职业病防治工作规章制度模版

第页共页职业病防治工作规章制度模版第一章总则第一条为了加强职业病防治工作，保护劳动者的健康和权益，提高企业的生产效益，根据国家相关法律法规和政策，制定本规章制度。第二条本规章制度适用于所有从事劳动的单位和劳动者，包括国有企业、私营企业、外资企业、合资企业、个体经营者等。第三条职业病防治工作应以预防为主，防治相结合，综合治理，保持持续有效。应充分发挥属地政府、企事业单位及劳动者的积极性，形成企业、政府、劳动者三位一体的局面。第四条建立科学的职业病防治管理体系，健全职业病防治的组织机构、责任制度、技术措施和培训教育等。第二章管理机构第五条职业病防治管理机构由劳动保障部门牵头建立，负责制定职业病防治的政策、法规和标准，协调和监督职业病防治工作的落实。第六条企事业单位应建立职业病防治工作的管理机构，明确职责、权限和工作程序。第七条职业病防治工作应加强与相关单位的协调合作，如劳动保障部门、卫生监督部门、环保部门等。第八条企事业单位的职业病防治管理机构应定期组织职业病防治工作会议，总结工作经验，制定改进措施。第三章工作责任与义务第九条企事业单位应明确职业病防治工作的总体责任，确保职业病防治工作的开展和落实。第十条企事业单位应建立健全的职业病防治责任制，明确各级责任人员的职责和义务。第十一条职业病防治工作责任制的要求：1.对每个岗位的职业病防治工作进行明确，责任人员要落实工作职责；2.制定职业病防治操作规程和工作流程，做到规范操作，确保职业病防治工作的顺利进行；3.加强职业病防治宣传教育，提高员工的健康意识和防护意识；4.建立职业病防治档案，做好数据统计和管理，定期报告上级部门。第十二条企事业单位应依法履行职业病防治的义务，进行职业病危害评估，制定职业病防治措施和应急预案，提供必要的劳动保护设施和防护用品，加强职业病防治培训。第十三条企事业单位应定期组织职业病卫生检查，对可能存在职业病危害的人员进行定期体检，并建立职业病患者的随访制度。第四章职业病防治技术措施第十四条企事业单位应根据职业病危害情况，制定相应的技术措施，采取有效的职业病防护措施。第十五条职业病防治技术措施的要求：1.合理选择工艺和设备，优化生产工艺流程，降低职业病危害；2.采用无毒、低毒、低危害的物质代替毒性物质；3.改良和更新工艺设备，提高工作环境的清洁度和干净度；4.加强通风设备的设计和使用，确保空气质量符合卫生标准；5.建立和完善职业病防护设施，如局部排风装置、净化设备、防护屏障等；6.加强职业病防治技术培训，提高员工的职业病防护能力。第五章管理制度与监督检查第十六条企事业单位应建立职业病防治的管理制度，包括职责制、操作规程、培训教育等。第十七条企事业单位应定期开展职业病防治的监督检查，发现问题及时整改，确保工作的正常进行。第六章处罚与奖励第十八条对于违反职业病防治规定的企事业单位，应依法进行处罚，包括罚款、责令停产整顿等。第十九条对于积极开展职业病防治工作，取得显著成绩的企事业单位，应给予相应的表彰和奖励。第七章附则第二十条本规章制度由企事业单位根据实际情况制定，并报劳动保障部门备案。第二十一条本规章制度自颁布之日起生效。如有修改，应经企事业单位和劳动保障部门的协商和审批。第二十二条