2023年前台接待辞职报告(篇)

2023年前台接待辞职报告(篇)前台接待辞职报告1

敬重的公司领导：

经过一再思索，正式向公司提出辞职。由于诸多缘由，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际状况，虽有许多的不舍，但还是做出以上的确定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。感谢！

在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与帮助。转瞬在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面实力都得到了很大的.提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充溢、开心，同事们的支持与帮助在此表示感谢。

尤其是杜总平常的教育与栽培，平常工作中的不足，还望谅解。我希望可以在此辞呈递交之后的2—4周左右离开公司，便于公司在此期间找寻更合适的人选，来填补职位的空缺。在接下来的工作中，我肯定会仔细做好本职工作。希望批准我的辞请，诚心感谢。祝公司蒸蒸日上！

此致

敬礼！

签名：xxx

日期：xx年xx月xx日

前台接待辞职报告2

前台之所以被称之为“前台”，我想，在做好此项工作之前，首先应当对这个职位有个正确的相识，才有可能更好地发挥自己的潜力去做好它，完善它。我觉得前台，不能单从字面上去理解它，认为它只是公司门面，只要外表装饰得美丽就够了，而忽视了它的内在，这恰恰是最重要的东西。前台作为公司整体形象的最直观体现，前台人员对来电、来访人员所说的每一句话、做的每一动作都会给对方留下深刻的印象，他们的印象不仅是对前台服务人员的印象，更是对公司整体的印象，所以前台服务人员在工作的'过程中扮演着相当重要的角色。

（一）前台是公司几乎全部信息的集中地，也是信息流通的主要窗口。通过在前台工作的实习，可有利于新员工对公司内部组织结构的快速了解，也有利于加强对公司新老客户的相识。作为前台人员，我觉得前台人员在处理这些信息的过程中，要留意多听多想多看，因为只有这样，才能在接收到某一信息时就能快速地做出反应。比如，在多听上，要留意倾听办公室里是否有同事正在讲电话，当有电话进来找这位同事时，就能快速的将这一信息传达给对方，针对事情的急缓，做出合理处理；在多想上，要留意联系自己所视察听到的信息，多想想有尺度的去处理来电人员的信息。在多看上，要时刻留意视察公司内部人员的流淌状况等。

（二）前台的服务对象具有困难多样性，大到公司总经理（番禺总经理）、重要客户，小到送水员、清洁工，而针对这些不同客户却只有一种营销方式，那就是直销。因此，在工作过程中，前台文员（番禺文员）肯定要留意自己的言行举止，因为自己所做的每一细微环节都代表着公司形象，所以对待每一客户都要仔细对待，以同样的热忱、周到的服务去为客户服务，让客户对自己、对公司都留下美妙而且深刻的印象。在这一过程中，我觉得同等对待很重要，因为在工作的过程中有许多时候都是很难在第一时间就分清对方的身份，特殊是在电话或与来访人员沟通的过程中，所以只有保持用热忱主动的看法、周到的服务去对待每一位客户，才能做到尽善尽美，才能让双方都能在沟通中享受到欢乐。

（三）前台的工作纷繁芜杂，在这些混杂的工作过程中要擅长总结，勤于思索，在不断的学习过程中逐步提高自己，将这些繁杂的事情逐步的程序化，一体化。对自己处理不当的事情要刚好的改正，努力不再犯同样的错误，其实这些东西说起来都很简单，但在实际的工作中真刚要做到这点却不是件简单的事，所以在跟进工作的过程中，也要留意跟进自己。在做很多事情的时候要多站在对方的角度去考虑问题，尽可能的做到让自己的服务对象满足！

前台接待辞职报告3

敬重的领导：

您好！

我怀着困难的心情写这封辞职信。由于您对我的实力的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的两年间获得了很多的机遇和挑战。

很愧疚，或许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去，没有兑现来之前的承诺，没有贡献自己的实力在工作中。因为我是小敏举荐来的`，或许正是因为这种因素，我很犯难，觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的境况以及自身的缘由，又不得不让我做出这样的确定。现实的境况，或许是我的私事，但是令我失去了一些志气和目标，也没有了动力；自身的缘由，就是我的挑食以及自己的笨手笨脚，不但没做到什么，反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我，理解我，在此感谢，诚心的感谢。

对于由此为酒店造成的不便，我深感愧疚。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼！

辞职人：XX

20xx年xx月xx日

前台接待辞职报告4

敬重的领导：

感谢缘分，我已经在宾馆股份有限公司度过了高兴的七个月，然而世事无非缘生缘灭，在一再思索之下，我确定辞职考研。

于我，一生难得做一次酒店接待员，一生难得地在让我充溢爱好的岭南大地渡过一段时间，所以无论如何，我都感谢这段经验。我在本馆的工作始终没有什么压力，这反而让我更加在下班以后投入到自己的思想学习中，尤其在克服了头两个月的浮躁心态之后，加上平常不多挚友“骚扰”我，我起先接着思索一个人如何在不依靠感官的状况下达到美学意义的高潮，也就是说，没有XX、没有狂欢，如何high？high的规律和基础是什么？时间渐渐消逝，也飞速消逝，我最终确定去考北京高校哲学系以便接着学习，当然，我了解自己的机会成本和风险，我只是在相对宁静的环境下相识到自己现阶段的重要性以及将来的华蜜还是在于立刻去学习。或许，我和东方宾馆的缘分未尽，以后还会合作。

无论如何，我必需忏悔自己在这段时间中没有对公司创建什么价值，也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角动身，我这次广州之行是失败的.，不过我还是信任被火烧死的布鲁诺同志的一句话：世界是无穷无尽的缘由导致的无穷无尽的结果，行为也是。作为一个有神论者，我还是感谢这段缘分，而且我对广州之“吃”与最好听的粤语照旧恋恋不舍。我快乐地来到这里，理应快乐地走。

最让我庆幸地是，我虽然胆战心惊做好全副打算来到国企，我还是遇到了许多好玩可爱的同事。祝愿这家中国最老的国有五星级酒店，以后有机会我会回来入住的。

此致

敬礼！

辞职人：XX

20xx年xx月xx日

前台接待辞职报告5

敬重的领导：

您好！

我是前台的接待员xxx，很愧疚现在向您来提出辞职，我也觉得是一种缺憾，但是我无奈只能辞职，因为我接待员的工作做得并不是很好，我并不是很适合这工作。

我做前台的接待员目前也只有三个月，时间虽然不长，但是也不是特殊短，也是体验了这工作的，我个人认为自己对这工作的胜任实力并不好。前台是一个门面，而我还是个接待员，就必需要对客户微笑服务，但是我不擅长打交道，因此好几次有客户来了，我都是站在旁边不动的，顶多就是倒个茶或者是引导一下，这些别人都会做，甚至做的比我还好，可是我的确做得不怎么样，而且我还有性格方面的缘由，我根本不能有一个接待员的基本素养，有时候连客户的问题我都答不上来，甚至还简单惊慌，这对于接待员来说是一种忌讳，原来做得就是干脆面对客户的工作，而我做成这样，也是很崩溃的。

我虽然之后不行能会接着在这工作，但是照旧对领导您报以感谢，让我体会到了接待员的工作也是这样的不简单，同时也让我相识到自己有许多的不足还须要去改，我还须要学习许多，现在的我阅历不足，许多的技巧也不是很会，真的'须要再去对自己重新谛视一番的。虽然工作只有三个月，但是我还是觉得自己很幸运，我遇到了您，能够在这里工作一段时间，我感到很快乐，至少我学到了对于接待员工作的学问，即使还是有太多不是很懂，可我却觉得还是有收获的。而且大家对我多挺照看的，我觉得很暖和。

其实心里还是有缺憾的，终归这份工作来之不易，如诺不是我真的适应不了这工作，我真的希望可以许久做下去，做出我的贡献来。当然也不会懊悔，因为我实力不足，接着做接待员其实并不会有许久的好处，由于自己的性格缘由，导致了我不能去适应这工作，我本身也是无奈的，只能去找一份我可以适应并做得来的工作，对自己才是最好的选择。我辞职也是因为不想自己给您惹麻烦，要是出了事您还得去处理，而且我做不好，影响也很大，所以请领导您谅解了，我也是无奈的，也希望您批准，感谢您对我的关照，我会记得在这里的一切。那最终就此告辞了，望您能够保重。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

前台接待辞职报告6

自12月1号入职以来，我在前台接待岗位工作已有一个月的时间，从初期熟识公司环境到如今适应公司的日常管理，在岗期间我能做到仔细履行工作职责，努力完成每项工作任务，近期的工作内容如下：

1、负责接待来访人员，了解其来访目的，基本询问和引见，严格根据公司相关制度执行，并保持良好的接待看法。

2、负责前台卫生，沙发、茶几的摆放及地面卫生的清扫和保持，负责杨总办公室和两个会议室的卫生与保持。

3、在行政主管的指导下完成一些工作表格，工作文档，打印，复印办公文件等。

4、帮助行政主管向各部门发放通知。

5、负责前台电话接听，做好来电询问工作，仔细记录相关事项并传达给相关人员，做到不遗漏，不延误。

6、负责邮件，报刊的签收工作，并刚好转达给相关人员，做到刚好、不延误。

7、领导支配的其他工作。

在我工作的这一个月内，个人的收获和体会汇报如下：在接待来访人员的.时候，最重要的是看法，接待人员自身要有亲和感，与人交谈要保持笑容，语气温柔，仔细耐性询问来访人员的来访目的，再进行初步筛选确定如何处理。

1、在行政工作中最重要的是细心，凡事要做到最细。

2、我最大的体会就是与其他部门同事的沟通特别重要，工作不单单要苦干，更重要的是沟通和互助，行政部的工作更是须要其他部门的协作，所以与同事之间良好的沟通是必不行少的。

3、事无巨细，打扫卫生也要细心，一个好的环境不仅使其中的人感到身心开心，来访人员的第一印象也会随着干净整齐上升一个层面。

在这一个月的工作中，我深深感到自己的行政办公学问的肤浅，我要加紧步伐，努力提高自我修养和实力，弥补在工作中的不足，在新的工作中不断学习，不断总结阅历，扩展自己的学问面，不断的完善自己，更加熟识自己须要的工作软件，改掉自己浮躁，不细心的缺点，再处理问题和工作中把问题考虑到最全面，杜绝失误的发生，和公司一起走向明日的辉煌。

前台接待：XX

20xx年12月31日

前台接待辞职报告7

敬重的领导：

您好！

我是xx国际大酒店里的一名前台接待员，我叫xx。今日给您提出这份辞职报告，是我整整考虑了一个月之久的结果，对于这件事情，我非常的重视，也非常的仔细，我也希望今日领导能够仔细的对待我辞职的这件事情。终归，假如我走了之后，前台的位置就空缺了一个人，我也不想因为这件事情，而让我们的酒店遭遇到损失和影响。我想的是能够让领导早做好打算，能早点找到一位可以接替我工作的人，支配好了这一切之后，我才能走的更加安心。

终归，我来到xx酒店已经有三年的时间，不管是对酒店，还是对酒店里的同事和领导也都已经积累下来了很深厚的'感情，所以即便我要辞职，要走了，我也会为酒店考虑，会担忧酒店里面因为我的离开而遭遇到哪些的损失。假如有的话，我在这里向领导向酒店愧疚，愧疚让酒店受到损失，愧疚辜负了领导的期望，愧疚辜负了领导对我的栽培。但是，我辞职的确定已经做出来了，我不会再有变更，也不会再有任何的动摇。所以，希望领导不要再来劝我，这只会让我更加的犯难。

说了这么多，我还没有说我辞职的缘由，现在就来说一下我辞职的缘由。让我产生辞职想法的主要缘由，是因为我觉得我在这个岗位上没有多大的发展前景。我今年已经到了三十的年纪了，虽然已经拥有了一份稳定的工作，但是在事业中照旧没有干出多大的成果。对于酒店以后的发展，我也没有信念能够坚持下去。

虽然，我也已经结婚，但是我始终觉得，不管是任何人，都是靠不住的，我只能靠我自己，所以我始终以来就想拥有自己的一份事业。我也要靠自己的实力，让自己过上华蜜美满的生活，做一位职场上的女强人，做生活中的主权人。所以，我就有了更高的追求，也有了更大的野心，我的职业规划也发生了变更。对于酒店，我现在所在的职位已经不能够满意我了。我要去找寻一份更具挑战性，有更大升职空间的工作，来提升自己，来让自己的生活充溢动力，充溢意义。即使我现在已经三十岁，辞职了，一切都要从头起先，但是想要进步，任何时候都是不晚的，我有肯定的信念和信念来督促自己始终向前走下去。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

前台接待辞职报告8

敬重的领导：

您好！

我这段是其实在工作当中很煎熬，因为我在这份工作当中找不到目标，找不到自己努力的方向，更是不知道我留在您工作的意义何在，反正我现在是因为自己个人的种种缘由，不得不向您请辞了。但是我知道公司的前台接待就我一个，我这么一走，公司就会面临缺人的状况，所以我会等到这个月过完之后再离职，这样也可以更便利您支配工作。

不知道您还记不记得我是多久来的公司任职，至今也有四个多月了，一起先我来到公司的时候，工作热忱高涨，我在心里暗自告知自己肯定要做出一番成果出来，因为我的父母早就给我支配好的工作，但是我却偏偏不想根据他们的支配走，因为我从小到大始终在他们的爱护之下，这次我想自己一个人努力试试，我想证明给他们看，我一个人也能生活的很好。但是我经过这几个月在公司的前台接待工作，我觉得我似乎根本就做不到这点，我在公司的工作无非就是接待那些来访的人员，我工作的适应实力还是很强的，虽然说我从来都没做过这样的工作，但是我现在不是照样能够很好的完成工作吗。但是这又有什么用，公司的前台接待，我就算再努力，我能在一年两年之内升职加薪吗？不能吧，因为我做的都是公司的一些琐事，根本没方法为公司做出什么重大贡献，晋升的事情根本不行能会落到我的身上，我猜想的没错吧，经过这几个月的工作，公司是怎么样栽培重视员工的标准，我算是一清二楚了。

您说我现在在公司前台接待这个岗位，我怎么去达成自己的目标？怎么去向自己的.父母证明自己找到一份好工作了？我又怎么去实现自己的个人价值？这段时间我也是给自己的人生做了规划，要么我就凭借自己的专业实力找一份可发展大的工作，并且我要找一个制度严格，发展前景很好的公司，要是我找不到，或者是我没方法胜任，我就只能老醇厚实的跟自己父母妥协，去接受他们给我支配的工作。我现在细想起来，他们给我支配的那份工作还真挺不错的，先不说工资很高，主要是离家近，而且上下班的时间也很人性化，我不知道是不是应当干脆根据他们的支配走算了，在这临走之际希望您能给我一点建议，假如您工作繁忙没时间的话那就算了。

领导，虽然说公司的前台接待不是公司很重要的岗位，但是这也是公司不行或缺的岗位，他们给客户带来的第一印象那可是干脆影响到他们对公司的想法，其实我们也是有功劳的，希望您以后能后多关注一下前台这个岗位，这只是我离职之前的一个小建议。

此致

敬礼！

辞职人：xx

20xx年x月x日

前台接待辞职报告9

尊敬的领导：

您好！我是前台。

因个人缘由我确定今日递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职申请。

我在××公司已经工作三年了，始终以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的'人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。

最终祝福公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。

此致

敬礼！

申请人：XX

20xx年xx月xx日

前台接待辞职报告10

敬重的领导：

您好！

我是这次向您提出辞职申请的前台接待员xxx，这是我来到酒店的其次年，在这两年里我学习成长到了很多的东西，也对现实社会有了更深的了解。工作的时间越久越是感觉会对许多人悲观，也会时刻警惕。但自己的内心也是告知不管别人是什么样子，你要始终坚持下去做你自己就行了，不用去管别人。而我也是始终这样做的，对待工作也是特别的仔细，两年下来没有一天在工作中有所偷懒，不仔细的状况。每天都是特别仔细的工作，既是为了自己，也是为了感谢酒店能够给我这么一个工作的好机会。终归我领着酒店给我发的工资自然也要创建相应的价值回报给酒店。

虽然很舍不得这里，终归我也呆了也有两年的'时间了，但却也是有着不得不离开的理由。在两年前来到这里工作想着自己只要努力工作，熟识这个行业，把自己的工作做好，确定是会有上升的机会，而这样也能够让自己的生活变得更好。但这两年下来，我的努力工作我知道酒店也看到了，在每次颁发最佳员工的时候都有一个我的名字。但我却是看不到一点上升的机会，仿佛我不管在干多少年，之后还将会是一个普一般通的前台接待员。我不想这样的混一辈子，我想要过上更好的生活，想要给我的家人更优良的环境。而现在的我每个月除了房租也就只是牵强够自己生活。这对于我来说是我不想望见的。虽然在这里我过得很欢乐，但是每到晚上我就不由自主的想起了自己的将来，这让我感到特别的苦恼，因为我感觉自己的将来没有一丝丝的期望。

辞职这个想法我也是有了一段时间，但也只是这段时间才确定下来的，我要确定自己做出这个确定之后以后不会懊悔，虽然人生难免有着各种各样缺憾的啥事情，但我还是想要尽量做到避开这种事情，能不让自己懊悔就不让自己懊悔，我不想我的后半生充溢了懊悔，懊悔自己当时为什么要做出这个确定。但现在我既然做出了这个确定就肯定不会懊悔，我也做好了辞职之后的准备，离开这个我工作了两年的行业，去别的行业试一试自己能不能做到更好。我信任我凭借自己的努力不管是走到哪里都能够干的精彩。希望领导您能够同意我的这个申请。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

前台接待辞职报告11

敬重的公司领导：

首先感谢××公司的领导和同事在这三年多时间里对我的关切与照看，我对我的辞职感到很愧疚。我辞职有我自已的缘由，希望××公司的同仁能够理解我。

这三年多时间里我学到了许多在学校里头学不到的`东西，特殊是为人处事这一方面。做为办公室的文员，每天处理的事情比较烦锁，可以这么说比较杂的吧，但是我丝毫没有感到厌倦，因为我从中悟出了许多道理，不管做什么事情肯定要仔细的去做，不要因为事情的烦琐，不要因为每天重复的事情而厌烦。我之所以想辞职的缘由是因为工资和住房。在上海每个月二三千块的工资让我每月都是月光族，存钱都成问题，更不用说买房了。我所租住的地方到公司每天上班要坐二个多小时的公交，我每天花在坐车的时间就四、五个小时，让我觉得时间远远不够用。经过了长时间的考虑我想我还是辞职吧，因为我不能变更什么，我只能选择离开。

最终希望××公司蒸蒸日上，业绩越来越好。希望领导能够批准我的辞职申请。

此致

敬礼！

前台接待辞职报告12

敬重的领导：

你们好！我是管家部康体中心的。

首先，很兴奋能够在奥林匹克实习#个月，这段时间无论快乐、哀痛都有你们的陪伴与帮助。在此先感谢各位领导、同事！在这里我相识了许多对我有帮助的人；无论是李总监时常的问候还是周总监的大度，到经理的细心、激励鞭策与同事们的热忱帮助我都经常为之感动。所以我常常告知自己怀着一颗感恩的心做人；在这里你们仔细教我做了很多的事；无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄，到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事实力我都经常为之感谢。所以我常常告知自己靠着一颗和善的心做事；

所以，在此请允许我说声“感谢你们”。之后，请允许我于#月#日辞去“康体中心服务员”一职！缘由如下：

第一：我个人对人事支配不认同；或许这不该我管的事，但堂堂康体中心只有这么一个服务员，经常忙得不行开交！这也不重要，重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要打算好时刻回到酒店加班，愧疚，我不想长期生活在这样的环境下，我受不了！其次：我个人实力不足，不能够胜任康体服务员一职；不得不重提，我常常因为某些缘由得罪客人，我想这样长期下去肯定会很大的影响酒店的顾客回头率，为了削减酒店损失，我只能选择辞职；第三：我个人觉得实习生与正式员工差别太大；举一个例子，工资差距那么多。或许你们会说我们是实习生，但是我可不行以这样说，大家同样是干活，我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生，请问，既然我们是实习生，为什么却是一个人？我和正式员工区分在哪里呢？第四：从真正意义上说我的第一份工作就是在这里，在这每天很快乐的和同事们做事，每天说的做多的`就是为人、处事，但是因我个人缘由，的确有事须要离开这是集体。

为幻想今日我选择离开。因为我知道，走的路多了才能到达肯定高度，得到自己相识的认可，成为每一天的主演。即将离开，这条路我们走的依旧清楚。最终，请领导批准我的辞职，我信任我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。

祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺当！

此致

敬礼！

辞职人：XX

20xx年xx月xx日

前台接待辞职报告13

敬重的领导：

您好，感谢你的第一年，你对我的关切和照看，让我学到许多东西，有多少。由于本人实力有限，大量的工作，忽视，缺陷可以宽容酒店前台辞职报告我，你总是教我前进，是让我由衷的感谢。

我在前台工作，一举一动代表一个酒店，但在今年，我知道在思想上和实际工作和不履行责任。通过细致的反射，辞职信主要缘由有以下几点：

一，机械化操作自己的本职工作，不要问创新。

二、工作，而你的`工作的一种怠慢，激情程度不高。在服务、以及缺乏敏捷性和主动性。

三、自己的调整力差，心情严峻。

四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率v低。

五、服务意识，没有真正的客人的须要放在第一位。

六、缺乏沟通和沟通、信息反馈，并导致工作不协调。

七、微机改革后，缺乏责任感，没有刚好的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的应用程序，我酒店前台辞职报告知道让领导是特别困难的，我想真诚致歉。为了形象的酒店和爱好，我选择离开，希望领导人可以通过的！

此致

敬礼！

辞职人：XX

20xx年xx月

前台接待辞职报告14

敬重的公司领导：

我于20xx年x月到xxx酒店上班，担当前台工作。经过这段时