总工程师职业病危害防治岗位责任制模版

第页共页总工程师职业病危害防治岗位责任制模版一、岗位背景总工程师作为企业的高级技术管理人员，负责工程项目的设计、施工、运行等全过程的技术管理工作。在职业病防治工作中，总工程师承担着重要的责任和义务，需积极参与职业病危害监测、评价和防控工作，切实保障员工的职业健康。二、岗位职责1.负责职业病危害监测和评价工作，确保工程项目环境和工作场所的职业病危害因素达标。2.负责编制职业病危害防治工作方案和应急预案，做好应对突发事件的准备工作。3.组织开展职业病危害因素的控制和治理工作，确保工程项目的职业病防护设施、设备、材料的有效运行和使用。4.负责对职业病危害防治工作进行全面评估，及时调整并完善工作措施和防护措施。5.培训和指导员工使用和维护职业病防护设备和设施，提高员工的职业病防护意识和能力。6.职业病危害评估和防治措施的效果，及时向上级汇报并提出相应的改进措施。7.积极参与职业病防治宣传教育活动，提高员工对职业病危害的认识和防范意识。三、工作标准1.了解并熟悉国家有关职业病防治法规、标准和政策，确保项目工程的全面遵守。2.积极参与职业病危害评估工作，确保评估结果的准确性和及时性。3.及时编制和完善工作方案和应急预案，确保项目工程的正常运行和应对突发事件的能力。4.严格遵守职业病防护设施、设备、材料的管理要求，确保其有效运行和使用。5.合理安排工作时间和人力资源，确保职业病防治工作的顺利开展。6.积极参与培训和指导员工的职业病防护工作，提高员工的防护意识和能力。7.主动参与职业病防治宣传教育活动，提高员工对职业病危害的认识和防范意识。四、工作措施1.建立职业病危害监测和评价的业务档案，定期对职业病危害因素进行监测和评价工作。2.编制职业病危害防治工作方案和应急预案，定期进行风险评估和应急演练。3.定期召开职业病防治工作的工作会议，进行工作的整体规划和安排。4.配备并维护好职业病防护设施、设备和材料，确保其正确使用和有效运行。5.组织定期的职业病防护知识培训和技能培训，提高员工的职业病防护意识和能力。6.定期对职业病危害防治工作进行评估和总结，及时调整并完善工作措施和防护措施。五、绩效评估1.职业病防治工作的年度目标达成情况。2.职业病危害监测和评价工作的准确性和及时性。3.职业病防护设施、设备、材料的管理情况。4.培训和指导员工的工作质量和效果。5.职业病防治工作的改进措施的落实情况。6.参与职业病防治宣传教育活动的效果。六、奖惩制度1.优秀岗位：认真履行职业病防治工作职责，对工程项目的职业病危害监测和评价工作负责，卓越完成年度目标的，给予嘉奖和奖金。2.良好岗位：认真履行职业病防治工作职责，对工程项目的职业病危害监测和评价工作负责，完成年度目标的，给予表彰和奖金。3.中等岗位：完成职业病防治工作职责，对工程项目的职业病危害监测和评价工作负责，基本完成年度目标的，予以提醒和警示。4.需改进岗位：未能认真履行职业病防治工作职责，工程项目的职业病危害监测和评价工作不主动、不积极的，予以警告和批评。5.不合格岗位：严重违反职业病防治工作规定，对工程项目的职业病危害监测和评价工作不负责、不认真、不及时、不满意的，予以严肃处理。七、个人防护1.按照国家有关规定佩戴和使用职业病防护设备和设施。2.定期参加职业病防护培训和技能培训。3.使用安全标志和警告标识，提高工作场所的安全警觉意识。4.遵守职业病防护工作的操作规程和工作流程，在工作中做到万无一失。总结：总工程师作为企业的高级技术管理人员，承担着重要的职业病防治工作职责。模版中的岗位职责、工作标准、工作措施等方面