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文档简介

自行驾车出差管理制度一、目的为规范企业员工自行驾车出差行为，优化管理流程，提高安全意识和工作效率，特制定此制度。二、适用范围适用于本企业内，需要员工进行自行驾车出差的岗位和部门。三、基本要求具备驾驶资格的员工才能进行自行驾车出差。出差期间车辆保养管理。①了解所驾驶车辆的性能，做好车辆检查工作，保证车辆处于正常工作状态；②定期检查车辆机油、液位，保证正常使用；③遇到车辆状况异常，及时停车检查排除故障，保证行车安全。遵守交通规则①遵守交通法规，遵守道路交通信号灯；②禁止酒后驾车；③遵守安全行车标准，防止超速、超载等违章行为。做好安全准备工作①事先了解出行路线，掌握沿途交通信息；②科学规划车速、车距，特别是在高速公路上开车时，车距要拉长；③做好疲劳驾驶的预防工作，充分休息，避免疲劳驾驶。四、权利义务公司提供经济补贴和保险保障，工作期间车辆费用和停车费用由公司承担。出差人员需在3个工作日内向公司提交请假和出差申请表，并保持联络畅通。出差人员发生事故后，必须立即将事故情况报告公司，并按照公司规定配合处理。出差人员需遵守公司有关出差管理制度的规定，做好出差期间相关工作，保证完成工作目标。五、违规处理违反出差管理制度触犯法律法规的，将被追究刑事责任。未经公司批准，违反出差管理制度出行，并造成经济损失或者事故的，将承担相应的赔偿和法律责任。出差人员违反出差管理制度，低效工作并影响工作进展的，将受到相应的处罚处理。六、制度执行进行出差前，出差人员应仔细阅读和理解本制度，并能确认所驾驶车辆的正常工作状态。公司要定期对出差人员进行安全知识培训和交通安全法规的更新。本制度由人力资源部门监管，对于出差人员的表现进行记录和评价，合理运用评价结果。七、其他本制度的提出，不仅有助于规范公司出差管理，保障出差人员的安全，同时也有利于公司的发展和经营管理。所有出差人员

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