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文档简介

第页共页后备干部聘用的合同甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于乙方具备一定的专业技能和领导潜力，并经甲方考核，双方本着平等、自愿、互利的原则，就乙方加入甲方成为后备干部事宜达成如下合同：第一条工作内容和职责1.1乙方将全职加入甲方，从事所配备的相关职务或岗位工作，履行相应的工作职责。1.2乙方将不断学习和提升自己的专业技能和领导能力，积极参加甲方组织的培训和学习活动。第二条合同期限2.1本合同有效期为（年份）年，自（日期）起至（日期）止。2.2若合同期满后，双方继续合作的，可商议续签合同；若无续签合同，本合同即自动终止。第三条工资和福利待遇3.1乙方在职期间，将按照甲方相关制度享受相应的工资和福利待遇。3.2乙方享受的工资和福利待遇将根据工作表现、能力提升和甲方相关政策的调整情况而调整。第四条保密义务4.1乙方须保守甲方的商业秘密、专利技术、管理经验和其他保密信息，不得泄露给任何第三方。4.2乙方在离职后不得利用之前从甲方工作期间获得的保密信息从事与甲方竞争或与甲方利益冲突的活动。第五条绩效考核5.1甲方将定期对乙方进行绩效考核，评估乙方在工作中的表现和能力提升情况。5.2根据绩效考核结果，甲方可能对乙方进行奖惩措施或调整乙方的工作岗位和职责。第六条培训和发展6.1甲方将根据乙方的能力和发展需求，为乙方提供必要的培训和发展机会。6.2乙方将积极参加甲方组织的培训和学习活动，不断提升自己的专业技能和领导能力。第七条违约责任7.1若乙方违反本合同的约定，致使甲方遭受损失的，乙方应承担相应的违约责任。7.2若乙方违约，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约违约责任。第八条争议解决8.1若乙方和甲方在履行本合同过程中发生争议，双方应友好协商解决。8.2若协商无果，争议应提交至有管辖权的法院解决。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，由甲方和乙方另行协商约定。9.2本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方：乙方：日期：

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