版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页安全生产监督考核管理办法模版第一章总则第一条为加强安全生产监督工作,提高安全生产管理水平,保障人民群众生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本办法。第二条安全生产监督考核是指对生产经营单位的安全生产管理工作进行定期、有计划的综合评价,并根据评价结果采取相应的激励或惩罚措施,以促使企业加强安全生产工作,防范和减少事故发生。第三条安全生产监督考核管理办法适用于各类生产经营单位,包括国有企业、民营企业、外资企业等。第四条安全生产监督考核应当坚持公正、公开、透明的原则,依法对各类生产经营单位进行监督评价和考核,督促其加强安全生产工作。第五条安全生产监督考核的主要任务是:(一)对生产经营单位的安全管理制度进行评价,检查贯彻执行情况;(二)对生产经营单位的安全生产责任制落实情况进行考核;(三)对生产经营单位的事故隐患排查整改工作进行检查;(四)对生产经营单位的应急管理工作进行评估;(五)对生产经营单位的安全生产投入情况进行考核;(六)对生产经营单位的事故预防和应急处置能力进行评估;(七)对生产经营单位的员工安全培训情况进行评估。第二章安全生产监督评价第六条安全生产监督评价的内容包括:(一)安全生产管理制度评价,对生产经营单位的安全生产管理制度是否完善、规范进行评价,并检查其贯彻执行情况;(二)事故隐患排查整改评价,对生产经营单位的事故隐患排查整改工作是否到位、及时进行评价,对已发现的事故隐患提出整改要求;(三)安全生产责任制落实评价,对生产经营单位的安全生产责任制是否健全、落实情况进行评价;(四)应急管理评估,对生产经营单位的应急预案制定、演练情况是否符合要求进行评估;(五)安全生产投入考核,对生产经营单位在安全设备、培训等方面的投入情况进行考核;(六)事故预防和应急处置能力评估,对生产经营单位的事故预防和应急处置能力进行评估;(七)员工安全培训评估,对生产经营单位的员工安全培训情况进行评估。第七条安全生产监督评价的方法包括:(一)抽查,即对生产经营单位进行抽查,对评价内容进行逐项检查;(二)现场检查,即对生产经营单位进行实地检查,观察评价内容的执行情况;(三)资料查阅,即对生产经营单位的相关文件记录进行查阅,了解评价内容的执行情况;(四)调研访谈,即对生产经营单位的相关人员进行调研访谈,了解评价内容的执行情况。第八条安全生产监督评价的结果应当及时通知生产经营单位,并采取相应的激励或惩罚措施。第三章安全生产监督考核第九条安全生产监督考核是对生产经营单位的安全生产管理工作进行综合评价,并根据评价结果采取相应的激励或惩罚措施,促使企业加强安全生产工作。第十条安全生产监督考核的内容包括:(一)安全生产管理制度考核,对生产经营单位的安全生产管理制度是否完善、规范进行考核,并检查其贯彻执行情况;(二)事故隐患排查整改考核,对生产经营单位的事故隐患排查整改工作是否到位、及时进行考核,对未及时整改或整改不彻底的单位予以惩罚;(三)安全生产责任制落实考核,对生产经营单位的安全生产责任制是否健全、落实情况进行考核,对未落实责任的单位予以惩罚;(四)应急管理考核,对生产经营单位的应急预案制定、演练情况是否符合要求进行考核,对未按要求制定或演练的单位予以惩罚;(五)安全生产投入考核,对生产经营单位在安全设备、培训等方面的投入情况进行考核,对投入不足的单位予以惩罚;(六)事故预防和应急处置能力考核,对生产经营单位的事故预防和应急处置能力进行考核,对能力不足的单位予以惩罚;(七)员工安全培训考核,对生产经营单位的员工安全培训情况进行考核,对未按要求进行培训的单位予以惩罚。第十一条安全生产监督考核应当根据法律法规和行业特点制定具体考核标准和考核办法,并进行公示。第十二条安全生产监督考核结果应当及时通知生产经营单位,并采取相应的激励或惩罚措施。第四章行政激励和处罚第十三条安全生产监督考核根据评价结果采取激励措施的内容包括:(一)表彰,对安全生产管理工作优秀单位进行表彰;(二)奖励,对安全生产管理工作突出贡献的单位或个人给予奖励;(三)资金支持,对安全生产管理工作优秀单位给予资金支持;(四)优先发展,对安全生产管理工作优秀单位优先提供发展机会。第十四条安全生产监督考核根据评价结果采取惩罚措施的内容包括:(一)警示批评,对安全生产管理工作存在问题的单位进行警示批评;(二)罚款,对安全生产管理工作严重失职的单位处以罚款;(三)停产整顿,对安全生产管理工作严重违法的单位进行停产整顿;(四)吊销许可证,对安全生产管理工作严重违法的单位吊销相关许可证;(五)追究法律责任,对因安全生产管理工作失职致使事故发生的单位或个人追究刑事责任。第十五条对于表现优秀的生产经营单位,可以综合运用激励和处罚措施,鼓励其继续加强安全生产工作;对于表现较差的生产经营单位,可以采取处罚措施,并要求其限期整改。第五章监督检查第十六条安全生产监督考核管理机构应当定期对生产经营单位进行监督检查,确保其按照要求落实安全生产管理工作。第十七条监督检查可以采取现场检查、抽查、举报检查等方式进行,对发现的问题进行整改指导,并按照情节轻重采取相应的激励或处罚措施。第十八条监督检查应当依法进行,相关人员应当配合检查人员进行工作,并提供相关的资料和情况。第十九条监督检查结果应当及时通知被检查单位,并要求其限期整改,在整改期限内未整改完毕的,可以采取进一步的处罚措施。第六章运行机制第二十条安全生产监督考核管理机构应当建立健全安全生产监督考核的运行机制,确保考核工作的顺利进行。第二十一条安全生产监督考核管理机构应当制定详细的考核工作计划,并根据实际情况进行动态调整。第二十二条安全生产监督考核管理机构应当加强人员培训,提升工作人员的专业水平和服务意识。第二
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 【正版授权】 ISO 21219-21:2025 EN Intelligent transport systems - Traffic and travel information (TTI) via transport protocol experts group,generation 2 (TPEG2) - Part 21: Geographic lo
- 二零二五年度医疗保健兼职护士劳动合同2篇
- 2025年度农业劳务用工合同模板(含农业无人机植保服务)2篇
- 二零二五年度兼职协议书-技术研发项目短期兼职合同3篇
- 2025年度石子产业技术研发与购销合作合同3篇
- 二零二五年度农副产品线上线下融合销售合同字3篇
- 二零二五年度农村自建房劳务承包光伏发电安装合同
- 二零二五年度公司单位员工劳动合同签订与解除操作手册3篇
- 二零二五年度国际舞蹈赛事委托运营管理合同3篇
- 二零二五年度农村道路升级改造项目用地合同3篇
- 《微观经济学》(双语)试卷B及答案
- 胁痛中医临床路径
- 16种(卡特尔)人格测评试题及答案
- 蛋鸡养殖场管理制度管理办法
- 螺内酯在肾脏病中的应用演示教学
- 市政工程计量与计价讲义
- 小孩出生后视力发展过程
- X62W万能铣床
- 供应商年度审核计划及现场审核表
- 环甲膜穿刺ppt课件
- 装配基础知识要点
评论
0/150
提交评论