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文档简介

酒店员工待退休审批表一、员工信息员工姓名性别年龄所属部门入职时间待退休日期二、审批流程1.部门审批审批部门审批人审批时间审批意见2.人力资源部审批审批人审批时间审批意见3.总经理审批审批人审批时间审批意见三、审批表填写说明填写员工信息部分，包括员工姓名、性别、年龄、所属部门、入职时间及待退休日期。部门审批部分，由所属部门负责人进行审批，填写审批部门、审批人、审批时间及审批意见。人力资源部审批部分，由人力资源部负责人进行审批，填写审批人、审批时间及审批意见。总经理审批部分，由总经理进行审批，填写审批人、审批时间及审批意见。各部门审批意见栏中，可填写“同意”或“不同意”。四、审批流程说明员工填写员工信息部分，并提交给所属部门负责人进行审批。所属部门负责人根据员工的工作表现、公司情况等因素进行审批，并在审批意见中填写“同意”或“不同意”。如果所属部门负责人审批通过，则将审批表提交给人力资源部进行审批。人力资源部负责人会根据公司政策、员工福利等进行审批，并在审批意见中填写“同意”或“不同意”。如果人力资源部审批通过，则将审批表提交给总经理进行最终审批。总经理根据公司战略、人员安排等因素进行审批，并在审批意见中填写“同意”或“不同意”。如果总经理审批通过，则员工的待退休申请得到批准，否则需要员工进一步说明或进行调整。五、注意事项员工填写审批表时，请务必如实填写信息，确保信息准确无误。各部门负责人在进行审批时，应充分考虑员工的工作表现及公司的整体情况，做出公正合理的审批决定。人力资源部负责人和总经理在进行审批时，应遵循公司政策及相关法律法规，做出正确的决策。员工在填写审批表时，可使用符合公司规范的语言，以便更好地表达自己的意见和情况。以上即是酒店员工待退休审批表的M

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