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文档简介

第页共页防治突出工作检查和现场管理制度范文一、概述为了做好防治突出工作，确保工作安全、提高工作效率，必须建立科学合理的检查和现场管理制度。本制度旨在规范防治突出工作相关的检查和现场管理工作，确保工作的顺利进行。二、检查制度1.检查时机（1）定期检查：每月组织一次定期检查，对各车间、各岗位的防治突出工作进行全面检查。（2）专项检查：针对工作中存在的问题和隐患，组织专项检查。（3）突发事件后检查：对发生突发事件的车间、岗位进行及时检查。2.检查内容（1）安全隐患排查：对工作场所的安全隐患进行排查，包括设备设施的安全性、作业环境的卫生状况等。（2）操作规范检查：检查员对工作人员的操作规范进行检查，包括操作流程的正确性、安全防护设施的使用情况等。（3）安全防护设施检查：对工作场所的安全防护设施进行检查，包括消防设施的完好情况、防护网的使用状态等。（4）车间通风检查：对车间的通风系统进行检查，确保工作场所的空气质量符合标准。（5）应急救援设施检查：对应急救援设施进行检查，包括急救箱的配备是否齐全、应急通道是否畅通等。3.检查方法（1）现场检查：检查员到车间、岗位进行实地检查，记录问题和隐患，采取解决措施。（2）资料查阅：检查员查阅相关资料，比如工作台账、操作规程等，了解工作情况。4.检查结果处理（1）问题整改：对检查中发现的问题和隐患进行整改，并跟踪整改情况。（2）奖惩措施：对检查中发现的工作亮点进行表扬奖励，对违规行为进行处罚。三、现场管理制度1.安全交底每位工作人员上岗前，必须接受安全交底，了解工作中存在的安全风险和防护措施，签署安全责任书。2.工作票制度每项作业都必须填写工作票，明确作业内容、作业步骤、安全防护措施，并通过专人审核和签字确认。3.岗位责任制明确各岗位的责任和义务，明确工作人员应具备的技能和知识。4.交接班制度在交班时，应详细记录工作情况，传达安全风险和注意事项。5.应急预案制度建立健全应急预案，确保突发事件的应急工作有条不紊地进行。6.工作场所清洁管理车间每天进行清洁打扫，保持工作环境整洁。7.安全培训定期组织安全培训，提高工作人员的安全意识和防护能力。8.安全检查定期对工作岗位进行安全检查，确保工作环境安全。四、制度执行和监督1.职责明确各岗位应明确相关责任，制定执行细则。2.审查和评估对检查结果进行审查和评估，制定改进计划。3.监督检查定期对制度执行情况进行监督检查，及时发现问题并采取解决措施。4.记录和归档对检

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