辞去主任职务辞职报告

辞去主任职务辞职报告辞去主任职务辞职报告1敬重的领导：您好！首先，特别感谢您这一段时间来对我的信任和关照。我们在一起工作也已经有很长时间了，彼此之间都有着很深的了解了。最近我的工作遇到了很大的困难，不是来自工作力量的问题，而是和同事下属的关系消失了很大的分歧，导致不行调和，这一点你应当是知道的。我对自己说，一点要忍，工作是我的全部，我把公司当成家，可是现在我忍不下去了，我要辞职，请批准。这几天我仔细回顾了我这一段时间的工作状况，觉得来公司工作是对我的熬炼和磨练，我始终特别珍惜这份工作，我把公司和工作当成自己的生命，一心想把工作做好，这一段时间来，公司领导对我的关怀和教育，同事们对我的关心让我感谢不尽。在公司工作的这段时间中，我学到许多东西，在许多方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关怀和培育，对于我此刻的离开，我只能表示深深的歉意。特别感谢公司赐予了我这样的工作和熬炼机会。自从公司任命我为办公室主任以来，xx同志始终对我做办公室主任有抵触心情，竟然，辱骂我的父母，说他忍无可忍，惹火了他，他什么事情都做得出来，这个让我无法容忍，平常工作做不好，擦一张桌，换个垃圾筒竟然要叫三次，甚至款待客人桌子上我茶水要等到发霉还没倒掉，说我虚伪，其实他是怕我拆穿他的慌言，并且把对我的个人看法牵扯到工作当中来，不协作我的工作，对于我安排给她的任务也不能很好的完成。我不能认同她用不仔细工作和破坏工作秩序的方式来发泄对我个人的不满和不服气，作为一个合格的工作人员，不应当以任何理由耽搁工作。xx同志对我安排给她的日常工作不仅不能做到保质保量的完成，还常常在语言和行动上攻击我；对她应做的本职工作根本不重视，尽管我常常督促和关心她，但她仍旧总以“不知道”作为不能完成工作的借口；多次公然破坏公司规定，而且在公司内部传播公司机密和挑拨同事关系，给公司的管理造成很不好的影响。诚然，我作为她的主管领导应当负有不行推卸的责任，我的管理力量不足也是造成这些现象的主要缘由。另外，她对我的态度严峻影响了我的心情，甚至影响到我的正常工作，我不盼望自己带着这种心情工作，也不盼望她总处于这样一种工作状态。或许我离开公司后，她没有了对立面，不会由于成天只想着针对我而无心工作，工作态度会有所转变。所以，我打算向您提出辞职，请您谅解。我在公司工作的这段时间得到了您的大力支持和教育，对于您的关心和教育我特别感谢，也盼望我们能有再次共事的机会，我的工作就做到今日为止。我盼望我的离开不能够给公司带来任何的不良影响，由于公司有许多人组成，即使我走了，公司也会照常运转，也会做的更好，这一点我是毫不担忧的。我信任在今后的工作中，我会做的更好。我很圆满不能为公司辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺当！此致敬礼申请人：xxx辞去主任职务辞职报告2敬重的院领导：您好！近期，我的内心始终非常忐忑，想提及此事，又难以启齿。但经过多日的认真思索，我还是打算递上此份申请，向领导表明我的心愿，我申请辞去公共卫生科主任（一体化主任可以忽视不计我可以全当没有过）。刚担当公共卫生科主任的时候，我曾经非常自信，信任自己能够做好这项工作，顺当的将公共卫生服务带上一个新的台阶，但经过这两年来的实践，我发觉自己的魄力、力量、精力等各方面的不足充分暴露出来，无法胜任公共卫生工作，也辜负了领导的信任，在此我表示深深的歉意，也盼望能够得到领导的谅解。提及辞去现职务的缘由，详细如下：一、个人魄力不够。作为公共卫生科主任，我个人认为应当拥有十足的魄力和完善的人格，才能促进公共卫生工作更快的进展，但是实践证明本人在魄力上有很大的欠缺，无法很好的指导他们、督促他们、关心他们，更何况性格存在缺陷，到夏蔚上班四年多，头三年没与同事吵过一次架，到现在能一年与同事吵两次架，可见我的素养特别一般，已经退变到不行理喻的地步，不能为科室人员带一个好头，不能起到一个合格科室负责人应有的作用。二、工作力量不足。在走上公共卫生岗位之前，我从事办公室工作，也学到了许多的学问，我本以为自己完全有力量胜任公共卫生岗位，但任何事情只有自己去做了之后才知道自己究竟有没有这个本领。在走上公共卫生岗位之后，我完全失去了自己的方向，不知道该如何开展工作，工作起来也是越来越没有信念，特殊是领导让我干一体化办公室主任后，让自己变得更加茫然，根本不知道一体化办公室主任是干什么的，更谈不上开展工作，何必为了一个虚名，惶惶不行终日。因此，我觉得自己在力量上还有很大的欠缺，这个问题并不肯定通过自身的成长就能解决，是自身的一个限度问题。三、个人精力不足。家庭和个人的种种琐事让我无法全身心的投入到工作之中，虽说作为一名党员，应当严格要求自己，向先进党员同志学习，有“舍小家，顾大家”的情怀，但面对家人的期盼和质疑，我无法将“工作忙”作为置身事外的理由，今后还得为家中之事不断伤神，究竟人的精力是有限的，所以不得不作出此打算。四、目前心态对工作无益。在工作做不出成果，家中琐事过多的状况下，我原本想抱着“对工作无所谓”的态度连续担当此职位，后来认真想想，这样做的话，不仅是对自己的不负责任，更是对工作的不负责任，本着对此岗位负责的态度，我觉得还是有必要让出此职位，让更有力量的人来担当此职务，对能者也是一种鼓舞，从而更好的促进公共卫生工作的进展。写上以上四点理由，可能领导会认为是我自己在找借口，但我个人觉得我的确不适合此岗位。自己也觉得惭愧和内疚，辜负了领导的期望，但我更不想看到领导绝望的眼神，不想领导由于我的工作不行而受到上级领导的批判，故此特向领导提出辞去公共卫生科主任职务，但这并不代表着我不爱这所医院，不关怀这所医院，究竟我已把医院当做自己的家，我将以自己有限的精力投入到工作之中，为医院的进展贡献自己的绵薄之力。感谢领导的信任，请领导批准！申请人：刘鹏20xx年4月29日辞去主任职务辞职报告3敬重的学校领导:你们好！今日之所以写下这份申请书，是由于，我有负于领导对我的厚爱，自成为我校的总务主任以来，我勤勤恳恳，仔细工作，可是尽管我倾尽全部的努力，都没有使我校的总务工作，在原有的基础上有所进步，面对这种压力，我深感自身的不足，经过考虑一再，打算辞去学校总务主任一职。一年来的实践工作，让我深知自己业务水平的不足，总结起来，缘由有三点：一：个人力量不足。提及这点，我能想到您此时的心情。您肯定认为我言不由衷，乱找借口。其实，这绝非无中生有的借口。这在工作中是能够找到诸多例证的，如在上交资料不准时方面。在工作中，往往不能用心工作，经常走神，留意力不集中，在日常工作中间或也会出错。由以上几点，应当可以断定我个人的力量的确不足以胜任该职务了。二：个人精力不足，身心疲乏、有心无力对工作无益。从20xx年8月接手该工作以来。始终兢兢业业，不敢有任何差池，但往往事与愿违。近几年，由于身体上的不适，总感觉身心疲乏，对工作总是提不起精神来，因而有所懈怠，面对这样的精神状况，我不得已而作出这个打算。三，心态慵懒对工作无益。当抱着这种心态去工作，对工作是大无益的。当然，在学校未作出任何打算之前，我肯定站好自己的最终一班岗。这几年来，我对工作始终感到惭愧、内疚。由于我的失职工作才始终没有进展。面对领导们对我的厚爱，我打算辞去工作，感谢领导们几年来对我的栽培，望领导们能体谅我的苦衷。离职后，我会重新调整自己，让自己在不断学习和努力中，总结阅历，改正缺点，以一名一般老师的态度，努力成为一名合格优秀的人民老师。申请人：肖xx20xx年1月5日辞去主任职务辞职报告4敬重的各位领导：您们好!转瞬间，我已在雪山镇中心校（与雪山教育管理中心）工作两年多了，这两年多的工作时间里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在学校同事们的眼里，还是算可以。尤其是在各位领导和同事的信任与教育下，我都用自己的热忱仔细、努力的去完成每一项自己的工作，在这两年多的时间里我学到了许多东西，特殊是一些做人的道理和对生活的理解。在这里，我真诚的对您们说一声：感谢！我常想，自己应当用一颗感恩的心，去回报你，真的想用自己的努力去做好你交给的每一份工作任务，但自己的力量真的很有限，有许多不如意的地方还请多多包涵，敬请谅解!经过这段时间的反思，觉得自己和以前完全是两样，变化最大的就是人变得很慵懒散（但与“十不”毫不相干），造成慵懒散的缘由可能是个人性格问题、找不到对行政业务工作应有的激情。和在雪山中学上课的时间相比，我艳羡在中学时繁忙而休闲的工作节奏、艳羡用辛勤劳动换来的成就和喜悦。经过自己一再考虑，打算辞去中心校办公室主任和中心校校长助理一职，调回自己之前任教的雪山中学。辞去办公室主任一职，我将有更多的时间思索如何教育那几十名如饥似渴的求知者；辞去办公室主任一职，我将有更充裕的时间钻研教育人的方法；辞去办公室主任一职，辞去办公室主任一职，我将有更多的机会思索如何做好一个让众人喜爱的人??虽然离开了雪山教育管理中心这个团结奋进的领导班子，但我将用我对教学工作的热忱，更加努力地工作，对得起自己的良心，对得起那几十双孜孜以求的眼神，不再为耽搁了他们的课程编造漂亮的谎言。或许我这样做很自私，但是，我非常盼望领导满意我这一自私的要求，请你批准我辞去办公室主任及校长助理一职。我将于20xx年暑假离职，请教育管理中心做好相应支配，在此期间我肯定站好最终一班岗，做好本职工作。对此给组织机构带来的不便，我深感歉意。望领导批准！辞去主任职务辞职报告5敬重的领导：您好！我很圆满自己在这个时候向学校正式提出辞职。首先感谢之前学校领导对我的信任和支持，但鉴于自己的力量有限，无暇顾及家庭，加之心里压力过大，特请辞去六班级班主任职务，望另寻良师，莫误了同学。敬请批阅！到xx学校从教已经10多年，始终担当班主任工作，多年的班主任工作经受，我有过班级工作起色不大的迷惘；也有过同学进步、班级取得成果的’欣喜。我深知班主任工作的意义和责任重大，并为此一如既往地努力着，不敢说兢兢业业,但也是问心无愧了……今日，因个人缘由我冒昧提出辞去班主任的恳求,实在是万不得已。说实话，我始终很珍惜领导的那份信任，并尽自己最大的努力去工作，我也知道这份班主任辞职申请肯定会让领导不兴奋，对此我也只能圆满和无奈地说：情非得已,给领导添麻烦了!对不起!我不为名不为利，只为心中曾有个幻想：做一个好老师，做一个好班主任！可是我发觉这种抱负很难实现。除了自身素养之外，还要靠很多的外界条件，而我既不具备这种资质，也无外界支持，只顾自己埋头死干！工作越多，毛病越多，压力越大！同学和老师都不满足，同学觉得老师管的严，逆反心理严峻。老师收集整理觉得我做的工作没有意义！既然这种状态，我觉得我做班主任工作是失败的，也没有连续下去的理由！所以请考虑支配新的班主任，我会留给他（她）一个完整成型的班级，我会完成好交接任务，协作新班主任做好一切事宜！说句实话，我也舍不得这个班级，究竟是我辛辛苦苦带了六年的班级，班级已经成型，学习气氛记录制度均以趋于完善，只差出成果的时候了！但是考虑到整理自身素养，家庭状况，也是没有方法的事情，实在做不下去，假如坚持，只怕耽搁了同学，辜负了学校，毁了自己！首先，家里最近事情也许多，让我心里不是味道。原来双方父母我都无暇照看，没有时间去看看，而他们尽力为我做了许多事情，做作为儿子女婿的我，心中只有愧疚！另最近两个月来，妻子和母亲接连有病，我一点也照看不上，心里无限愧疚！其次，再管理班级上，自己的方式方法存在着缺陷，是不能成为学校其他老师学习的榜样的，像我这样的工作……所以，我觉得这种失败的方式方法应当退出历史舞台。虽然从班级管理等等方面看是有成效的，但是同学内心，学习成果上的体现还是比较少，自己的力量不足以调动六班级的同学有更高的热忱和乐观性，能够提高成果，完成学校制定的目标。所以，再做班主任是在是压制同学共性，泯灭同学潜力，所以，不做也罢！给同学更大的空间，释放更大的潜力，完成人生幻想，我的退出，对同学应当是有好处的！第三，长时期的班主任工作已让我觉得很乏味，我已失去了往日的激情。我想：一旦一个人不喜爱做一件事时，逼着做下去只能越做越糟。为班级良性进展考虑，也该让我歇一歇了，对吧？总有些这样的时候，正是由于无奈，才静静躲开，躲开的是身影，躲不开的却是那份悄悄的情怀……盼望领导对我的申请予以考虑并批准。乞盼！最终，盼望学校办学业绩一如既往，一路飙升！此致敬礼申请人：xxxx年x月x日辞去主任职务辞职报告6敬重的各位支行领导：你们好！很圆满我自己在这个时候向各位领导正式提出辞职。首先感谢领导们对我多年来的信任，让我在中层干部这个岗位上干了10多年，给了我一个能充分展现自己才华的工作平台；其次感谢各位领导对我在工作上的严格要求和尊尊教导，使我在各方面得到了熬炼，提高了自己的学习水平和工作力量。一份耕耘，一份收获。我也曾因自己取得过不错的工作业绩而将自己从两度名落孙山的阴影中走出来，也信任了：“上帝对你关上了一条门，肯定还会给你开一扇窗”这个哲理。变得很自信，活得很幸福和滋润。可这个曾让我得心应手并为之傲慢的工作，如今却让我深深的苦痛，且不能自拔。究其因，首先