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PAGEPAGE1/作;4个月以来，在董事长的悉心关怀和同事们帮助配合下，我围绕他几位同事的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学。4个月以来,办您好，我是行政管理职位应聘人xxxx，在此之前一直从事行政的运行，从而保证服务质量的不断提升。结合公司实际情况，争取1，业主对物业管理服务质量的综合满意率：80%2，月物业管理费收缴率：95%3，有效投诉处理及时率：100%4，2%5，36，为加强对公司员工的绩效考核工作指导、监督与管理，保证公员工计划执行过程，就绩效问题与员工保持持续的沟通，并定期(建帮助员工分析、解决计划执行中已经存在或潜在的问题。1241-3A4-6B“7-11C“12-13D“需E“不可接受”)。所有员工的评定以两级上3A.15B.C.对于员工爱岗精神和敬业思想的观念培养和训练是一个长期的

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