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文档简介
第页共页村环境卫生保洁员合同合同编号：【合同编号】村环境卫生保洁员合同（二）本合同由以下两方，即雇主（以下简称“村委会”）和雇员（以下简称“保洁员”）共同签署，双方同意遵守以下条款：一、合同目的和范围1.1合同目的：本合同是为确保和规范村委会与保洁员之间的用工关系，明确双方的权利和义务，维护双方合法权益，保障村内环境的卫生与整洁。1.2合同范围：本合同适用于村委会与保洁员之间的劳动合同关系，详细规定了工作内容、工作时间、工资待遇、休假福利、终止合同等事项。二、工作内容及工作时间2.1工作内容：保洁员负责村委会指派的卫生保洁工作，包括但不限于村内公共场所、道路、公园等的清洁和卫生维护工作。2.2工作时间：保洁员每周工作时间为【工作时间】，具体上班时间由村委会安排，保洁员需按时准时到岗，不得迟到早退。2.3保洁员须严格遵守村委会的工作安排和管理，服从上级工作人员的指导和命令，并认真履行工作职责，保持工作区域的整洁和卫生。三、工资待遇及发放3.1工资标准：保洁员每月工资为【工资金额】，具体支付标准按照国家和当地相关法律法规执行。3.2工资发放：工资按月发放，发放时间为每月【发放时间】日，发放方式为银行转账，保洁员需提供准确无误的银行账户信息。3.3若保洁员因公受伤或因公致残，按照国家相关规定享受工伤待遇。四、休假福利4.1年假：保洁员享有年假【年假天数】天，具体休假时间由村委会安排，并需于休假前提前告知村委会。4.2节假日：保洁员享有法定节假日休假，工资照常支付。4.3病假：保洁员享有带薪病假，具体假期根据疾病情况和医生证明确定，不超过【病假天数】天，超过部分以无薪假处理。五、劳动保护和安全5.1村委会负责为保洁员提供必要的劳动保护和安全设备，保证工作场所的安全和卫生。5.2若保洁员因工作需要需要购置相关器具或设备，应提出申请，经村委会批准后，由村委会承担相应的费用。5.3村委会负责为保洁员购买劳动保险，保障保洁员在工作期间的合法权益。六、终止合同6.1当保洁员发生以下情形之一时，村委会有权解除合同：（1）违反国家法律法规的；（2）严重违反劳动纪律和职业道德的；（3）患有严重传染病的或被宣告死亡的；（4）其他村委会认为应当解除合同的。6.2当村委会需减少或停止保洁员的用工时，应提前【提前通知期限】通知保洁员，并按照国家相关法律法规支付相应的经济补偿。6.3保洁员如需解除合同，应提前【提前通知期限】向村委会提交书面解除合同的申请，并经村委会同意。七、其他约定事项7.1本合同一式两份，村委会和保洁员各执一份，具有同等法律效力。7.2本合同自双方签署后生效，有效期为【合同有效期】，到期后若需继续工作，需重新签订合同。7.3本合同效力以及履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国相关法律。7.4本合同正文以中文书写，如有其他语言的译本，以中文文本为准。村委会：________________________保洁员：______________________
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