周年庆领导发言稿

周年庆领导发言稿

周年庆领导发言稿

公司成立十周年庆祝活动领导讲话稿

敬重的各位嘉宾、各位专家、同志们、朋友们：

晚上好!

今日，我们团聚一堂，受邀参与江苏某某安全技术有限公司成立十周年庆祝活动暨国家甲级安全评价资质揭牌仪式。在此，我谨代表南通市安全生产监视治理局向某某公司成立十周年和获得国家甲级安全评价资质表示热闹的庆贺!向战斗在安全评价战线上的安全评价人员致以崇高的敬意和亲切的慰问!向长期致力于南通市安全治理事业的各位同仁、专家和来宾表示诚心的感谢!

十年前，某某公司如一颗绿色的树苗，在安全评价的宽阔天地里应运而生，健壮成长。它的诞生，顺应了安全进展、科学进展的时代要求，表达了以人为本、预防为主的先进理念。十年来，某某公司春风化雨，润物无声。在某某某董事长的带着下，他的团队充分发挥了技术支撑和技术效劳的作用，当好政府的参谋和助手，做好企业的向导和帮手，在南通市建立工程安全评价、安全评审检查和安全培训辅导以及重大安全生产事故调查等事项中，都活泼着他们的的身影。而今，某某公司十年树木，根深叶茂，不断奉献出自己的聪慧才智和卓越才能。可以说，他们对南通市长期以来的安全生产平稳局势功不行没，近期国家甲级安全评价资质的获得，也正是国家权威部门对某某公司十年辛勤耕耘、努力进取的最好嘉奖和表扬。

“一个英雄三个帮”。某某公司的进展壮大，离不开国家对安全生产尤其是安全评价工作的关注和重视，离不开南通市政府部门的帮忙和支持，离不开众多企业的照顾和信任。始终以来，南通市安监局对某某公司寄予厚望，赐予支持，今后，我们仍将一如既往，相互支持，共同提高。我盼望某某公司明确自身担当的社会使命和责任，以改革创新为动力，以自律治理为根底，以强化监管为保障，不断增加实力，打造优质形象，切实提高技术水平和效劳质量，成为南通市乃至江浙沪地区安全评价领域内出类拔萃的排头兵。

今日适逢农历中一个特别重要的节气——冬至。冬至，意味着冬季的开头，冬季是保藏的季节，也是沉淀的岁月，某某公司肯定会以十周年庆典和获得甲级安全评价资质为契机，在保藏胜利，沉淀阅历的同时，厚积薄发，趁机而上。我信任，生逢其时、大有可为的某某公司在它的其次个十年中肯定会前程似锦，风光无限。

电厂建厂周年庆典大会上领导讲话稿

各位领导、各位朋友、职工同志们：

在9月金秋季节，在共和国建国67周年之际，我们满怀喜悦之情，团聚一堂，共同庆祝××电厂××岁生日。在此，我谨代表汉新公司全体职工，向前来参与庆祝活动的各级领导、来宾，社会各界朋友们表示热闹的欢送!向××年来，赐予××电厂亲切关心，无私帮忙的国家电网公司、省电力公司、各级党委政府、各有关部门、兄弟单位、社会同仁表示真诚的感谢!向曾经为××电厂的进展做出无私奉献的离退休老领导、老职工表示崇高的敬意!

××年来，××电厂从无到有、从小到大、从设备爆管频繁到机组稳定运行××电厂走过一条自强不息的奋斗之路。形成总资产××亿元，累计发电××亿千瓦时，通过积极探究，不断总结，培育出了“求真、务实、科学、有效”的企业精神，最终形成了具有自身特色的“以人为本”的文化治厂方针，××年制定了建立安全型、学习型、效益型和现代化、多元化、人性化的三型三化企业进展战略。

上世纪末，××电厂顺当地实行了公司制改造，职工的身份发生了转变，各项生产经营活动进一步强化，治理关系进一步理顺。随着电力体制改革向纵深进展，我们抓住机遇，从建章建制入手，经过××年的努力，企业治理形成了由治理标准、技术标准、工作标准构成的标准化体系，制定了相应的配套考核措施。为企业治理向科学化、标准化、标准化迈进奠定了坚实的根底，同时我们推行了全面质量治理和安全性评价，顺当通过了iso9002认证，我们始终坚持“安全

第一，预防为主”的方针，以加强安全教育、全面提高安全意识，建立人、机、环境协调统一的安全文化为根底，以全员参加安全治理，科学兴安为保证，以全过程安全掌握为重点，做到把安全隐患扼杀在萌芽阶段，确保机组的安全稳定运行。

××年，××电厂以稳固一流成果为契机，拉开了企业二次创业的序幕。二次创业以“创新”为核心，把标准治理做为创新内容，确保企业得以可持续进展。在标准治理方面，我们从改革企业内部治理机制入手。根据有利于统一指挥，有利于协调协作，有利于信息传递的原则，对企业内部治理机构进展调整和重组，使各部门和职责更加翔实、细化、明确，到达了指挥到位、协调便利、信息快捷的目的。满意了企业各项治理工作的需要，也使职责不清问题得以解决。在中层干部治理上，每年从德、勤、能、清四个方面进展考核评议。在局部岗位实行公开聘请、竞争上岗，充分表达能者上、庸者下、平者让的公正竞争原则。构筑信息高速大路，建立了企业局域网，实现了信息资源共享。在二级单位初步试点了星级员工评定方案。

我们逐年加大对职工政治、业务技术培训学习的力度，在全员中广泛开展“做学问型员工、创学习型部室、建学习型班组”的活动，月推敬业爱岗好事迹，年评标兵能手、劳模，用身边的典范鼓励职工争先创优;坚持开展形式多样、内容丰富、主题鲜亮、主旋律突出的教育活动，提倡职工读《谁动了我的奶酪》、《致加西亚的信》、《没有任何借口》等书籍，促进了职工“向上、兴奋、高尚、奉献”精神风貌的形成。坚持开展摄影、网页制作、明珠之夏系列文体