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文档简介

政企合作招工方案一、背景介绍政企合作是指政府机构与企业之间的合作关系，通过合作双方的资源整合和优势互补，实现共同发展。为了推动政企合作、加快区域发展和促进就业，我们制定了本招工方案，旨在通过招募新员工，建立并推动政企合作机制，为企业和区域经济带来更多的发展机会。二、招工目标本次招工旨在寻找具备相关专业技能和经验的人才，加入我司政企合作团队，负责推动公司与政府机构之间的合作项目，并推动该项目的有效落地。三、招工职位及要求1.项目经理负责策划和实施政企合作项目；能独立制定项目计划、任务分配和进度控制；具备较强的组织协调能力和沟通能力；本科及以上相关专业毕业。2.商务拓展专员负责寻找潜在的政企合作机会，并进行市场调研；能独立进行商务洽谈和合同签订；具备良好的表达能力和谈判技巧；本科及以上相关专业毕业。3.数据分析师负责政企合作项目数据分析和挖掘；能够进行数据模型建立和数据报表制作；具备较强的数据处理和统计分析能力；本科及以上相关专业毕业。四、招工流程发布招工信息，收取应聘者简历；进行简历筛选，选取符合条件的应聘者；进行面试，包括笔试和面谈；面试合格的应聘者，进行背景调查；最终确定合适的候选人，并进行录用。五、薪资待遇根据应聘者的工作经验和能力，我司将提供具有竞争力的薪资待遇，并根据工作表现进行绩效考核，给予相应的奖金与晋升机会。六、福利待遇我司将为员工提供完善的福利待遇，包括但不限于以下内容：五险一金（社会保险、公积金）；年度假期及带薪年假；节假日福利及员工关怀；培训和职业发展机会等。七、申请方式请有意应聘者将个人简历发送至招工邮箱（招工邮箱：jobs@），我们将认真筛选并与符合要求的应聘者进行联系。八、招工声明本次招工完全按照招工职位和要求进行，不对任何中介机构或个人收费招工，如有类似情况，请及时向我司举报。欢迎有志于政企合作发展的人才加入我们

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