版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页生产工人岗位安全责任制模版第一章总则第一条为了落实企业安全生产法律法规,保障企业生产工人的人身安全和健康,制定本岗位安全责任制。第二条本岗位安全责任制适用于企业所有生产工人岗位,包括现场作业人员、机械操作员等。第三条生产工人在执行工作任务的同时,应严格遵守企业安全生产规章制度,承担岗位安全责任。第四条岗位安全责任制的内容包括:生产工人的安全责任、安全生产守则、安全生产培训、安全检查、事故报告和处理等。第五条企业应根据实际情况,制定相应的岗位安全责任制细则,并向全体生产工人进行宣传和培训。第二章生产工人的安全责任第六条生产工人的安全责任是指生产工人在工作中应尽到的安全保护义务。第七条生产工人应遵守岗位安全规章制度,正确使用和保管劳动防护用品和设备,不得私自改动和拆卸。第八条生产工人应在工作中严格遵守操作规程,不得擅自修改和调整。第九条生产工人应定期参加安全培训和考核,了解工作中的安全知识和操作技能。第十条生产工人发现工作中的安全隐患,应立即上报,采取措施进行控制和排除。第十一条生产工人应及时报告和处理事故和危险事件,确保工作场所的安全。第十二条生产工人应积极参与安全生产工作,履行岗位安全责任,不得进行违章操作和行为。第十三条生产工人应认真执行企业安全生产措施,不得进行漫游、围观和热闹,以免造成安全事故。第十四条生产工人应服从安全管理人员的指挥和安排,不得违抗或妨碍安全检查工作。第三章安全生产守则第十五条生产工人应严格遵守安全生产守则。第十六条生产工人在进入岗位前应穿戴劳动防护用品,如安全帽、工作服、防护眼镜等。第十七条生产工人在工作中应注意保持工作环境整洁和设备的正常运行。第十八条生产工人在操作机械设备时应确保设备处于良好状态,不得使用有缺陷的设备。第十九条生产工人应按照操作规程正确使用设备,不得随意更改设备的原有设置和参数。第二十条生产工人应定期检查设备的安全情况,及时报告和处理发现的问题。第二十一条生产工人在离开岗位时应及时关闭设备、切断电源,并确保现场的清洁和安全。第四章安全生产培训第二十二条企业应定期组织生产工人进行安全生产培训,内容包括岗位安全责任制、安全操作规程、事故预防和应急处理等。第二十三条安全生产培训可以采取集中培训、现场指导和在线学习等方式进行。第二十四条安全生产培训应当由专业的培训师进行,培训师应具备相关的安全生产知识和教学经验。第二十五条生产工人参加培训应按时到场,并积极参与讨论和练习。第二十六条企业应记录每位生产工人的培训情况,并将培训内容和考核结果与工人相关档案进行关联。第五章安全检查第二十七条企业应定期对生产工人的工作场所和设备进行安全检查,及时发现和纠正安全隐患。第二十八条安全检查可以由企业的安全管理人员、专职安全员或第三方机构进行。第二十九条安全检查应针对生产工人的安全操作过程和设备使用情况进行,对存在的问题进行逐一记录和整改。第三十条对于发现的严重安全隐患,应立即采取措施暂停作业,确保生产工人的安全。第三十一条安全检查结果应及时通报生产工人,并要求整改和落实。第六章事故报告和处理第三十二条生产工人在发生工伤事故或危险事件时,应及时报告岗位安全管理人员和上级领导。第三十三条生产工人在事故发生后应立即采取措施进行救援和应急处理,并报告岗位安全管理人员。第三十四条岗位安全管理人员应及时组织应急救援,并报告企业主要负责人和相关部门。第三十五条企业主要负责人应根据事故的情况,及时组织调查和处理,并向有关部门报告。第三十六条事故处理应根据安全生产法律法规的要求进行,对责任人进行处理和追究。第七章附则第三十七条本岗位安全责任制的解释权和修订权归企业所有。第三十八条生产工人应严格遵守本岗位安全责任制的规定,否则将依法承担相应的法律责任。第三十九条本岗位安全责任制自颁布之日起施行。第四十条本岗位安全责任制的修改和补充事项,由企业根据实际情况进行,并经相关部门批准后实施。该岗位安全责任制旨在加强生产工人的安全意识和责任意识,确保生产过程的安全和稳定。企业应根据实际情况,结合该岗位的特点和隐患,制定相应的具体执行细则和
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年建筑工程项目员工聘用协议样本版
- 社区建设规划计划
- 二零二四年度企业综合网络安全维护合同2篇
- 戏剧表演舞蹈演员聘请合同
- 2024年古典家具装配合同3篇
- 二零二四年度国际珠宝首饰进出口贸易合同2篇
- 国际出企业办公室租赁合同
- 城市广场足球场施工合同
- 亲子教育董事长聘任协议
- 2024年度餐饮服务合同及菜品质量协议3篇
- 2024年秋季学期建筑力学#补修课期末综合试卷-国开(XJ)-参考资料
- 2024年《公共科目》军队文职考试试题及解答参考
- 拉斐尔课件教学课件
- 医疗设备采购招标实施方案
- 电子信息工程基础知识单选题100道及答案解析
- 部编版历史初二上学期期末试题与参考答案(2024-2025学年)
- 个人护士年终总结
- 幼儿园大班社会活动《认识交通工具》课件
- 西安热工研究院有限公司招聘笔试题库2024
- 初三英语被动语态单选题100道及答案
- 1.5散客导游服务程序
评论
0/150
提交评论