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第页共页工资保密协议格式范文工资保密协议甲方：（单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）住址：联系电话：鉴于甲方与乙方（以下简称“双方”）将建立工作关系，保证双方共同发展和利益共享的前提下，为了保护甲方的商业机密，维护甲方的核心竞争力和市场地位，明确甲方对乙方工资信息的保密要求，双方本着平等互利的原则，达成如下协议：一、保密信息的定义1.1本协议所称工资信息包括但不限于以下内容：工资总额、各项津贴、绩效奖金、年终奖金、股权及股票期权、福利待遇等有关薪酬的一切信息；1.2乙方承认并同意，工资信息是属于甲方的商业秘密，乙方无权以任何方式泄露、公开或透露给任何第三方，且该义务在双方解除劳动关系后仍然有效。二、保密义务2.1乙方承诺绝对尊重甲方的商业机密和竞争优势，不得在任何情况下向任何第三方透露或泄露工资信息，包括但不限于通过口头、书面、电子、图文等形式；2.2乙方不得将工资信息用于个人目的或者向第三方展示，包括但不限于所在部门、公司或工作团队的其他成员；2.3乙方严格遵守甲方的保密制度和规定，不得借任何借口、方式窃取、复制或保存工资信息，不得使用未经授权的电子设备或通讯工具获取工资信息；2.4乙方承诺在双方解除劳动关系后，仍然遵守本协议的保密义务，并不得将工资信息与新雇主、新团队或其他第三方共享或泄露。三、违约责任3.1如果乙方违反本协议的任何条款，甲方有权采取以下一项或多项措施：（1）中止或终止乙方的劳动合同；（2）要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因泄露工资信息所造成的损失，并承担甲方为维护自身权益而产生的费用；（3）依法追究乙方的法律责任；（4）向有关部门举报和投诉乙方；3.2乙方违反本协议所引起的一切纠纷和法律后果均由乙方自行承担。四、其他约定4.1本协议的签署、履行和解释均适用中华人民共和国法律；4.2若本协议的任何条款无论因何种原因完全或部分无效或不具备约束力，不影响其他条款的继续有效和对双方的约束；4.3本协议自乙方入职之日起生效，并在双方解除劳动关系后继续有效，直至工资信息不再构成商业机密为止；4.4双方在签署本协议时确认已对协议内容充分理解，并自愿遵守协议的约定。甲方（单位名称）：签字：

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