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第页共页外来员工劳动通用版合同合同编号:[合同编号]本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方本着平等互利、自愿协商一致的原则，就双方约定的工作内容、劳动报酬、工作时间、休假等事项达成如下协议：甲方：[单位全称]地址：[单位地址]联系方式：[联系方式]乙方：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]住址：[住址]联系方式：[联系方式]一、工作内容1.乙方即日起就职于甲方，担任以下职位及相关工作内容：[具体工作内容]2.乙方应按照甲方的工作安排和要求，完成本岗位上的任务，并服从甲方领导的工作指令。二、工作时间1.乙方每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间为：[具体工作时间]，休息时间为：[具体休息时间]。2.如因工作需要，乙方可能需要接受延长工作时间或排班调整，甲方应提前通知乙方，乙方应积极配合工作。三、劳动报酬1.甲方向乙方支付的工资为每月人民币[工资金额]元。工资的支付方式为：[支付方式]，具体支付日期为每月的[支付日期]日。2.除工资外，甲方向乙方提供的其他福利待遇为：[具体福利待遇]。四、社会保险1.甲方依法为乙方办理工伤保险、失业保险、养老保险、医疗保险等社会保险，按照国家规定的费率和缴费基数缴纳相关保险费。2.乙方应按时向甲方提供有关社会保险的相关证件和信息，确保社会保险的正常缴纳。五、试用期1.乙方入职后的前[试用期工作天数]个工作日为试用期。2.试用期期间，乙方享受的工资、福利待遇以及其他权益不变。3.试用期内，双方均有权解除合同，提前解除合同应提前[提前解除合同天数]日书面通知对方。六、解除合同1.合同双方一致同意解除合同的，应填写解除合同协议并在解除合同协议上签字，解除合同即刻生效。2.本合同解除时，双方应按照国家相关法律法规及本合同约定清算各自权益，无论双方是否存在任何争议，均应保持良好的合作态度进行协商解决。3.合同解除的原因包括但不限于：双方一致解除、合同期满、乙方违反合同约定等。七、违约责任1.若乙方在本合同有效期内严重违反本合同的约定，甲方有权解除本合同，并有权要求乙方赔偿相应的损失。2.若甲方在本合同有效期内严重违反本合同的约定，乙方有权解除本合同，并有权要求甲方赔偿相应的损失。八、其他约定事项1.乙方应保守甲方的商业秘密，并承诺在解除合同后继续履行保密义务。2.合同双方发生纠纷应友好协商解决，协商不成的，可向有管辖权的法院提起诉讼。3.本合同自双方签字后生效，有效期为[合同有效期]。合同期满后，双方如无异议，可续签合同。本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等的法律效力。甲方（盖章）：乙方

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