技术科长安全生产岗位责任制范文

第页共页技术科长安全生产岗位责任制范文第一章总则为了规范技术科长安全生产的工作，提高生产安全管理水平，确保职工的生命安全和财产安全，特制定本责任制。第二章职责范围技术科长是负责企业安全生产工作的技术管理人员，其职责范围主要包括以下几个方面：1.制定安全生产法规、规程、制度和操作规程，并组织实施，确保其有效运行；2.进行安全生产检查及隐患排查，及时发现和纠正生产安全隐患，确保生产设施的安全可靠；3.组织开展安全教育和培训，提高职工的安全意识和安全技能；4.负责安全事故的调查、分析、处理工作，提出有效的防范措施，避免事故的再次发生；5.与相关部门合作，制定应急救援预案，并组织实施；6.监督检查施工现场，确保施工安全；7.参与安全设备的选择、安装、调试及维护保养工作；8.组织开展安全技术研究和安全管理创新工作，提出合理化改进意见。第三章义务和权利1.护神——技术科长是企业安全生产的护神，负有保护职工生命安全和公司财产安全的责任。在工作中，技术科长应当始终维护安全生产红线，不得因私利而忽视安全；2.专业知识——技术科长作为技术管理人员，应当具备扎实的专业知识，了解并熟悉有关法规、规范和标准，运用自己专业知识为企业安全生产提供支持和指导；3.监督检查——技术科长应当定期进行安全生产检查，并及时发现和纠正存在的隐患。对于发现的隐患，技术科长应当迅速报告上级主管部门，并采取相应措施加以解决；4.提出建议——技术科长有权对生产现场的不安全因素提出改进意见，并与相关部门共同制定改进措施；5.安全教育和培训——技术科长应当组织开展安全教育和培训工作，提高职工的安全意识和技能，确保职工安全参与生产过程；6.事故处理——技术科长应当积极参与事故调查、分析、处理工作，提出事故原因和防范措施，确保类似事故不再发生。第四章责任要求1.加强学习和提高素质。技术科长应当加强学习，不断提高自己的业务技能和管理能力，以更好地履行安全生产职责；2.高度重视安全事故预防。技术科长应当将安全事故预防置于首位，通过隐患排查和安全检查，及时消除事故隐患，防止安全事故的发生；3.强化安全培训。技术科长应当组织开展安全培训，提高职工的安全意识和技能，确保其安全参与生产；4.积极参与事故处理。技术科长应当积极参与事故调查、分析和处理工作，提出改进意见和措施，防止类似事故再次发生；5.配合相关部门。技术科长应当配合相关部门，参与安全设备的选择、安装、调试和维护保养工作，确保设备的安全可靠运行；6.积极提出改进意见。技术科长应当积极提出安全生产方面的改进意见和建议，以推动企业安全管理工作的不断完善。第五章评价和考核1.评价内容。对技术科长的安全生产工作进行全面评价，包括安全生产法规、规程、制度和操作规程的制定和执行情况、安全隐患排查和处理情况、安全教育和培训情况、事故调查和处理情况等；2.考核方式。采取定期评价和不定期抽查相结合的方式对技术科长进行考核，评价结果将作为其晋升、聘任、奖励等相关事项的重要依据；3.制定改进措施。根据评价结果，制定相应的改进措施，帮助技术科长提高工作水平和责任意识。第六章监督与纪律技术科长在安全生产工作中应当遵守国家法律法规和企业的安全生产制度，如有违反行为，将按照相关规定进行相应处理。对于严重违反安全生产法律法规和企业安全生产制度的技术科长，将依法追究其法律责任，并取消其技术科长职务。第七章附则1.本责任制自颁布之日起正式执行；2.对于不适用于本责任制的特殊情况，将另行制定相关规定；3.对于本责任制中未尽事宜，将根据实际情况进行补充和完善。4.本责任制由企业安全生产管