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第页共页企划部经理岗位职责模版岗位职责：1.制定企划部的工作计划和目标，确保部门的工作与公司的整体战略目标一致。2.负责企划部的组织架构和人员安排，合理配置部门资源，提高工作效率和产出质量。3.督导和指导下属岗位的工作，提供必要的培训和指导，帮助团队成员不断成长和进步。4.负责制定企划部的年度预算，监控部门的费用开支，确保预算的合理利用。5.负责与公司其他相关部门的沟通和协调工作，确保企划部的工作与其他部门的协同配合。6.负责制定和优化公司战略规划和业务发展计划，提出合理的建议和改进措施。7.跟踪和分析市场动态和竞争对手的情况，为公司提供市场情报和竞争策略分析。8.负责组织和推动公司的重大项目，包括市场推广活动、产品创新等。9.协助董事会和高层管理层制定公司的发展战略和目标，提供决策支持和咨询意见。10.管理和监督企划部的日常工作，包括资料整理、报告撰写、会议组织等。11.定期向上级汇报部门的工作进展和业绩情况，提供关键问题的解决方案。12.不断学习和研究行业动态和管理理论，提高自身的综合素质和专业能力。13.建立和维护良好的团队合作氛围，激励团队成员的工作积极性和创造力。14.领导并组织相关会议，参与重要决策并跟进执行情况，确保目标的实现。15.审查和评估企划部的工作流程和方法，及时调整和改进工作流程，提高工作效率。任职要求：1.本科及以上学历，管理学或相关专业优先；2.具备扎实的战略规划、企业管理和市场营销知识；3.具备5年以上企划工作经验，有跨部门协调和项目推进经验者优先；4.具有良好的领导能力和团队管理能力，能够指导下属的工作并激发团队成员的积极性；5.具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能够与公司高层管理层和其他部门有效沟通和合作；6.注重细节，能够分析和处理复杂问题，并提出合理的解决方案；7.具备较强的计划和组织能力，能够制定明确的工作计划和目标，并推动团队按计划工作；8.具备良好的抗压能力和适应能力，能够在快节奏和高压力的工作环境下工作；9.积极主动、责任心强，具备良好的职业道德和团队合作意识；10.具备良好的英语读写能力，能够进

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