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文档简介
第页共页烟台市劳动合同范本劳动合同范本（适用于烟台市）劳动合同甲方：（单位名称）住所：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（劳动者身份证号码）鉴于甲乙双方依法平等自愿、协商一致，为明确双方的权利和义务，特订立本劳动合同。第一条合同期限本劳动合同自年月日起至年月日止，共计⒌年⒉个月。第二条工作内容和地点1.乙方将按照甲方的安排和要求，担任（职位）。2.乙方的工作地点为甲方所在地（烟台市）。第三条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周⒊5天，每天工作⒊小时，共计每周工作⒆小时。2.乙方享有法定节假日及甲方规定的年休假等休假权益。第四条工资和福利待遇1.乙方的基本工资为人民币⒎元整/月。2.乙方的其他福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等，按照国家和地方有关规定执行。第五条保密义务乙方在劳动期间接触到的甲方的商业秘密、技术秘密等信息及商业关系，应予以保密，离职后仍应继续承担保密义务。第六条终止劳动合同1.乙方有下列情形之一的，甲方有权随时解除本劳动合同：（1）因乙方严重违反本合同、规章制度而给甲方造成重大损失的；（2）因乙方严重失职，致使甲方利益受到重大损害的；（3）因乙方故意行为或重大过失致使劳动安全事故发生的；（4）因乙方违反国家规定和甲方法律责任而受到行政处罚的。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本劳动合同：（1）乙方在同一单位实行试用期，试用期满后不符合录用条件的；（2）乙方到岗后未办理入职手续的；（3）乙方连续无故旷工超过⒉5天的；（4）乙方在实习期间表现不符合甲方法规的；（5）乙方严重违反职业道德和工作纪律的。3.本劳动合同因不可抗力致使无法履行的，乙方与甲方可以解除本劳动合同，但应提前⒏日书面通知对方。第七条合同的解除与补偿1.乙方提前⒏日书面通知解除本劳动合同的，应支付给甲方一个月基本工资的赔偿金。2.甲方提前解除本劳动合同的，应支付给乙方一个月基本工资的赔偿金。第八条争议的解决因本合同所产生的争议，乙方与甲方应友好协商解决，如协商不成，可以向有管辖权的人民法院申请仲裁或提起诉讼。第九条其他约定事项1.对于与本合同有关的未尽事宜，双方可以另行达成补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方：乙方：（单位名称）
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