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文档简介

第页共页机关节假日值班制度范本一、制度目的机关节假日值班制度的目的是为了保障机关单位在节假日期间的正常运转，有效提高办公效率，确保各项工作有序进行。二、适用范围本制度适用于机关单位的节假日期间值班工作。三、值班组织及安排1.值班组织值班工作由机关单位的行政部门负责组织和安排，确保各项工作的协调进行。2.值班安排根据机关单位的实际情况，通过轮班制度安排值班人员，保证值班人员的权益，并确保值班岗位的连续性。四、值班人员的要求和权益1.值班人员的要求值班人员应具备以下基本条件：（1）具备良好的工作纪律和职业道德；（2）具备良好的沟通和协调能力；（3）具备一定的应急处理能力。2.值班人员的权益机关单位应保障值班人员的正当权益，包括但不限于：（1）按照国家相关法律法规和机关单位规定享受节假日加班工资；（2）享受统一的节假日福利待遇；（3）提供必要的工作条件和保障；（4）根据实际情况提供必要的轮休。五、值班工作内容1.值班职责值班人员应根据机关单位的具体要求，履行以下职责：（1）负责节假日期间机关单位的安全和稳定；（2）按照机关单位的要求，进行值班记录和汇报；（3）协助解决突发事件和紧急事务；（4）及时处理单位来访、来电和公函。2.值班时间机关单位根据实际情况，在节假日期间按照需要，设置午夜和白天两个班次进行值班，具体时间由机关单位根据工作需求确定。六、值班工作的考核和奖励机关单位可以根据值班人员的工作表现对其进行评价考核，并根据考核结果给予相应的奖励。具体的考核和奖励办法由机关单位自行制定。七、补充条款1.本制度自公布之日起执行，对以前的机关节假日值班制度予以废止。2.

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