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文档简介

第页共页委托公司招聘协议甲方：（委托方名称）乙方：（委托公司名称）鉴于甲方为了满足企业的发展需求，需要进行人才招聘；乙方具备专业的招聘服务、丰富的招聘经验及专业的人才资源等优势，甲乙双方特达成以下协议：第一条协议目的本协议旨在就甲方委托乙方开展招聘工作进行约定和规范，确保甲方能够获取到符合企业需求的优秀人才。第二条委托内容甲方委托乙方负责如下招聘工作：1.职位需求分析和制定。2.编制招聘计划和招聘方案。3.发布招聘广告、宣传和渠道推广。4.筛选简历、电话面试和初步面试。5.组织面试官面试和评估候选人。6.提供候选人背景调查、参考咨询。7.协助甲方与候选人进行薪资、福利待遇谈判。8.协助甲方与候选人签订劳动合同。第三条委托期限本协议自甲乙双方签订之日起生效，有效期为（具体时间），若需延长或终止本协议，须提前以书面形式通知对方。第四条服务费用及结算方式1.乙方提供的招聘服务费用为每成功招聘一名合格人才，甲方支付乙方人民币（具体金额）作为服务费用。2.乙方在成功招聘到合格人才后，甲方需在（具体时间）内支付相应的服务费用。3.服务费用均按照人民币进行结算，并入乙方指定的银行账户。第五条信息保密1.甲乙双方同意在执行本协议过程中发生的全部信息作为商业秘密保密，不得向任何第三方公开，除非经过双方书面同意。2.甲乙双方员工在执行本协议期间，需遵守保密义务，并履行保密协议。第六条不可抗力1.若因不可抗力因素导致双方无法履行本协议的部分或全部义务，双方不承担违约责任。2.一方遭受不可抗力影响，应及时通知对方，并提供相关证明材料。第七条违约责任1.若一方违反本协议约定的义务，应承担违约责任，并支付违约金，违约金为协议金额的10%。2.因违约造成对方的损失，违约方应负责赔偿，并承担相关法律责任。第八条争议解决1.本协议的解释和适用适用中华人民共和国法律。2.因本协议引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条协议生效1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议的附件与协议正文具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人（签名）：日期：乙方（盖章）：

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