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文档简介

公司职工工伤赔偿协议书一、协议背景根据《劳动法》和相关法规，为确保公司职工在工作期间的安全，同时保障职工的合法权益，特制定本工伤赔偿协议。二、协议目的本协议旨在明确公司和职工之间关于工伤赔偿的权益和责任，为双方提供清晰的指导，确保工伤事故的处理公平、合法和透明。三、协议内容1.工伤定义工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到的意外伤害、职业病或者因工死亡，且符合国家规定的工伤认定条件。2.工伤赔偿责任公司将承担职工工伤事故发生后的赔偿责任，包括但不限于医疗费、伤残补助金、丧葬补助金等。公司将按照国家相关的规定和标准进行赔偿。3.工伤赔偿流程3.1当职工发生工伤事故时，应立即报告所在部门的负责人，并寻求紧急救助。3.2公司将按照工伤认定程序，委派相关部门负责工伤认定工作。3.3工伤认定结果将由公司书面通知职工，同时提供有关赔偿申请的指导。3.4职工需按照公司要求提交相关的医疗证明、工伤认定申请及其他必要文件，以便公司进行赔偿处理。3.5公司将在收到完整的赔偿申请材料后的合理时间内，进行赔偿的审核和处理，并通知职工赔偿结果。4.职工义务4.1职工应积极配合公司进行工伤认定程序，并提供真实、准确的证明材料。4.2职工不得捏造虚假信息，以获取不当的赔偿。4.3职工应在工伤认定结果出来后，按时接受公司的安排进行治疗和康复。5.争议解决双方在执行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。如协商不成的，可向劳动争议调解机构申请调解，或者依法提起诉讼。四、协议生效与终止1.协议生效时间本协议自双方签字盖章之日起生效。2.协议终止条件职工离职或解除劳动合同；职工工伤认定不符合国家规定；公司破产或解散。4.2协议终止后，双方应按照已签署的协议处理已发生的工伤赔偿事宜。五、免责条款对于职工在工作期间违反公司规定或者故意造成的工伤事故，公司有权拒绝或减少赔偿责任。六、其他本协议内容可根据实际情况进行调整和修改，并须经双方协商一致后方可生效。七、签字职工（签名）：____________________公司代表（签名）：____________________签署日期：_

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