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文档简介
培训机构合同范本
培训机构合同范本1
甲方:成都市十月驿教育询问有限公司(简称甲方)
乙方:(简称乙方)
为了更好的帮忙乙方得到相关技能的提升,双方就甲方对乙方进展培训的相关协议达成以下条款:
1、甲方依据《》为乙方供应相关培训课程和相关就业预备。
2、甲方负责培训的实施和后续的学员效劳、学员评估。
3、甲方负责制定学员治理制度。
4、甲方负责安排学员的课程规划和实施规划,假如有特别课程规划调整,须提前3天跟学员协调,得到学员同意前方可调整实施。
5、甲方供应培训教学场地和培训的所需教学设施及其教学资料。
6、培训时间自月年
7、乙方成认以具体了解甲方的培训课程及其教学规划、学员治理制度:乙方承诺一旦成为本学校学员不得中途退学,否则,所交学费不得要求甲方退费。
8、乙方成认仔细遵循本学校的学员治理制度,仔细完成教师下达的各项相关专业练习,相关的实训主题设计,相关的课程测试,及其毕业设计。
9、乙方成认在校期间完成的全部课程工程练习的权利均由本校教师全部。
10、乙方成认在校如有违纪违规均遵循学员治理手册的条款。
11、培训费用支付条款:本合同的培训费用总金额为人民币元整(大写人民币),其中包含课程开发费、教师授课费、各项工程设计辅导费、讲义制度费、上机费。
12、本协议附件《学员治理手册》和学校的各项章程等与正文具有同样的效力。
13、乙方在遵循本合同的全部条款前提下,甲方免费为合格学员推举相关的就业效劳。
14、如有双方有未尽事宜,经双方同意在补充协议,附件及其补充协议同样具有本合同效力。
补充备注:
甲方:成都市十月驿教育询问有限公司乙方:
地址:成都市洗面桥街30号高速大厦B栋23楼
电话:xxxxxxxxxxx
日期:20xx年月日
地址:电话:日期:20xx年月日
培训机构合同范本2
甲方:
乙方:身份证号码:
甲、乙双方自愿、公平协商,同意签订本协议,共同信守本协议所列各项条款。
一、乙方承受甲方所安排的工作。
二、本合同期限为自年月日起,至年月日止
三、工作内容及条件:
1、甲方聘用乙方为
(1)乙方任务是武术教学和招生,
(2)在合同期内,甲方将可依据实际状况指派乙方于不同的招生、教学点
(3)在校遵守教职工守则,玩忽职守不听从安排造成损失的,视状况严峻。赐予惩罚,或直接解聘。触犯法律由司法机关处理,本校区概不负责。
2、时间安排:
(1)周一至周五下午60—90分钟。周六、日三个班。暑假课时增加,每增加一班工资增加300元,削减一班扣300元。
(2)课前30分钟必需到校。迟到或早退一次扣10元,没写教案扣10元;每月每班缺勤率15%免扣,每月超出1人扣20元,并准时与家长联系。
(3)无故缺旷一天扣工资200元;如必需请假请找好替补教练不扣工资。
(4)事假必需提前三天提出书面申请,甲方安排替补教练。扣除休息工资赐予替补教练,没有此过程事假无效,记作无故旷工;
(5)病假必需提前三小时亲自口头申请并得到确认,乙方安排替补教练,工资不扣,没有此过程病假无效,记作无故旷工;
3、假如乙方在工作期间不能胜任原职,甲方可依据实际状况对其进展调岗,工资随调岗浮动。假如调岗仍不能胜任的,可解除本协议。
四、薪资待遇:
底薪:1500元三个班(包吃住)力量突出底薪直接加300元
底薪:1800元三个班(不包吃住)压工资20天工资在每月20号发放,甲方不得以任何借口拖欠乙方工资和提成,如有遗漏由乙方提示
提成:
1、每教一名学员、每月每人提成5元,流失一名扣50元,
2、安排试学胜利提1%,
3、暑假招生期电话费补助,暑假班转长期提1%,所再学员续交学费提1%,
4、暑假后评比优秀教职工,奖金依据业绩而定,
5、年底年终奖,0—5000元,
6、每年到合同期涨300元工资。
7、不定期安排旅游、聚餐、消遣等。
8、业绩突出升职教学加治理,将根据肯定比例入股、分成或干股。
五、保密条款:
乙方在合同有效期内应当对甲方全部商业隐秘担当保密义务,乙方在合同完成后年内应当对甲方内部资料担当保密义务。
六、经甲、乙双方协商同意,可采纳书面形式依法变更或解除本协议。
七、符合以下情形之一的,甲方可以与乙方解除本协议。
1、乙方在试用期被证明不符合聘用条件的;
2、严峻失职,营私舞弊,对用人单位利益造成损失的;
3、私自带本校学生去别的教辅机构。
八、有以下情形之一的,甲方可以与乙方解除本协议,但应提前一周以书面形式通知乙方:
1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
2、本协议订立时所依据的客观状况发生重大变化。致使原协议无法履行,经当事人协商不能就变更达成协议的;
3、乙方消失无故迟到早退三次以上者和无故旷工三次或三次以上者。
九、乙方要解除本协议,应当提前三十日,以书面形式通知甲方。安排好交接人员,工资结清。
十、本协议履行期满或终止协议的条件消失,协议即行终止。如因工作需要,经双方协商同意可以续订协议。
十一、双方的违约责任:
(1)乙方不根据合同商定履行义务,造成工作停滞、延误的,乙方须支付数额为的违约金,且当月工资自动无效。
(2)违反商定的保密义务,违约方应担当造成的一切损失并予以赔偿,违约方担当相应的法律责任。
十二、本协议未尽事宜,双方协商解决。
十三、本协议甲方有最终解释权。
十四、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
培训机构合同范本3
甲方:______________
乙方:______________
甲、乙双方本着友好合作精神,依据国家和本市有关法规、规定,根据自愿、公平、协商全都的原则,签订本合同。
第一条合同期限
1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前_______个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前_______个月书面通知对方。
其次条乙方的权利
(小学、初中、高中一对一)按商定取得_______元、_______元、_______元人民币/次课的授课酬劳;(小学、初中小班教学)按商定取得_______元、_______元人民币/次课的授课酬劳。
周一到周五的托管班工资方案:以月为单位,每月根本工资_______元,另外每位同学_______元(第一个月每位教师限带_______人,从第_______个月起按个人教学力量增加_______学生人数)
注明:
1、每次课_______个小时。
2、小学生期中或期末考试每位同学到达_______分以上者,每次课的课时费增加_______元(一对一学生增加_______元)初中生到达A线者每次课增加_______元课时费,个别学生另作要求。
3、托管班的学生下个月续费者嘉奖_______元/每人,流失一个罚款_______元。
4、工作满一年者每个月根本工资增加_______百。
5、小班学生以六个为基准,学生每多出_______个人,每次课的课时费增加_______元。特殊状况另行通知,到达双方意见统一。
6、学生试课胜利,在交费的第一时间将嘉奖该教师_______元/人。
第三条乙方的义务
1.为甲方的授课积极预备教案(每周四晚上之前将本周末上课内容发送给甲方);按时到岗、仔细上课;保证每次课时(45分钟/节课)的完整,内容的充实;对学生进展考勤及纪律治理。
2.甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问解答等。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第四条甲方的权利
1.要求乙方按教学规划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,并供应最终考试成绩等。
2.组织学生对授课质量进展评议,并依据学生的评议对授课内容及人员进展调整。
3.有权依据自身状况对课时进展调整,对授课内容进展变更,但必需提前通知乙方。
第五条甲方的义务
1.按时支付授课酬劳。
2.向乙方供应学生的背景资料,讲明授课要到达的目的,帮助供应和授课有关的业务资料。
3.为乙方的教学供应良好的授课环境。
第六条本合同的变更、终止和解除
1.本合同依法签订后,合同双方必需全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的,双方应协商全都,并按原签订程序变更合同。双方未达成全都意见的,原合同连续有效。
3.经双方当事人协商全都,本合同可以解除。
4.本合同期满或者双方商定的合同终止条件消失时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
5.有以下情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不担当违约责任:
(1)发生不行抗力,即不能预见、不能避开并不能克制的客观状况而导致课程不能连续安排;
(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资格或力量)
(3)乙方有意不按时完成授课内容和授课规划的。
(4)通过组织学生对授课质量进展测评后,乙方教学不合格的;
甲方因自身缘由变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。
6.有以下情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不担当违约责任:
(1)甲方未根据聘用合同商定支付工作酬劳或者供应工作条件的;
(2)由于身体疾病缘由,要求提前终止合同或变更授课时间,并供应相关证明,但应提前一个月通知甲方;乙方由于本单位工作、等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学规划的,需提提前通知甲方。
第七条其它事项
1.若乙方在试讲和授课期间,未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源,经证明,乙方赐予甲方_______元课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。
2.甲、乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请_______仲裁,对仲裁裁决不服,可向_______人民法院提起诉讼。
3.本合同一式贰份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
4.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。
甲方:(盖章)___________乙方:(签字)____________
签约时间:________________签约时间:________________
培训机构合同范本4
甲方:________________________________________
法定代表人:______________电话:______________
地址:________________________________________
身份证号码:__________________________________
乙方:________________________________________
法定代表人:______________电话:______________
地址:________________________________________
身份证号码:__________________________________
为保障合作良好有序运行充分爱护各方的正值权益,甲、乙双方本着公平自愿、互利互惠、共同进展的目的,就双方在开设舞蹈艺术培训学校,依照《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,甲乙双方友好协商全都,达成如下协议,以资信守。
第一条、合作工程名称
______舞蹈艺术培训学校。
其次条、合作方式
1、甲方负责供应教学办公场地教学设备,广告宣传、招生等工作,并负责相关费用。
2、由甲方______舞蹈艺术培训学校,负责本舞蹈艺术培训学校的全面治理工作;由乙方出任______舞蹈艺术培训学校______职务,负责本舞蹈艺术培训学校的日常经营治理工作,治理学员档案包括整理、保存、运用学员的信息资料,负责聘请教学师资及员工,组织教学培训等。
3、乙方聘请的教学师资及员工与______舞蹈艺术培训学校签订合作协议,教师工酬依据教师级别不同按每课时______——______元的不同标准由舞蹈艺术培训学校支付,教师工酬以日结方式进展结算。
4、本舞蹈艺术培训学校设立单独的财务账簿及账户,独立核算,每月核算一次,实行专款专用。
5、本舞蹈艺术培训学校设立一名会计和一名出纳,本舞蹈艺术培训学校的会计由甲方会计兼任,会计的工资酬劳由甲方担当。出纳由乙方选任,工资酬劳(______元/月)由舞蹈艺术培训学校支付。
6、本舞蹈艺术培训学校依据市场状况拟设置培训班如下:国标舞(少儿、成人),民族舞(少儿、成人),爵士舞(成人、企业家班),瑜珈班等
第三条、授课时间和方式地点
授课时间及方式地点详细上课时间以课程表安排为准,______分钟为一个课时。授课地点为甲方供应的教学场地内。
第四条、甲方的权利和义务
1、甲方负责供应教学、办公场地。在开办初期,甲方供应位于不少于______平方米房屋一间作教室使用,及约______平方米房屋一间作办公室,甲方供应的场地应以满意教学需求为前提,如学员过多,现有场地不能满意教学需求时,甲方应无条件增加场地投入,甲方保证在本协议合作期内,其对所供应场地拥有的房屋使用权无任何法律上的瑕疵,保证乙方依本协议使用该场地不会受到第三人的干预,并保证乙方在周一至周五的晚上时至时,周六全天、周日全天能正常使用场地,否则甲方应当担当由此引起一切经济和法律责任。
2、甲方负责供应教学设备包括但不限于音响、灯光、空调(按每______平方米配一台______的空调的标准配备)等设备(视状况如需增加其它设备均由甲方供应),并担当本协议期间所发生的水费、电费、卫生、物业治理等费用。
3、甲方负责招生工作的宣传包括但不限于教师简介、宣传画册制作、公布,广告宣传等活动并担当相关费用。除本协议规定外,未经乙方书面授权许可,甲方不得在其单位名称,商号,广告,宣传资料,产品名目,办公用品,名片,办公场所的装潢装饰中使用乙方的名称、简称、肖像,注册商标和标志,标识等。
4、甲方负责制定的招生简章和招生规划、安排开展招生工作,落实招生的相关事宜,发生的费用由甲方负担。由甲方负责向学员收取培训费用并准时向学员开具收费凭证。甲方须准时向乙方通报招生进展状况,每个舞蹈培训班招收学员应不少于_____人,假如甲方招收的每个舞蹈培训班学员人数少于_____人,则乙方有权不开班,甲方负责学员的善后处理工作。
5、参加培训期间后勤效劳工作,甲方人员参加效劳工作所发生费用及酬劳由甲方负责。
6、本舞蹈艺术培训学校的会计由甲方会计兼任,会计的工资酬劳由甲方担当。
7、甲方在招生过程中,不得以本工程名义收取任何费用。
8、甲方不得以乙方或双方合作的名义从事与本工程无关的任何活动。
9、甲方招生过程中,不得超出乙方同意的宣传范围,不得虚假宣传误导社会,不得开展损害乙方声誉的活动。
10、未经甲方书面许可,甲方无权向任何第三方转让本合同甲方的权利和义务。
11、甲方负责办理工商、文化许可、税务等全部与本舞蹈艺术培训学校开办及运营有关的手续,并担当相应费用,负责与政府、行业等部门的沟通和协调。
12、在本协议有效期内,甲方不得与第三方开办与本协议合作内容相类似的培训业务。
13、甲方保证遵守并如约履行本合同义务,如违反本合同商定,愿担当相应的违约责任。
第五条、乙方的权利和义务
1、负责______本舞蹈艺术培训学校的日常经营治理工作,治理学员档案包括整理、保存、运用学员的信息资料。
2、凡对外宣传和询问所需的招生资料及其它宣传材料,应经乙方审核同意前方可执行。
3、乙方依据市场需求,开发设计培训课程,制定教学规划,确定培训教材,并负责本______舞蹈艺术培训学校的教学质量的监管。
4、乙方负责______本舞蹈艺术培训学校的师资的聘请,所聘请的授课教师均应具有肯定的专业水准和授课阅历。
5、乙方负责聘请出纳一名。
6、乙方保证遵守并如约履行本合同义务,如违反本合同商定,愿担当相应的违约责任。
第六条、培训费用
培训费用依据市场状况,由乙方制定价格。
第七条、收入安排
收入安排经过甲乙双方核实_____舞蹈艺术培训学校学费入账总收入,在扣除应由_____舞蹈艺术培训学校担当费用后,按甲乙双方各_____%的比例进展安排。在每月最终一日进展结算安排。
第八条、学问产权
_____舞蹈艺术培训学校的培训课程教材,讲义、其他教学资料、舞蹈动作的学问产权归乙方全部。培训期间所使用的课程教材,讲义及其他教学资料、舞蹈动作仅限于课堂使用,未经乙方允许,对方不得擅自复制,复印及摄像、录制,传播。
第九条、合同变更。本协议生效后,除非经双方协商全都并签订补充协议,不得变更。
甲方:_____________________乙方:_____________________
日期:_______年____月____日日期:_______年____月____日
培训机构合同范本5
转让方(甲方):
承受方(乙方):
甲、乙双方经友好协活动主题商,就甲方开办的启培训机构致教育培训学校转让给乙方事宜达成以下协议,并共同遵守:
一、甲方于年月日自愿将自己位于红安县解放南街启致教育培训学校转让给乙方,房屋租赁20___年2月8号前由甲方负责,自20___年2月9号起由乙方自行负责。
二、启致教育培训学校转让给乙方后,房屋内学生的妈吗木鱼现有装饰以及所合同模板格式有的桌椅以及原建筑拆卸下的物件全归乙方全部。
三、甲方在转让给乙方后,全部的经营活动事情不再担当任何责任。
四、乙方一次性向甲方支付转让费共计人民币(大写)。
五、乙方接手启致教育培训学空调遥控器校后的一切经营行为及产生的债权、债务空调制热多少度最好均由乙方负责,与甲方无关。乙方有权更改培训学校名称。
六、甲方在此之前全部学生名单、学活动板房生联系信息、以及教材,资料无偿转让给乙方。
七、乙方在经营期间连续使用原学校“启致教育”校名,校名的相关事宜由甲方负责。
八、本次转让需经房东及甲、乙双方当事人到场签字认可。
九、如有违约,违约方将赔偿合同模板大全对方上述转让费的50%。
九、本合同一式三份,各方各执一份,自双培训机构退费最快方法方签字之日起生效。
甲方签字:
乙方签字:
年月日年月日
培训机构合同范本6
甲方:
法定代表人:
通讯地址:
联系方式:
乙方:
身份证号:
地址:
联系电话:
为了保证教学效果,同时也为了更好地标准培训课程,经甲乙双方协商特制订了以下条款:
一、学习周期:自________年________月________日到________年________月________日,共计________个月。
二、学习时间:________________________。
三、学习费用:________元/次。
四、学习类型:________年级,________(人)班。
五、甲方权责
1、甲方供应合格的具有教学阅历的专业教师。为保持教学的连续性、稳定性及教学质量。如确因教学缘由经甲乙双方确认,乙方有权要求更换教师。
2、甲方必需为乙方供应专业的学习场所用于开展学习效劳。
3、甲方依据学习需要为学员供应免费的帮助教学资料,甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。
4、若甲方辅导完毕时乙方成绩到达预定分数________,乙方需支付甲方培训费用________元,若没有到达预定分数,则支付费用________元,若超出商定分数,额外嘉奖________元。
5、甲方负责学员在机构场地内的安全状况,其他状况下学员安全状况概不负责。
六、乙方权责
1、乙方须在合同生效时将局部学费交予甲方。
2、在有效学习期内,若乙方因私人缘由不能来上课,须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定,则甲方有权扣除乙方根据原订教学规划而没有上的相应课时费用。
3、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。
4、假如由于乙方之缘由(如迟到,缺勤,没按时完成作业,电访反应的效果不好)致使学习目的无法完成,则甲方不担当任何责任。
5、甲方供应的内部教材仅限乙方本人使用,乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。
七、其他
1、本合同自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更合同,确需变更的,双方应在达成全都意见的根底上以书面形式进展。
2、甲、乙双方的权利义务以本合同的打印内容为准,任何口头或其他形式的商定均视为无效。
3、本合同一式____份,甲、乙双方各执____份,拥有同等法律效力。
甲方:
法定代表人:
开户银行:
账户:
签订时间:________年________月________日
乙方:
签订时间:________年________月________日
培训机构合同范本7
甲方(聘用单位):
地址:
法定代表人:
乙方(受聘人):
依据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经公平协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限
1、本合同于年月日生效,于年月日终止。其中试用期个月。
2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
其次条工作内容
乙方同意依据甲方工作需要,担当会计岗位工作。乙方的工作内容为:
1、根据国家会计制度的规定,依据合法的原始凭证正确、准时、完整地填制会计凭证,做到帐目清晰,凭证齐全。
2、按公司规定编制有关财务报表,做到精确无误。
3、与税务机关进展报税,协调与税务机关的关系。
4、遵守公司规定的财务治理制度及岗位职责(附:财会岗位职
5、严格按公司相关标准或职业操作流程完成工作。
第三条工作条件和劳动爱护
1、甲方为乙方供应符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
2、甲方可依据工作需要组织乙方参与必要的业务学问培训。
第四条工作酬劳
甲方实习期工资为元/月,实习期满后每月支付乙方的根本工资为人民币元/月,甲方每月15日以货币形式将上个月的工资支付给乙方。如双方有其它薪酬意见可友好协商补充。
第五条工作纪律
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉听从甲方的治理。
3、乙方遵守甲方提出的保密条款。
第六条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后,合同双方必需全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商全都,并按原签订程序变更合同。双方未达成全都意见的,原合同连续有效。
2、聘用合同期满或者双方商定的合同终止条件消失时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商全都,聘用合同可以解除。
第七条其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式贰份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
培训机构合同范本8
甲方:
地址:
乙方:
性别:
居民身份证号码:
现居住地:
联系电话:
_________________(以下简称甲方),现聘用______________(以下简称乙方)为单位员工,依据国家有关法律法规的规定,乙方声明已经完全了解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度,遵循公平自愿、协商全都的原则,甲、乙双方签订本劳动合同。
一、合同期限
1、有效期:本合同的有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。劳动合同期满前三个月,经双方协商同意,可以续签劳动合同。
2、试用期:试用期______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容
1、甲方依据工作需要及乙方的岗位意向,聘用乙方__________部门工作,担当岗位。
2、甲方因工作需要及乙方的工作力量和表现,可以随时调整乙方的工作岗位,并相应调整工资及福利待遇,乙方同意听从。
3、乙方必需根据甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标和各项工作任务。
三、劳动爱护和劳动条件
1、工作时间甲方实行每周工作制。如有特别状况,可依据甲方的工作性质作调整。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。
2、甲方为乙方供应符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
四、劳动酬劳和福利待遇
1、工资酬劳:
(1)甲方确定乙方试用期内工资为_______元,试用期满经考核合格按所在岗位确定的乙方月工资酬劳为:岗位工资为_______元。
(2)乙方工作岗位发生变化时,甲方实行变岗变薪方法。甲方的发薪日期为每月的_______日。
(3)缴纳个人所得税是乙方的义务,甲方按国家规定在乙方工资内代扣代缴。
2、甲方按国家和地方相关规定并依据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。
五、劳动纪律
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度,遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业隐秘,维护甲方的利益和声誉,爱惜甲方的财产,遵守职业道德,提高敬业精神和职业技能。
3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方将按有关规定赐予惩罚。
4、乙方因违反甲方治理制度而被开除、除名或触犯国家法律,被判刑、劳教、拘留的,本合同自动解除。
5、乙方在为甲方效劳期间,严禁在经营同类业务及相关业务的行业及单位,做任何形式未经甲方批准的兼职工作。
六、劳动合同的变更、解除和终止
1、劳动合同签订后,合同双方必需全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商全都,签订书面补充协议或变更劳动合同。
2、乙方有以下情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:
(1)在试用期间,被证明不符合录用条件的。
(2)严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的。
(3)严峻失职,营私舞弊,对甲方利益造成损害的。
(4)被依法追究刑事责任或劳动教养或被拘留的。
(5)法律、法规规定的其它情形。
3、有以下状况之一的,甲方可以提前告知并解除劳动合同:
(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后依据甲方工作特点,被甲方认为不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作。
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
(3)劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,如部门或岗位撤消,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同订达成协议的。
4、乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同,但违反公司规章制度和符合本合同的除外:
(1)乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内的。
(2)乙方因工负伤或患有职业病,在就业医院规定的最低期限治疗、疗养的。
(3)实行规划生育的乙方(指女性)在孕期、产期、哺乳期内的。
(4)法律、法规规定的其它情形。
5、乙方要求解除劳动合同,须提前_______日书面通知甲方,在猎取甲方书面同意后,办理完辞职手续前方可离职,否则甲方将罚扣乙方最终一个月工资并视为乙方违约。
6、有以下情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
(1)在试用期内的。
(2)甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
7、劳动合同期满或双方商定的`合同终止条件消失时,劳动合同即自行终止。
七、违约、赔偿责任
1、甲方违反《劳动法》及本合同商定的条件应担当法律责任,并按国家和当地规定赔偿乙方的经济损失。
2、乙方违反《劳动法》及本合同规定的条件和商定条款应担当法律责任,并按国家和当地有关规定、本合同规定赔偿甲方损失。
3、其他赔偿
(1)假如乙方在合同期内,由甲方出资进修(含境内、外实习培训)需要延长效劳期的,由甲乙双方另签效劳期协议。如乙方在合同期内受甲方出资培训,乙方因个人状况被辞退或自行离职,甲方保存按培训要求赔偿培训费的权利。甲方出资培训未签订培训协议的,乙方为甲方效劳时间不到两年,必需全额赔偿。
(2)乙方在合同期内承受由甲方出资的物品、出游、福利用品等一律按国家及企业规定执行。
4、双方商定违约金额为______________元。
八、争议解决
双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,1年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。
九、其它
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,在甲乙双方签字或盖章后生效,两份合同具有同等法律效力。
2、本合同未尽事宜以甲方员工手册、相关规章制度商定为准。
甲方(盖章):
法定代表人(签字):
签订日期:______年______月______日
乙方(签章):
签订日期:______年______月______日
培训机构合同范本9
甲方:
住宅:
法定代表人:
联系电话:
统一社会信用代码:
乙方:
住宅:
居民身份证号码:
联系电话:
依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方根据公平自愿、协商全都的原则,签订本聘用合同书并保证严格履行。
一、聘用岗位
第一条甲方依据工作需要及乙方的学历、职称、力量,聘乙方的工作岗位为。
二、合同期限
其次条本合同为固定期限合同,期限为年。
合同期限自年月日起至年月日止。
其中试用期个月,自年月日起至年月日止。
第三条试用期内,甲方有权对乙方的工作表现和力量进展考核,如经考核乙方被认定为“不符合录用条件”的,甲方有权随时解除本合同。“不符合录用条件”包括但不限于下述情形
(一)乙方不能按时、按质、按量完成工作任务,或者未能通过甲方的试用期考核和表现评估,或被认定为不能满意劳动合同商定的岗位要求或岗位说明中规定的岗位职责的。
(二)乙方违反诚恳信用原则对影响劳动合同履行的自身根本状况有隐瞒或虚构事实的,或在应聘时供应的个人资料是虚假的,包括供应虚假学历证书、虚假职业资格证明、假身份证、假护照、假户籍证明等个人重要证件以及虚假或伪造的离职证明、体检证明等;对工作履历、学问、技能、业绩、安康等个人状况说明与事实明显不符或有重大出入的;或个人简历、求职登记表等填写内容不真实的,或没有照实说明与应聘岗位相关的状况的。
(三)乙方与其他公司存在未尽法律义务,或与其他公司存在法律纠纷尚未处理完毕可能影响工作的。
(四)在甲方指定的机构所进展的体检结果不符合本行业所规定的卫生标准和体检要求的,或患有精神病或不适合从事劳动合同商定岗位工作的疾病或缺陷的。
(五)乙方曾受到其他公司书面警告或辞退等严峻处分而在应聘时未声明的,曾被行政拘留或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的,或曾有、仍有吸毒等行为而在应聘时未声明的。
(六)隐瞒与其他公司存在劳动关系或竞业限制商定的。
(七)乙方在试用期内有任何违法违纪行为或受到公司任何类型的纪律处分的。
(八)乙方在试用期内存在工作失误的。
(九)乙方未能在甲方规定的期限内供应用于办理法定劳动用工手续的全部材料的。
(十)其他不符合甲方录用条件的情形的。
三、工作时间和地点
第四条乙方同意适用标准工时工作制,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时(不含午休时间),平均每周不超过四十小时。
第五条经甲乙双方协商全都,乙方同意:甲方可以依据工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要确需加班,应准时向甲方提交书面加班申请,写明加班缘由,在取得甲方的书面同意后加班,否则不视为加班。甲方安排或书面同意乙方加班的,甲方应当依照其加班制度和国家相关规定安排乙方倒休或支付加班费,法律法规规定可以不支付的除外。
第六条乙方的工作地点为,甲方亦可依据工作需要,安排乙方在国内或国际地区出差,或与乙方协商全都后派驻乙方在其他地点工作。
四、工资和社会保险
第七条甲方依据乙方的工作岗位,每月日(遇休息日或法定节假日提前)前向乙方支付工资,工资将由甲方支付到乙方的个人账户或以其他双方认为适当的方式支付。
第八条乙方试用期工资为人民币元/月(大写:);正式聘用期工资为人民币元/月(大写:)。
第九条甲方应依据自身的实际状况依法确定乙方的工资构造,乙方的嘉奖、补贴等按甲方依法确定的安排制度、方式和标准执行。
第十条在合同期内经甲乙双方协商全都,可以调整乙方的工资。
第十一条甲方应依法为乙方办理社会保险。其中上缴社会保险费中乙方个人负担局部,由甲方依法按月从工资中代为扣缴。
第十二条乙方应交纳的个人所得税,由甲方在乙方的工资中代扣代缴。
第十三条乙方在聘用合同期内公休假、女工爱护待遇、因工负伤、伤残和死亡待遇、非因工负伤和患病待遇均按国家有关规定执行。
五、权利和义务
第十四条甲方的权利
(一)根据章程自主治理;
(二)组织实施教育教学活动;
(三)获得乙方供应与其聘用岗位相全都的工作效劳;
(四)依据有关规定,对乙方在聘用期内的工作实绩进展考核并实施奖惩;
(五)享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、创造、专利、技术成果等的学问产权全部权;
(六)聘任教师及其他职工;
(七)法律、法规、规章和标准性文件规定的其他权利。
第十五条甲方的义务
(一)遵守法律、法规;
(二)贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,保证教育教学质量;
(三)维护受教育者、教师及其他职工的合法权益;
(四)按本合同的商定按时支付乙方的工作酬劳,保障乙方应享有的工作待遇,并依据工作需要,为乙方供应必要的工作条件;
(五)法律、法规、规章和标准性文件规定的其他义务。
第十六条乙方的权利
(一)按时获得劳动酬劳,享受国家规定的福利待遇;
(二)对学校教育教学、治理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参加学校的民主治理;
(三)参与进修或者其他方式的培训;
(四)进展教育教学活动,开展教育教学改革和试验;
(五)从事科学讨论、学术沟通,参与专业的学术团体,在学术活动中发表意见;
(六)指导学生的学习和进展,评定学生的品德和学业成绩;
(七)法律、法规、规章和标准性文件规定的其他权利。
第十七条乙方的义务
(一)遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;
(二)严格遵守国家规划生育政策;
(三)贯彻国家的教育方针,遵守甲方制定的各项规章制度,履行岗位职责,做好本职工作,完成工作任务;
(四)对学生进展宪法所确定的根本原则的教育和爱国主义、民族和谐的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带着学生开展有益的社会活动;
(五)关怀、爱惜全体学生,敬重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面的全面进展;
(六)制止有害于学生的行为或者其他侵害学生合法权益的行为,批判和抵抗有害于学生安康成长的现象;
(七)合同履行期间及合同终止后一年内,如未取得甲方同意不得从事与甲方同样的业务或受雇于甲方的竞争单位;
(八)不得以所聘用身份从事商业性活动,利用工作便利为本人或者他人直接或间接谋取本合同规定以外的利益;
(九)本合同存续期内,乙方对在甲方工作期间所接触到的和知悉的全部商业隐秘担当保密义务,不得复制、不当使用、直接或间接向他人泄露或使他人获得公司上述商业隐秘。无论本合同基于何种缘由终止,乙方必需连续履行前款商定的保密义务,严格保守乙方在甲方任职期间所知悉的甲方的全部商业隐秘;
(十)依法应履行的其他义务。
六、合同的变更、解除及终止
第十八条本合同期满或法律规定的合同终止条件消失,本合同即行终止。
第十九条本合同经甲乙双方协商同意,可变更或解除。
其次十条乙方在聘用期间有以下情形之一的,甲方可随时解除合同:
(一)有违法的行为,并被司法机关实行人身限制措施的;
(二)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(三)违反学校规章制度或劳动纪律到达解聘条件的;
(四)签订合同时实行哄骗手段有意隐瞒个人重要事项的;
(五)有意不履行岗位职责,给学校工作造成损失的;
(六)体罚学生,污辱学生的;
(七)连续旷工超过个工作日或者1学年内累计旷工超过个工作日的。
其次十一条有以下情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月的工资:
(一)乙方患病或非因公负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排工作的;
(二)乙方不能胜任教育教学和教育教学帮助效劳工作的,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)本合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,致使合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同内容达成协议的。
其次十二条乙方在聘用期间有以下情形之一的,甲方不得解聘
(一)患病或非因公负伤在规定医疗期内的;
(二)符合规划生育政策的女性受聘者在孕期、产假及哺乳期内的;
(三)因公负伤、致残而丢失劳动力量的。
其次十三条有以下情形之一的,乙方可随时通知甲方解除合同::
(一)在试用期内的;
(二)甲方未按合同商定支付劳动酬劳的;
(三)甲方以暴力威逼或非法限制人身自由的手段强迫工作的。
其次十四条甲方在试用期内解除合同的,应按商定的试用期工资依法支付给乙方工资。
其次十五条为保证正常的教育教学秩序,乙方在合同期未满,提前三十天以书面形式通知甲方要求解除聘用合同而离职的,甲方可以不支付除工资以外其他形式的酬劳。
七、解除合同的经济补偿
其次十六条因以下情形之一,解除合同的,甲方应向乙方赐予经济补偿金:
(一)甲方未根据本合同商定供应劳动爱护或者劳动条件的;
(二)甲方未准时足额支付劳动酬劳的;
(三)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(四)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
(五)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违反真实意思的状况下订立或者变更合同致使合同无效的;
(六)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的;
(七)甲方向乙方提出解除合同并与乙方协商全都的;
(八)除甲方维持或者提高合同商定条件续订合同,乙方不同意续订的情形外,本合同期满终止的;
(九)甲方被依法宣告破产、被撤消营业执照、责令关闭、撤销或者甲方打算提前解散而终止合同的;
(十)法律、行政法规规定的解除合同需支付经济补偿金的其他情形。
其次十七条经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算:每满一年的,发给乙方一个月的月工资(月工资是指在合同解除或者终止前十二个月从甲方获得的总收入的平均数);六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向乙方支付半个月工资的经济补偿。
其次十八条甲方违反国家法律、法规的规定解除或者终止本合同,乙方要求连续履行本合同的,甲方应当连续履行;乙方不要求连续履行本合同或者本合同已经不能连续履行的,甲方依照规定向乙方支付经济补偿金。
其次十九条甲方为乙方供应专项培训费用,对其进展专业技术培训的,可以与乙方订立协议,商定效劳期。
乙方违反效劳期商定的,根据商定向甲方支付违约金。
甲方与乙方商定效劳期的,不影响根据正常的工资调整机制调整乙方在效劳期期间的劳动酬劳。
八、争议处理
第三十条甲乙双方因履行本合同发生争议,当事人应公平协商解决;不愿协商或协商不成的,可以按相关法律法规向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、附则
第三十一条本合同与今后国家、省、市、区有关规定相悖的,按国家、省、市、区规定执行;国家、省、市、区没有规定的,由甲乙双方商定。
第三十二条甲方向乙方发出与本合同相关的任何通知、协议或其他有关文件,以传真发出的,以传送确认为证,电文发出后1日应被视为收件日期;以电子邮件发出的,发件方邮件系统显示已发送,即视为送达,发件人电子邮件系统所记录的发出时间即为送达时间;通过邮局特快专递或其他快递方式寄出的,以邮局特快专递或其他快递的寄件人留存单据作为确认文本,交付邮局或快递公司后最迟日应被视为收件日期,邮局特快专递或其他快递应发往以下地址:
乙方通讯地址:
电子邮箱:
电话:
若乙方上述联系方式发生变更,乙方应在变更之后三日内准时书面通知甲方,否则甲方视同上述已有联系方式为乙方的有效联系方式,向上述地址寄出文件即视为有效送达。
第三十三条本聘用合同一式两份,由甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份。(以下无正文,为合同签章页)
甲方(公章):乙方(签字或盖章):
法定代表人:
(签字或盖章)
签订日期:年月日签订日期:年月日
培训机构合同范本10
转让方:
(以下简称甲方)
联系方式:
身份证号码:
受让方:
(以下简称乙方)
联系方式:
身份证号码:
鉴于甲方有意将其所属的(以下简称培训班)按本协议规定的条款和培训机构招生话术100问条件转让给乙方,乙方情愿按同样的条件受让培训班。
故此,甲、乙双方本着公正、公平、合同模板格式自愿的原则,双方签订本协议。
一、转让培训班的根本状况
1、活动筹划方案转让培训班名称为:
该培训班转让的硬件设施包括:(详见合同附件1)
2、该培训班位于:
3、该培训班现有生源名。
二、培训班转让
1、甲方应保证所转让的该培训班资质手续合法、真实、完整。
2、转合同模板图片让后,甲方应连续保证该培训被资质手续合法、真实、完整,并妥当解决后续事宜,不再参加培训班的经营及取得收益。乙学生会申请书方在合同履行期间每月按月向甲方支付
元人民币转让费,并负责实际经营活动的开展及取得收益。
2、甲方同意转让而乙方同意受让培训班,包括该培训班下全部的附带权益及权利。
三、培训班转让价款及支付方式
1、甲方同意依据本合同所规定的条件,以每月以人民币(大写)_______________
元将培训班整体转让给乙方,乙方同意以此价格受让该培训班。
2、该合同商定期限为年月日至年月日,合同履行期间,
甲方有义务保证乙方正常开展经营活动,如消失因甲方缘由导致乙方无法正常经营的状况,乙方有权终止合同并由甲方担当赔偿责任合同模板下载。
2、乙方同意在本合同双方签字自年月日起每月25日向甲方支付________元转让费直至乙方搬离。该费用包含每月房屋租金及房屋内设备物品使用费
(详见合同附件1)
四、甲方权利和义务
1、甲方活动总结应保证培训班资质手续合法真实完善。
2、甲方保证对转让的培训班拥有全部权及完全处分权,保证在出资学生自我评价上未设定抵活动房押、质押,保证出资未被查封,保证出资不受第三人之追索,否则,甲方应担当由此引学生会申请书起的一切的经济和法律责任。
3活动总结万能模板、甲方须照实向乙方供应培训班真实状况,否则乙方有权以甲方有意隐瞒事实为由要求解除合同并赔偿乙方的合同模板损失。
4、甲方应承诺保证该培训班所使用之房屋在受让方使用期间活动速递内不被撤除或收回,如有撤除或者无故被收回甲方负学生会申请书责乙方的全部责任。
5、合同履行期间,甲方对合同商定事宜如培训机构还能开吗有任何变更,均应提前30日告知乙方。
6、自本协议生效之日起,甲方不再参加培训班财产、利润的安排。
7、甲方担当在其经营培训班期间产生的全部应付款、债券债务及一切经济法律责任。
8、本协议生效之后活动筹划,甲方须帮忙乙方做好教师、学生及家长的稳定工作。
9、甲方须清算一切相关利益后交予乙方。
五、乙方权利和义务
1、乙方以出资额为限对培训班担当责任。
2、乙方保证按本合同第三条所规定的方式支付价款。
3、从本协议生效之日起,乙方实际行使作为培训班负责人的权利,并履行相应的义务。
4、从本协议生效之日起,乙方依法享受利润和培训机构还能开吗风险及亏损。
5、乙方不担当甲方经营培训班期间产生的全部应付款、债券债务及一切经济法律责任。
6、合同履行期间,乙方对合同商定事宜如有任何变更,均应提前30日告知甲方活动英语。
七、空调违约责任
1、如协议一方不履行或严峻违反本协议的任何条款,违约方须赔偿守约方的一切经济损失。除协议另有规定外,守约方亦有权要求解除本协议及向违约方索取赔偿守约方因此蒙受的一切经济损失。
2、假如乙方未能按本合同第三条的规定按时支付价款,每延迟一天,应按延迟局部价款的
支付滞纳金。乙方向甲方支付滞纳金后,假如乙方的违约给甲方造成的损失超过滞纳金数额,或因空调制热开多少度乙方违约给甲方造成其它损害的,不影响甲方就超过局部或其它空调不制热是什么缘由损害要求赔偿的权利。学生自我评价
八、生效条款及其他
1、本协议经甲、乙双方签字之日起生效。
2、本协议执行过程中的空调除湿标志未尽学生的妈吗木鱼事宜,甲乙双方应本着实事求是的友好协商态度加以解决。双方协商全都的,签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
3、本协议正本一式三份,甲乙双方各执一份,培合同模板训班存档一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
培训机构合同范本11
甲方:_____________________乙方:_____________________
依据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲、乙双方经公平协商全都,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条、本协议期限为________年。于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。
其次条、乙方担当的劳务内容、要求为:___________________________________________
第三条、乙方供应劳务的方式为以下中的第种:
1、承受甲方指令,招收学员;
2、承受甲方指令,培训学员;
3、承受甲方指令,从事治理;
4、承受甲方指令,从事研发。
第四条、乙方认为,依据己方目前的状况,能依据本协议其次条、第三条商定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务,乙方也情愿担当所商定的劳务。
第五条、乙方在甲方从事劳务期间,应遵守甲方的各项规章制度。甲方应明确让乙方知晓应遵守的各项规章制度,并单独列出由乙方签字确认,无需附录在本合同之后。
第六条、乙方负有保守甲方商业隐秘和遵守竞业限制的义务。乙方负有爱护义务的商业隐秘和竞业限制义务主要包括:(详见附件>)。
第七条、甲方支付乙方劳务酬劳的标准___________、方式___________、
时间:___________通讯地址:___________家庭住址:___________
籍贯:___________户口所在地:___________联系电话:___________
第八条、有以下情形之一,甲方可以随时解除本协议
1、乙方严峻违反工作纪律或甲方有关制度;
2、乙方严峻失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
3、乙方其他严峻违反本协议的情形。
第九条、发生以下情形之一,本协议终止
1、本协议期满的;
2、双方就解除本协议协商全都的。
第十条、甲方若单方面解除本协议,需提前二周向乙方出示辞退通知;乙方若单方面解除本协议,需提前___________周向甲方提交辞职报告并获批准。
第十一条、本协议终止、解除后,乙方应在___________周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,双方签字认可。如给甲方造成损失的,应予赔偿。
第十二条、依据本协议第九条、第十条商定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。
第十三条、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,假如协商解决不成,任何一方均有权提起诉讼。双方同意,选择甲方住宅地的、符合级别管辖规定的人民法院作为双方合同纠纷的第一审管辖法院。上述商定不影响甲方恳求学问产权治理部门对侵权行为进展行政处理。
第十四条、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应马上书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。
第十五条、以下文件为本合同附件,与本合同具有同等效力,但须与本合同一起加盖骑缝章。
第十六条、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方(公章)___________乙方(签字)___________
日期:___________年___________月___________日日期:___________年___________月___________日
培训机构合同范本12
甲方:___________________
乙方:___________________
经甲、乙双方协商全都,现就合作事项达成如下协议:
一、甲方责任
1、甲方发挥人才市场中介机构优势,作为乙方学员就业优先推举合作机构;
2、在甲方网站(_________)的培训频道为乙方供应以下五项免费效劳:①公布公司根本简介;②公布培训课程信息;③公布最新培训资讯;④公布培训导师信息;⑤公布胜利案例。
3、将乙方宣传资料摆放在甲方聘请会现场的培训资料索取处,供聘请企业及个人求职者免费索取。
二、乙方责任
1、将甲方网站纳入乙方对外平面宣传体系(海报、招生简章、宣传单张等),作为乙方的网上报名点之一(即在乙方宣传资料显著位置标明“更多课程请访问:_________”);
2、如乙方有自己的公司网站,则必需在乙方网站首页为甲方网站作LOGO图片链接;
3、在合同期限内,为通过甲方宣传渠道而报名乙方培训课程的会员供应_____折课程优待;
4、在乙方培训现场为甲方供应宣传场地。
三、违约责任
1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的,另一方有权终止协议,并就此提出相应赔偿;
2、因不行抗力的缘由,造成双方的责任不能按规定履行的,可延后履行,或双方协商,终止协议。
四、协议期限
1、本协议有效期从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日
2、在协议期内发生纠纷,甲乙双方本着相互谅解的态度协商解决,协商不成,按有关法律程序解决。
3、本协议到期如未续约,视为自动终止。
五、其他
本协议未尽事宜,经双方协商达成全都意见,作为协议附件,与本协议具有同等法律效力。
本协议一式_____份,双方各持_____份,自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________________乙方(盖章):___________________
甲方代表(签字):_____________乙方代表(签字):______________
日期:_________年____月____日日期:_________年____月____日
培训机构合同范本13
被聘教师______,身份证号码______________
所教学科______,现住址________________
联系方式__________。
双方协议履行职责
一、所聘教师按XX教育规定,按时完成学生授课任务,让学生和家长满足。学校每月定期支付事前商定的工资。
二、教师担当提高学生成绩的职责,要在通盘把握所教学生必修教材的根底上,适当拓宽学生的学问面。由于不同的学生,考试题型敏捷把握,不拘泥,目的就是见实效。
三、XX教育学校为教师建业绩档案,着眼长远,互利互赢,人性化治理。使教师的付出得到物质和精神的回报,从而使所聘教师名声大起来,学生多起来。
四、聘任教师要摸透所教学生的特点,搞好因材施教。
五、聘任教师务必要有大局观念。决不允许在龙XX知名后私拉学生到其他地方,假设有被发觉,除追缴扣除应得薪酬外,消失其他社会上的不良后果XX概不负责。信任每名教师都有高尚的师德,都是为人师表的典范。
协议双方阅读无异议后签字备案。注:此协议一式两份,双方留存,防微杜渐。
甲方:
乙方教师:_____
___年__月__日
培训机构合同范本14
甲方(用人单位)名称:法定代表人:地址:
乙方(劳动者)姓名:年龄:性别:身份证号码:户籍所在地:省市县(区)乡(镇)村现住址:
依据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等规定,双方在经公平协商,达成全都,自愿签订本合同。
第一条合同期限
本合同期限执行以下款
一、有固定期限。本合同期限为年(月),自年月日起至年月日止。其中试用期为月(日)。
二、无固定期限,自年月日始,其中试用期为月(日)。
三、以完成肯定的工作为期限,甲乙双方详细商定如下:
终止劳动合同条件商定如下:
其次条工作内容和劳动时间
一、甲方依据生产工作需要,安排乙方在岗位工作,乙方应听从甲方安排,完本钱岗位所要求的工作。
二、甲方应遵守国家规定的工作时间,保证乙方规定休息休假时间。安排加班而无法安排休息或休假的,应当根据规定支付加班工资。
第三条劳动酬劳
一、甲方根据国家和当地政府有关规定,按月支付乙方的工资酬劳,工资酬劳不低于本地最低工资标准。
二、甲方每月日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资酬劳外,还需根据规定加发经济补偿。
三、工资详细支付方法、标准及相关内容商定如下:
第四条社会保险和福利待遇
甲方按规定为乙方参与工伤社会保险并履行缴费义务.按规定应由乙方交纳的社会保险费,由甲方代为扣缴。
其他保险和福利待遇商定如下:
第五条劳动爱护和劳动条件
一、甲方依据国家法律和本市的有关规定,给乙方供应安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动爱护用品。
二、甲方对乙方进展安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必需经过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其治理人员漠视职工安全和安康的行为有权检举、控告。
第六条劳动纪律
一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。
二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行治理。
第七条本合同的解除、变更、终止
一、经甲乙双方协商全都,本合同可以变更或解除。
二、以完成肯定的工作为期限的劳动合同,工作完成劳动合同终止。
三、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止。
第八条违反本合同的责任及双方商定的其他事项:
第九条劳动争议处理
甲乙双方因履行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其他事项
一、本合同未尽事宜按国家和当地政府的有关规定执行。
二、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必需严格遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)乙方(签字):
法定代表人或代理人:
年月日年月日
培训机构合同范本15
甲方:_______________
乙方:_______________
甲乙双方本着友好合作精神,依据国家和本市有关法规、规定,根据自愿、公平、协商全都的原则,签订本合同。
第一条合同期限
1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
其次条乙方的权利
(小学、初中、高中一对一)按商定取得50元、60元、80元人民币/次课的授课酬劳;(小学、初中小班教学)按商定取得50元、60元人民币/次课的授课酬劳。
周一到周五的托管班工资方案:以月为单位,每月根本工资300元,另外每位同学60元(第一个月每位教师限带10人,从其次个月起按个人教学力量增加学生人数)。
注明:
1、每次课两个小时。
2、小学生期中或期末考试每位同学到达90分以上者,每次课的课时费增加2元(一对一学生增加5元)。初中生到达a线者每次课增加3元课时费,个别学生另作要求。
3、托管班的学生下个月续费者嘉奖5元/每人,流失一个罚款20元。
4、工作满一年者每个月根本工资增加一百。
5、小班学生以六个为基准,学生每多出一个人,每次课的课时费增加5元。特殊状况另行通知,到达双方意见统一。
6、学生试课胜利,在交费的第一时间将嘉奖该教师50元/人。
第三条乙方的义务
1.为甲方的授课积极预备教案(每周四晚上之前将本周末
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