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文档简介

国营企业劳动合同书范本国营企业劳动合同书范本甲方：中国XXX国营企业地址：XXX法人代表：XXX联系电话：XXX乙方：姓名：XXX性别：XXX身份证号码：XXX住址：XXX联系电话：XXX根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲、乙双方本着自愿、平等、协商、互利原则，经过友好协商，达成以下协议：第一条基本信息甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》的规定，本着诚实守信、平等自愿、公平合理的原则，签订如下《劳动合同》（以下简称“本合同”）：第二条双方身份、权利、义务及履行方式2.1甲方是一家国营企业，可以依法享有与其经营活动相关的权利和承担相关的义务。2.2乙方在本合同中作为职工，享有工作权、劳动报酬权、休息休假权及其他合法权利，并承担与其职责相应的义务。2.3甲方应当向乙方提供与其工作任务相符合的职业培训和晋升机会。2.4乙方应当严格按照甲方的规章制度、工作安排、工作纪律和安全生产要求进行工作。2.5甲方应当提供安全保护措施，并且对乙方的人身权和财产权进行保护。2.6乙方应当认真履行工作职责，达到甲方所规定的考核标准。第三条合同期限3.1本合同自（年/月/日）起生效，至（年/月/日）止。3.2在本合同有效期内，双方任何一方可以提出终止合同的要求，但需要提前（30/60/90）天书面通知对方，并履行解除合同相关法律法规的规定。第四条期间工资调整和支付4.1乙方的工资根据甲方的工资制度实行，甲方应当按时足额支付乙方的工资。4.2在乙方工作期间，甲方应当根据乙方的工作表现和参加工作的年限，及时调整乙方的工资待遇，甲方不得无理由拖欠乙方的工资。第五条违约责任5.1甲、乙双方均应当履行本合同项下的义务，不得违反法律法规以及企业的相关规章制度。5.2如果甲、乙双方中任何一方存在违约行为，应当承担违约责任，并填补因此而造成的损失。第六条适用法律法规6.1本合同应适用中华人民共和国相关的劳动法、劳动合同法以及其他法律法规，并应当在法律范围内保护双方的合法权益。第七条法律效力和可执行性7.1本合同具有法律效力，甲、乙双方应当认真履行合同项下的各项义务。7.2如果本合同中的任何一项条款与相关法律法规不符，应当以相关法律法规为准。甲方（盖章）：

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