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文档简介
第页共页安全隐患排查治理制度模版第一章总则第一条为了加强本单位安全隐患排查治理工作，规范安全管理行为，维护员工的身体健康和生命安全，确保单位的正常运转，制定本制度。第二条本制度的执行对象为本单位所有员工。第三条安全隐患排查治理工作应当以预防为主，综合治理为辅，在发现存在安全隐患时，要坚决采取有效措施及时予以解决。第四条安全隐患排查治理工作应当遵循“安全第一、预防为主、综合治理、整改到位”的原则，实行分类管理和属地管理。第五条本制度的宗旨是：“全员参与、工作属地、措施到位、综合治理”。第二章安全隐患排查的内容和要求第六条安全隐患排查应当涵盖建筑物、设备、环境、行为等方面。第七条安全隐患排查应当有明确的排查目标和要求，并按照一定的周期进行排查。第八条安全隐患排查应当重点关注可能对员工生命安全和身体健康产生严重影响的隐患。第九条安全隐患排查应当充分利用现有的技术手段，如摄像监控、检测设备等，提高排查的效率和准确度。第三章安全隐患排查罚则第十条发现安全隐患的员工应当立即上报，隐瞒或者敷衍应付的将依照工作纪律追究责任。第十一条安全隐患排查工作应当认真负责，如发现漏检或疏漏造成严重后果的，相关责任人将依照工作纪律和法律法规追究责任。第十二条安全隐患排查应当按照责任区域划分，相关责任人应当负责本区域的隐患排查工作，如因疏忽大意或敷衍塞责导致隐患未被及时发现的，将依照工作纪律追究责任。第十三条安全隐患排查工作应当加强对相关人员的培训和教育，提高其安全意识和责任意识。第十四条对于发现的安全隐患，应当立即采取相应的整改措施，并确保措施到位。第十五条安全隐患整改完成后，应当进行复查，确保排查治理的效果。第四章安全隐患排查治理的监督和考核第十六条安全隐患排查治理工作应当建立相应的监督机制，由监督部门进行定期或不定期的检查和评估。第十七条监督部门对于发现的安全隐患应当及时督促整改，并进行跟踪检查，确保整改到位。第十八条对于安全隐患排查治理工作中表现出色的个人和单位，应当给予相应的奖励和表彰。第十九条对于监督部门在安全隐患排查治理工作中疏漏或失职的，应当进行问责和追责，并给予相应的惩处。第五章附则第二十条本制度自发布之日起执行。第二十一条对于本制度的解释权归本单位所有。第二十二条本制度的修改权归本单位领导部门所有，但修改涉及基本原则和内容的，应当经听取全体员工的意见和建议，并报主管部门备案。第二十三条本制度所指的安全隐患包括但不限于火灾隐患、电气安全隐患、机械设备安全隐患、
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