



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
信用咨询及管理服务协议本协议是由甲方(简称“咨询公司”)与乙方(简称“客户”)就信用咨询及管理服务事宜达成的协议。双方在自愿、平等、公平的基础上,经友好协商,达成协议:一、服务内容咨询公司将为客户提供信用咨询及管理服务:咨询服务:咨询公司将根据客户的需求,提供专业的信用咨询服务,包括但不限于信用评估、信用修复、信用提升等方面的指导和建议。信用管理服务:咨询公司将根据客户的信用情况和需求,提供定制化的信用管理服务,包括但不限于信用监控、信用报告管理、信用卡管理等方面的服务。培训服务:咨询公司将不定期举办信用知识培训课程,帮助客户提升信用意识和信用管理能力。二、服务费用及支付方式服务费用:客户需按照咨询公司提供的收费标准支付服务费用。具体收费标准将在合作开始前向客户进行说明,并在协议附件中明确列明。支付方式:客户可以选择支付方式支付服务费用:银行转账:客户需将服务费用转至咨询公司指定的银行账户。/支付:客户可通过或支付平台支付服务费用。发票开具:如客户需要开具发票,需提供有效的发票抬头和相关资料,咨询公司将根据税法规定及时为客户开具发票。三、服务期限及终止服务期限:本协议的服务期限为自双方签署之日起,至协议约定的服务期限终止之日。若未明确约定服务期限,则视为一方书面通知另一方终止合作之日起,服务终止。终止权利:在服务期限内,双方均有权终止本协议。终止方应提前书面通知对方,并支付相应的违约金(如有约定)。违约责任:如一方未履行本协议约定的义务,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿对方因此所遭受的损失。四、保密条款保密义务:双方应对本协议及相关的商业、技术、财务、价格等信息严事保密,不得向第三方披露或使用。保密期限:保密期限为五年,自协议终止之日起计算。免责条款:若因不可抗力等不可预见的原因导致信息泄露,双方应免除相应的责任。五、法律适用及争议解决法律适用:本协议适用的法律。争议解决:双方在履行本协议过程中发生争议时,应通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款本协议自双方签署之日起生效,代表双方对协议内容的认同。本协议内容只能经双方协商一致后进行修改或补充。本协议的附件为协议的组成部分,与协议正文具有同等的法律效力。附件:服务费用标准信用咨询服务费:X元/小时信用管理服务费:X元/月培训服务费:X元/次本协议一式两份,甲方与乙方各持一份,经双方签署之日起生效。甲方(咨询公司):______
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年度离婚同抚养协议及监护权划分
- 二零二五年度钢材电商平台开发与运营合同
- 2025年度高新技术企业离退休人员技术指导合同
- 2025年度金融实习生劳动合同规范文本
- 二零二五年度公司股权转让与品牌授权合同
- 二零二五年度个人房产租赁及维修保障协议
- 浙江国企招聘2024台州市建设市政工程检测中心有限公司招聘1名高层次人才笔试参考题库附带答案详解
- 热轧产品知识培训课件
- 匠心筑梦勇闯生涯-大学生职业生涯规划知到智慧树章节测试课后答案2024年秋深圳职业技术大学
- 零售市场知识培训课件
- 2025江苏苏州高新区狮山商务创新区下属国企业招聘9人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 《蒙牛集团实施财务共享过程中存在的问题及优化建议探析》8800字(论文)
- 《高压直流输电换流阀用金属管状电阻器技术规范(征求意见稿)》
- 科研方法讲座模板
- 投资学基础(第二版)教案全套 李博
- 天津市南开区2025届高三下学期一模考试英语试题含解析
- 专职安全员述职报告
- 《科学计算语言Julia及MWORKS实践》全套教学课件
- 同等学力人员申请硕士学位英语试卷与参考答案(2024年)
- 警民恳谈会民警发言稿
- 道路信号灯维护服务方案
评论
0/150
提交评论