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文档简介

法院送达工作管理制度一、总则为规范法院送达工作的管理，提高工作效率和质量，确保当事人的合法权益，制定本法院送达工作管理制度。二、送达范围本法院送达工作管理制度适用于本院所有案件的送达工作。三、送达方式法院送达方式主要包括以下几种：现场送达：当事人到法院接受送达。书面送达：法院将送达材料通过邮寄、挂号信或传真等方式送达当事人。网上送达：法院将送达材料通过电子邮件或其他网络方式送达当事人。法院应该根据案件性质和当事人的邮寄地址等信息进行送达，确保送达的一次性和有效性。四、送达时间法院送达应该确保送达时间的及时性和准确性。我们应该遵循以下规定：法院应当在法定规定的期限内进行送达工作。对于特殊情况，法院应当及时通知当事人，并且尽可能地缩短送达期限。五、送达质量为确保送达质量，法院应该采取以下措施：所有送达工作应当按照法定程序进行。送达过程中，法院应当对送达人员进行教育、培训和考核，杜绝销售行为发生。送达时间、地点、方式、内容等都应当真实、准确、完整。对于因为其他原因导致送达失败的，法院应当及时通知当事人，并对所遗漏的部分进行补救。六、送达确认当事人应该在送达人员面前领取送达材料，并进行确认。同时，法院应当保存送达材料的原件和复印件。对于当事人未按时接收、拒收或找不到等情况，法院应当留下相应的证据。七、送达费用送达费用应当由当事人承担，如果当事人无法支付的，应当由法院负责。八、违规行为的处理对于故意或者重大过失导致送达工作不当的，将视情节轻重做出相应处理。同时，我们应当建立健全制度，规范送达工作，预防违规行为发生。九、附则本制

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