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第页共页出入井人员清点与检身制度范本标题:出入井人员清点与检身制度范本引言:出入井人员清点与检身制度是矿井工作中非常重要的一项措施，它确保了每位进入井下作业的人员的安全，保障了工作的正常进行。本文将为各位提供一份出入井人员清点与检身制度范本，旨在帮助组织和管理出入井人员，提高工作安全性。一、目的与适用范围1.目的:本制度的目的是确保所有进入井下作业的人员能够按照规定程序进行清点与检身，以降低事故风险，保障人员的安全。2.适用范围:本制度适用于所有进入井下作业的人员，包括矿工、技术人员、管理人员等。二、清点与检身程序1.准备阶段:(1)整理工作区域，确保工作环境整洁、明亮。(2)提供清点与检身所需的工具、设备，例如：悬挂式标牌、检测仪器、个人防护用具等。2.出入井口前:(1)所有进入井下作业的人员需到指定地点集结，由专人进行人员清点，以确保所有人员的到齐。(2)强调参与人员的安全责任，如佩戴个人防护用具、注意井下环境等。(3)进行必要的培训和教育，确保所有人员了解出入井的安全操作规程。3.检身阶段:(1)检查悬挂式标牌的完好性和有效期限。(2)对每位进入井下作业的人员进行身体检查，包括身高、体重、体温、血压等健康指标，并录入相应记录。4.出入井口时:(1)井监室负责人以及安全感知员需要在井口检查人员的装备和工具是否符合要求，确认每位进入井下作业的人员都已完成清点与检身。(2)检查人员佩戴的个人防护用具是否齐全，例如：安全帽、防护眼镜、耳塞、防护手套等。三、监督与管理1.井下工作人员管理:(1)根据清点与检身记录，建立每位井下工作人员的档案，包括个人信息、身体健康状况等。(2)定期对井下工作人员进行体检，如身体健康状况异常，及时调整其工作任务或暂停其井下作业。2.定期检查与评估:(1)定期检查清点与检身记录的完整性和准确性。(2)对清点与检身制度的执行情况进行评估，找出问题并及时纠正。四、处罚与奖励1.处罚:(1)对未按规定程序进行清点与检身的人员，将视情况进行相应的处罚措施，如警告、罚款、停工等。(2)对隐瞒或提供虚假健康信息的人员，将依法追究法律责任。2.奖励:(1)积极参与并坚守清点与检身制度的人员，将获得相应的表彰和奖励。五、附则1.本制度的修改和补充，应经有关部门的审核和批准。2.凡涉及井下作业的其他有关规定，应视情况并按实际情况执行。3.制度的宣传、培训及解释应由车间主管和专业人员负责。结语:出入井人员清点与检身制度是确保矿井工作安全的关键措施之一。通过执行本范本所规定的清点与检身程序，将为矿井工作提供更大的安全保障，并能够促进工作效率的提升。在实际应用过程中，应注

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