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文档简介

单位物业管理规章制度大全单位物业管理规章制度是为了规范单位内部的物业管理工作，维护单位内部秩序和环境，确保员工的正常工作和生活秩序。下面是一份关于单位物业管理规章制度的参考内容，仅供参考：

第一章总则

第一条为了维护单位内部的良好秩序，保障员工的正常工作和生活，根据国家法律法规和公司的具体情况，制定本规章制度。

第二条单位物业管理规章制度适用于全部单位员工，包括正式员工、临时工和外来服务人员。

第三条单位员工应当遵守本规章制度，不得违反规定，否则将承担相应的责任和处罚。

第二章办公室管理

第四条单位员工应当保持办公室环境的整洁和卫生，不得在办公室内吸烟、饮食，尽量保持安静。

第五条单位员工应当妥善使用办公设备和用品，不得私自带走或损坏。

第六条办公室的开关门时间为上午9点到下午6点，员工在非工作时间不得进入办公室，如有特殊情况需进入办公室，需经领导同意。

第三章住宿管理

第七条单位提供住宿的员工应当遵守住宿管理规定，保持房间的整洁和卫生。

第八条住宿员工应当按时缴纳住宿费用，并合理使用水电设备，不得浪费。

第九条住宿员工不得私自调换房间，如需调换，需向物业管理部门申请并获得批准。

第十条住宿员工不得私自留宿他人，如有特殊情况需要留宿他人，需向物业管理部门提出申请并获得批准。

第四章停车管理

第十一条单位员工如果需要使用停车位，需向负责物业管理的部门提出申请并获得车位使用许可。

第十二条停车位仅供单位员工使用，不得私自出租或转让。

第十三条单位员工在使用停车位时，应当按照规定停放车辆，不得占用他人已经停放的车位。

第十四条停放车辆时，应当保持车辆的整洁和安全，不得违反交通规则。

第五章安全管理

第十五条单位员工应当保管好个人财物，不得携带大量现金或贵重物品，如有珠宝、现金等贵重物品，请存放在公司指定的保险柜中。

第十六条单位员工在外出工作时，应当注意个人安全和财物安全，不得做违法、违纪行为。

第十七条单位员工应当积极参加单位组织的安全培训，增强安全意识和应急处理能力。

第十八条单位员工在工作中发现安全隐患，应立即向上级汇报，并配合物业管理部门进行整改。

第六章违纪和处罚

第十九条单位员工违反本规章制度的，将根据具体情况采取相应的处罚措施，包括警告、罚款、停职、解聘等。

第二十条单位员工应当积极配合物业管理部门的工作，如有不配合的行为，将承担相应的责任。

第二十一条单位员工有权对单位物业管理规章制度提出建议和意见，并有权向上级领导申诉。

以上就是单位物业管理规章制度的参考内容，单位可以根据自身实际情况进行适当调整和

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