企业定向培训协议_第1页
企业定向培训协议_第2页
企业定向培训协议_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

企业定向培训协议一、协议背景本协议由培训机构（以下简称“甲方”）与企业（以下简称“乙方”）共同订立，为乙方提供定向培训服务，以提升乙方员工的专业水平和职业能力。二、培训内容甲方将根据乙方需求，提供定向培训方案和课程设置。培训内容包括但不限于：专业技能培训、领导力提升、团队建设、沟通技巧等。具体的培训内容和课时安排将根据双方协商确定，并以书面形式确认。三、培训方式培训方式包括但不限于线下培训、在线培训、混合式培训等。培训地点、时间和方式将根据乙方需求和实际情况确定，并以书面形式确认。如果需要额外的培训设施或技术支持，乙方需提前告知甲方，并承担相应费用。四、费用及支付方式培训费用以书面形式确定，双方应在签订本协议时共同确认并签字盖章。乙方应按照约定的支付方式和时间支付培训费用。如乙方没有按时支付培训费用，甲方有权暂停或终止培训服务，并保留追究乙方违约责任的权利。五、保密条款双方同意在培训过程中所涉及的商业机密、敏感信息和知识产权等保密内容不得外泄。双方应采取合理的措施，确保相关信息的保密性，防止泄密事件发生。本保密条款对双方和双方的员工在本协议有效期内及解约后仍具有约束力。六、违约责任如果甲方未按时提供培训服务，乙方有权要求返还已支付的费用，并可以解除本协议。如果乙方未按时支付培训费用，甲方有权暂停或终止培训服务，并保留追究乙方违约责任的权利。七、解约条款本协议有效期为____年，自双方签署之日起计算。在有效期内，任何一方如需解约，应提前______天以书面形式通知对方，并双方达成一致确认。未经双方一致同意，任何一方不得擅自解除本协议。八、法律适用和争议解决本协议的订立、效力、履行和解释适用中国法律。双方因履行本协议发生争议时，应首先通过友好协商解决；如协商不成，可依法向有管辖权的人民法院提起诉

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论