晚婚加＿＿＿天。7、员工的直系亲属死亡可请丧假，丧假假期为＿＿＿天。员工到外地料理丧事，另给路途假，最多不超过＿＿＿天，路费自理。8、符合方案生育政策,在公司持续工作＿＿＿以上的女员工可享受＿＿＿天有薪产假。男员工因妻子出产可以享有＿＿＿天有薪陪护假〔有薪产假期间待遇为：普通员工＿＿＿元/月，部长级以上员工＿＿＿元/9、迟到是指员工于上班时间后＿＿＿内未达到工作岗位，即为迟到，每次罚款＿＿＿元。迟到和早退次数之和月累计＿＿＿1三、简答〔总分18分，每题9分〕、借支打点制度规定借支金额起点是多少？借支事由都有哪些？、员工上下班有特殊情况未打卡和考勤卡遗掉应该怎样措置？药海无涯学无止境专注医学领域【实用】药房药店资料四、综合题〔总分12分〕出差费用报销流程挨次已打乱，请把正确挨次的序号填到以下横线上〕、凭?出差情况书?至财政部分申借差旅费门带领审批b、部dc7日内按公司财政制度报销差旅费人写?出差情况书?6天内完成出差陈述书责任人审批＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿f、请将以下个人行为与公司所应给与的奖励正确连线〕道德良好，足以成为公司同仁之表率，有具体事迹者a、记功〕遇到不测事件或灾害，勇于负责，措置得宜者b、晋级〕门店员工在一年内月考绩评价累计达到八个优等及以上者〕一年内曾记功三次〔含三次〕c、传递表彰、奖金以上者。d四、阐述〔总分10分〕结合各种制度学习，谈谈如何做一个遵守制度优秀员工。药海无涯学无止境专注医学领域【实用】药房药店资料答案:一、TTWWTWTTTT二、填空、记功、奖金、晋级、记过、降级、劝退、除名、、人力资源部、10、部分负责人、人力资源部、店长、部分负责人、总经理〔执行、人力资源部、正规、合格、、、、、1、15、成婚证、一周、、2、、4、一年、90、、、500、半小时、、3三、简答500元。500元以下的费用开支由个人先垫支，待手续办完后再报销。借支事由：〕因公出差借支差旅费和业务招待费等；〕经批准的备用金；〕行政方面的突发性或一次性支出超出备用金额度的采购借支；药海无涯学无止境专注医学领域【实用】药房药店资料〕中药贵细药品的采购借支；〕其他特殊情况。、员工上〔下〕班如有特殊情况未刷〔打〕卡，须在一个工作日内未按时填报存案者，每次罚款10元。如考勤卡遗掉，须在三个工作日内补办，并