安全作业证发放与管理制度范本_第1页
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文档简介

第页共页安全作业证发放与管理制度范本以下是一个关于安全作业证发放与管理制度的范本，仅供参考：第一章总则第一条根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的规定，为了加强对从事特种作业及高危行业人员的管理，确保生产安全，制定本制度。第二条适用范围：适用于本单位从事特种作业、高危行业的工作人员。第三条安全作业证的发放与管理，应坚持“安全生产第一、预防为主”的原则，保护人身安全和健康、预防事故、减少人身伤亡和财产损失。第四条安全作业证是特种作业、高危行业从事人员进行作业的准入证明。第二章安全作业证的发放管理第五条安全作业证的发放和管理由本单位所属的安全生产管理机构负责。第六条安全作业证的发放对象为拟从事特种作业、高危行业人员。必须经过特种作业、高危行业专业培训合格、考试合格后方可发放。第七条发放安全作业证前，应经过对拟发放人员的资格审查和面试，确保其具备从事特种作业、高危行业的相关技能和知识。第八条安全作业证采用电子形式，具有唯一性和防伪性。第九条安全作业证由安全生产管理机构负责存档，同时可以向特种作业、高危行业从事人员发放一份电子版。第十条安全作业证的有效期为三年，有效期届满后需重新进行培训、考试和审查，如合格则重新发放。第十一条安全作业证持有人应按照规定的程序办理证件挂失和补领手续，补领的安全作业证有效期与原证相同。第三章安全作业证的管理与使用第十二条安全作业证持有人应严格遵守本单位的安全生产制度和操作规程，并按照作业证的适用范围从事相应的特种作业或高危行业工作。第十三条安全作业证持有人应及时向安全生产管理机构报告特种作业、高危行业工作过程中的安全事故、事故隐患或其他安全问题，并积极参与事故排查和善后处理。第十四条安全作业证持有人发生事故事件的，应立即停止作业并报告所在单位的安全生产管理机构，并配合进行事故调查。第十五条安全作业证持有人应按照规定的时间周期进行健康体检，并将体检报告及时递交给安全生产管理机构。第十六条安全作业证持有人离岗或调离特种作业、高危行业岗位，应将安全作业证交还给所在的安全生产管理机构。第十七条安全作业证持有人应及时办理退休手续或离职手续，安全作业证同时应作废。第四章监督与处罚第十八条对安全作业证持有人的安全行为和违规行为进行监督和检查，对持有安全作业证却严重违反安全操作规程或发生重大事故的，暂停、撤销其安全作业证。第十九条安全生产管理机构对发现的持有伪造或盗用他人安全作业证的人员，及时报告有关部门处理。第二十条安全作业证持有人违反安全操作规程或者有其它违规行为的，安全生产管理机构可以采取以下处罚措施：1.警告；2.停止特种作业或高危行业工作，限期整改；3.终止办理新一期安全作业证。第五章附则第二十一条特种作业、高危行业的从业人员应持安全作业证方可上岗工作，未持安全作业证而执意上岗作业的，一律从重处罚；对拒不参加特种作业、高危行业专业培训和考试的，不得上岗作业。第二十二条安全作业证制度由本单位的安全生产管理机构负责解释和修订

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