2023年安全生产管理制度(6篇)

2023年最的安全生产治理制度（精选6

篇）

国安全生产治理制度1

1、目的：

建立嘉奖、惩罚方法

2、范围：

全体员工3

、责任者：

安全部4

、程序：

4.1嘉奖

4.1.1对认真执行上级安全生产方针政策，公司公布的各项

安全生产制度，防止事故发生和职业病危害作出奉献的车间、部

门、个人，有以下状况之一的，赐予适当嘉奖：

4.1.1.1.对安全生产有所制造制造、合理化建议被承受有明

显的效果者。

4.1.1.2.制止违章指挥、制止违章作业避开事故发生者。

4.1.1.3.准时觉察或消退重大事故隐患，避开重大事故发生

者。

4.1.1.4.对抢险救灾有功者。

4.1.1.5.乐观参与公司、部门组织的各种形式的安全生产活

动，被评为先进车间、部门、班组、个人。

4.1.1.6.被评为省、市、局、总公司的安全生产乐观分子给

予表彰和嘉奖。

4.1.1.7.对消防、安全工作和其它方面做出特别奉献者。

4.2嘉奖程序

4.2.1安全生产先进班组和个人，由车间（部门）汇总材料

上报部长审核后报安全部，经审核后报公司安全生产领导小组通

过。

4.2.2先进车间、部门、科室由安全部门提出意见，交公司

安全生产小组争论，审核通过。

4.2.3对4.1有关人员和单位的嘉奖，有车间和部门提出，

经安全部门审查，抱公司领导批准。

4.3惩罚有以下情形之一者应予惩罚:

4.3.1事故责任者。

4.3.2违章指挥或强令职工冒险作业导致事故发生者。

4.3.3违章违纪，情节严峻，性质恶劣者。

4.3.4破坏或伪造事故现场隐瞒或谎报事故者。

_4.3.5事故发生后，不实行措施，导致事故扩大或重复事故

发生者。

4.3.6对坚持原则，认真维护各项安全生产工作制度人员打

击报复者。

_4.3.7其它各种违反安全生产规章制度造成严峻后果者。

4.3.8对提出的整改意见有条件整改而拖延整改的责任人。

4.3.9擅自挪用消防器材、损坏消防器材者。

4.4惩罚类型

_4.4.1经济惩罚依据危害程度和损失状况、责任大小，可处

以罚款20-500元、赔偿损失的3-50%,降低工资、扣除奖金、

没收押金。

4.4.2行政惩罚依据危害程度和损失状况、责任大小可处以

警告、辞退警告、降职、降级、留用查看、辞退、开除。

4.43性质特别严峻、情节恶劣，触犯刑律者，追究法律责

任。

4.5惩罚程序

4.5.1经济惩罚由有关部门提出，报分管付总经理批准后执

行。

4.5.2行政惩罚由有关部门提出，按公司有关规定参照任命

程序，报有关领导批准后执行。

因安全生产治理制度2

目的：制定设备安全治理制度，要求各部门必需坚持“安全

第一，预防为主”的方针；必需坚持设备一一生产全过程的系统

治理方式；必需坚持不断更改造，提高安全技术水平的原则；能

准时有效地消退设备运行过程中的担忧全因素，确保公司财产和

人身安全。

范围：公司全部设备。

职责：公司全部部门及全部岗位员工

规程：

1、设备选购

1.1必需坚持“安全高于一切”的设备选购原则，要求做到

设备运行中，在能保证自身安全的同时，确保操作工和环境的安

全。

_1.2设备治理人员应依据本企业工艺生产特点、工艺要求

广泛搜集信息（包括：国际、国内本行业的生产技术水平，设备

安全牢靠程度、价格、售后效劳等），经过论证提出初步意见报

总经理批准实施。

1.3安装、调试、验收、建立档案等。

2、设备使用前的治理工作

_2.1制定安全操作规程。

2.2制定设备维护保养责任制。

2.3安装安全防护装置。

_2.4员工培训：内容包括设备原理、构造、操作方法、安全

留意事项、维护保养学问等，经考核合格后，方可持证上岗。

3、设备使用中的治理工作

3.1严格执行《设备安全治理制度》，由公司主管领导和设

备治理人员负责检查落实。

3.2设备操作工人须每天对自己所使用的机器做好日常保养

工作。生产过程中设备发生故障应准时赐予排解。

3.3为了便于操作工日常维护保养，由设备治理人员、工程

技术人员共同确定设备“点检”位置和技术要求，由部门经理和

设备治理人员负责检查实施。

3.4预检预修，是确保设备正常运转，避开发生事故的有效

措施。设备治理人员依据设备零件的使用寿命，预先制定出安全

检修周期和检修内容，落实专人负责实施。将设备故障消灭在萌

芽状态，确保设备从本质上的安全性。

4、设备维护保养制度

4.1设备运行与维护坚持“设备专人负责，共同治理”的原

则细心养护，保证设备安全，负责人调离，马上配备人。

4.2操作人员要做好以下工作：

_4.2.1自觉疼惜设备，严格遵守操作规程，不得违章操作。

4.2.2设备、管线、阀门做到不渗不漏。

4.2.3做好设备常常性的润滑、紧固、防腐等工作。

4.2.4设备要定期更换，强制保养，保持技状况良好。

4.2.5建立设备保养日志，做好设备的运行、维护、养护记

录。

4.2.6保持设备清洁，场所窗明地净，环境卫生好

5、设备检查制度

5.1生产部设备修理人员，每两周对生产设备进展检查一次，

并将检查结果进展记录。

5.2每半年由使用部门组织修理人员，依据生产需要和设备

实际运转状况，制定设备大修打算。设备大修前必需打算修理工

时，完工时间，预备配件材料及修理所需工具等。

5.3设备大修完工后，必需进展质量检查的验收，并上作好

记录。

5.4每年定期由公司主管领导、设备治理人员、部门经理、

修理人员负责，依据事先规定的工程、内容进展检查打分，评定

出是否完好、能否连续使用，提出对责任人的处理意见和改进措

施等。

6、设备更改造及报废的治理工作

6.1设备报废的根本原则：

6.1.1国家或行业规定需要淘汰的设备。

6.1.2设备己过正常使用年限或经正常磨损后达不到要求。

6.1.3设备发生操作意外事故，造成无法修复或修复不合算。

6.1.4设备使用时间不长，但有更合理更经济先进的设备或

在生产使用时需要更换的。

6.1.5从安全、精度、效率等方面，已落后于本行业的平均

水平。

符合以上状况的设备均可依据设备报废规程申请报废。

_6.2设备报废手续

6.2.1）由设备使用部门提出报废申请，经技部确认并签署

意见。

6.2.2由使用部门负责人填写报废申请单上交技部审核，经

副总经理批准、移交财务部办理报废结算手续。

6.3.设备改造的根本要求

6.3.1经过技术论证后，实行技术、材料、的零部件

就可以提高设备的综合安全技术水平，经济上也是合算的。

6.3.2设备改造要持慎重负责的态度，不能轻易蛮干，必需

依据申请、论证、批准的根本程序运行。

7、严格执行设备治理过程中的记录制度

建立设备技术治理档案，记载设备一生全过程的状态。依据

设备选购，设备维护保养、检修、更改造、报废处理等程序运行。

每个环节的责任人都要填写规定的治理表格记录，负责人和主管

领导签名确认，存档保存。

回安全生产治理制度3

1目的

贯彻“安全第一预防为主”的方针，增加员工的安全意识和

安全防护力量，削减伤亡事故的发生，确保生产顺当进展。

2适用范围

本规定适用于公司下属生产单位。

3安全生产教育

3.1每年由生产单位自行组织对员工特地进展一次安全学问

培训。

3.2特种作业人员必需通过专业技术培训，并取得岗位操作

证后，方可上岗。

3.3进公司的员工必需承受安全培训教育，经考核合格前方

能上岗。

3.4安全教育培训主要内容是：国家和地方有关安全生产的

方针、政策、法规、标准和公司安全规章制度、标准、操作规程

等。

_3.5生产单位必需建立员工的安全教育培训档案。没有承受

安全教育培训的员工，不得在生产现场从事作业或治理活动。

3.6公司办公室对生产单位安全教育培训状况进展监视检

查。觉察没有履行安全教育培训规定的，将追究单位负责人的责

任。

4安全治理小组

4.1生产单位必需成立安全治理小组，单位负责人任小组组

长。

4.2安全治理小组职责：

_4.2.1对各本单位的安全工作进展检查、评价。

_4.2.2落实公司有关安全治理的各项制度、措施。

4.2.3有权对有关安全措施及有关安全治理的制度进展审

定。

4.2.4组织召开安全工作会议，对违反安全规定的行为进展

实行处理措施。

5安全生产检查

5.1按国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准

和公司安全规章制度、标准、操作规程进展。

_5.2定期检查：每月组织一次安全大检查，由安全治理小组

组长主持，安全治理小组成员参与。

5.3常常性检查

5.3.1班组进展班前、班后岗位安全检查。

5.3.2安全员及各班组兼职安全人员进展巡回检查。

5.3.3各级治理人员在检查生产的同时检查安全。

5.4自检、互检、交接检

5.4.1自检：班组作业前、后对自身的作业环境和工作程序

进展进展安全检查，准时消退担忧全隐患。

5.4.2互检：穿插作业时，班组之间相互检查监视，共同遵

章守纪。

5.4.3交接检：上道工序完成的设施移交下道工序前，由上

道工序班组进展自检明确人无误时方能移交下道工序班组；下道

工序班组在使用前，应同上道工序班组共同进展安全检查验收，

确认无误后，下道工序班组方可使用。

5.5觉察隐患的部位，可视问题的严峻程度签发隐患整改通

知单，限期整改。

5.6定期检查及专项检查要有检查记录，并对整改状况进展

检查验证。

6安全治理

6.1以下能够引起人身及火灾、爆炸事故的直接因素，都必

须列入治理对象：

6.1.1各类机械设备，手动、电开工具，电路、电力设施，

堆置物、建筑物，油库、仓库等。

_6.1.2易爆炸物，如锅炉、压力容器、火药、炸药等。

6.1.3强酸、强碱及亚硝酸钠等有腐蚀、有毒有害的化学物

质。

_6.1.4与地面位置相差较大的作业如登高、高温、热蒸汽、

超低温物体等。

6.2重点部位的治理

6.2.1要求对存有危急作业部位（工段）担忧全状态（因素）

和国家、行业有规定的防范对象进展挂牌警示、作安全标志、划

重点防护区或安全戒备区，并建立重点部位档案。

6.2.2重点防护区、戒备区内不得从事以下活动：

a）任何单位或个人不得存放杂物、施工、携带火种。

_b）在戒备区域四周实施明火作业或爆破作业前，必需通知安

全员，做好安全防护工作后才能进展。

c）机动车辆在戒备区域不得超速行驶与停留，人员不得在警

戒线内逗留；

d）戒备区域内，未经分管领导允许并由特地人员伴随不得到

现场参观。

6.2.3任何单位和个人不得破坏、移动、摘除警示和安全标

记。

6.3个人及设备的治理

6.3.1生产个人有承受安全学问培训和教育的义务。

_6.3.2生产个人应遵守安全生产的各项治理，遵守有关设备

及工艺的安全操作规程和有毒、有害物等的治理规定。

6.3.3生产个人应做好个人安全防护措施，特种作业必需持

证上岗。

6.3.4设备治理部门应制定设备技术操作规程，并确保这些

操作规程得到有效实施和执行。

6.3.5设备治理及使用部门应制定对机械设备的定期维护、

保养和检修制度，检修应包括影响设备及安全的全部部位、部件、

各种仪器仪表等。

6.3.6对设备的检修状况应形成记录，存档备查。

6.4消防安全

6.4.1对存有火灾隐患的地点、部位、场所，必需建立消防

安全治理制度，明确责任，设置防火标志或标语，并配备消防器

材、器具。

6.4.2应建立明火作业及安全用电制度。电器线路除专业人

员外其他人严禁乱搭乱接。从事电气焊、烘烤作业时，应做好周

围的防护措施。

6.4.3使用、贮存易燃、易爆化学物品应按其性能安全使用、

贮存，并严格治理。

6.4.4全部仓库内贮存物品应分类、分垛、分堆存放并留出

间隔和通道，库内必需保持清洁，仓库内严禁吸烟，严禁使用明

火。

6.4.5消防器材的治理维护要责任到人，常常检查、修理和

保养，保证完整、性能良好。

6.4.6水防器材应每一年、干粉灭火器每半年进展一次质量

标准检查，并做好记录。

6.4.7消防器材应按规定放置，除检验救灾用于灭火外，严

禁乱动、挪作他用。

_6.4.8生产单位负责对本单位全部消防器材的治理、维护、

检查、保养。

7班前安全活动制度

7.1全体员工必需自觉遵守国家政策、法令、遵守安全生产

各项制度。加强组织纪律性，听从治理。

7.2班前班组长要对员工进展安全思想和安全学问教育，加

强自我安全保护意识和对他人人身安全的防护意识。

7.3各班组长依据员工身体状况安排生产任务。特种作业人

员生病不得从事特种作业。

_7.4作业人员有权拒绝执行违章指挥命令。

7.5严禁不了解本工种安全操作规程的员工和未持证上岗证

的特种作业人员进入生产现场作业。

7.6进入现场作业必需执行自检、互检、交接检制度。遵守

安全操作规程，听从指挥，杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动

纪律行为。

8安全责任目标治理

8.1生产单位必需与公司签订安全责任书，按责任中安全治

理目标，细化分解，并于各部门及生产车间签订安全目标责任书。

8.2安全目标责任书必需明确事故指标、安全指标和安全生

产到达的标准，及奖罚硬指标。

9安全治理考核

9.1为确保安全生产无事故，生产现场到达安全文明卫生标

准，按安全治理目标对生产单位治理人员每半年进展一次考核。

9.2考核成绩纳入个人工作业绩并与个人工资挂钩。

M安全生产治理制度4

随着大路建设事业的进展，大路施工机械设备大量增加，机

械化程度不断提高，机械设备使用保养和修理等环节的技术安全

工作格外重要，只有遵守操作规程，操作方法按规定保养，才能

延长机械使用寿命，提高工作率，利用率，取得交好的经济效益，

因此特制定本制度。

1、全体机械车辆操作人员必需认真学习《道路交通治理法

规》、安全法规及操作规程，结实树立安全第一的思想。

2、设置安全检查员，常常对机械车辆操作人员进展检查，

准时订正违规违章等不良现象。

3、要求操作人员在机车设备运行前，必需对各自驾驶的设

备制动，转向等重要部位进展全面认真的检查，保证正常运行。

4、依据机车设备的保养规程，定期进展例保和一、二、三

级保养、保持机车设备清洁，防腐除垢，结实、润滑、调整等工

作，充分提高完好率。

5、严禁无证开车、酒后开车、开疲乏车、开故障车、驾驶

室超员等不良现象，觉察后，严格惩罚，调换工作，以上行为假

设发生交通事故或其他事故，一切费用及后果由操作人员负责。

回安全生产治理制度5

为了标准煤矿安全治理工作，防止煤矿安全生产事故发生，

依据《煤矿安全生产根本条件规定》、《煤矿安全规程》等有关

规定，制定本制度。

一、市级、县级煤炭治理部门要针对煤炭行业安全治理制定

中、长期规划。并乐观引进、推广使用

二、市煤炭治理部门每季度要组织一次以“一通三防”为重

点的安全检查，检查结果要有记录，并在全市进展通报。县级煤

炭治理部门每月要组织一次“一通三防”安全检查，检查结果要

有记录。

三、市煤炭治理部门要组织安排好每年的矿井瓦斯鉴定和煤

的自燃倾向性及爆炸性鉴定工作，县级煤炭治理部门要乐观支持

和帮助市煤炭治理部门工作。

四、市、县两级煤炭治理部门要对本地区矿井是否进展瓦斯

抽放进展科学界定，并乐观指导符合抽放条件的矿井进展瓦斯抽

放。

五、市煤炭治理部门要对各煤矿“一通三防”治理机构人员

及“一通三防”从业人员进展培训。

_六、市煤炭治理部门负责全市煤矿监控网络系统的统一管

理、维护、监视和掌握。各县级煤炭治理部门负责本区域煤矿网

络监控系统及设备的日常运行和维护，准时向市煤炭治理部门反

映网络故障，协调技术人员和煤矿处理各种障。

七、市煤炭治理部门要对县级煤炭治理部门的“一通三防”

治理工作赐予支持并催促、检查指导县级煤炭治理部门的工作。

_八、安全措施上报、审批制度：

上报市局措施的种类：火区启封措施；转变全矿井通风系统

时，编制的通风设计及安全措施；《煤矿安全规程》第112条规

定的'串联风措施。以上措施由县〔市、区）煤炭治理部门初审

后，上报市煤炭治理部门审批。其它“一通三防”安全措施由县

〔市、区）煤炭治理部门审批。

批复时限：市煤炭治理部门接到县（市、区）煤炭治理部门

报来的措施后，15日内批复完毕。

九、市级煤炭治理部门每半年与上级业务部门联系，对本市

煤炭行业的瓦检器、风表等安全检测仪器进展校验、强检。并组

织、协调、指导县级煤炭治理部门对所属区域煤矿的甲烷传感器

按规定进展校验。

十、市、县两级煤炭治理部门要乐观主动地帮助、指导煤炭

企业解决治理中的各种安全技术问题。

4^一、各煤矿必需成立安全治理机构，负责本矿井的安全管

理工作及从业人员安全学问的培训、教育工作。

十二、为便于把握事故、隐患等状况，以便准时实行针对性

措施，规定事故上报制度：

_上报事故种类：发生火灾事故、瓦斯燃烧与爆炸事故（无论

有无人员伤亡）有害气体中毒、缺氧窒息及其它缘由引起的伤亡

事故。

上报程序：乡镇煤矿及县（市、区）属国有地方煤矿在发生

事故后要马上汇报县（市、区）煤炭治理部门和乡镇政府及邻近

抢救队，县［市、区）煤炭治理部门接到汇报后，要准时赶赴现

场，同时向市煤炭治理部门汇报，抢救队接到汇报后，要汇报、

请示市煤炭治理部门，以便实行行动；市直属煤矿，要马上汇报

市煤炭治理部门，由市煤炭治理部门会同市抢救队到现场共同进

行处理。事故处理完毕后，由县［市、区）煤炭治理部门或市直

属煤矿向市煤炭治理部门上报事故材料，市局对材料存档。对事

故隐瞒不报，按隐瞒事故处理。

_十三、各煤矿要建立治理记录，各级煤炭治理部门进展安全

检查时，一并检查。记录名称如下：矿井测风记录、瓦斯检查记

录、巷道贯穿记录、排放瓦斯记录、反风设施检查记录、清扫煤

尘记录、自燃发火记录。

十四、为更好的进展以风定产，规定测风制度如下：

_（一）各矿井要有专、兼职的测风员。

（二）每10天进展一次全面测风。

（三）在矿井的主要风巷中，均应建立测风站，测风站内悬

挂测风记录板。

（四）要有测风记录。

十五、为标准瓦斯检查工作，制定如下瓦斯检查制度：

〔一）矿长、矿安全、技术负责人及通风治理人员入井必需

携带瓦斯检测仪，瓦斯检查员必需携带光学瓦斯检测仪。

（二）电工作业时，必需有瓦斯检查员在场检查瓦斯状况。

（三）矿井检查瓦斯的范围包括：全部采掘工作面、胴室、

使用中的机电设备的设置地点、有人作业的地点、总回风道、密

闭、挡风墙。检查的内容包括：GH4、、C02、CO浓度、温度及

通风设施的完好状况。

（四）采、掘工作面的瓦斯浓度检查次数规定：

低瓦斯矿井中，每班至少检查2次CH4浓度，高瓦斯矿井中

每班至少检查3次。

有双突危急的采掘工作面和瓦斯涌出较大，变化特别的采掘

工作面，必需有专人常常检查瓦斯（CH4）。

采、掘工作面C02浓度应每班至少检查2次；有煤（岩）与

C02突出危急的采、掘工作面，C02涌出量较大，变化特别的采、

掘工作面，必需常常检查C02浓度。本班未进展工作的采、掘工

作面，CH4和C02应每班至少检查1次；可能涌出或积聚CH4或

C02的嗣室和巷道应每班至少检查I次。瓦斯检查人员必需执行

瓦斯巡回检查和请示报告制度，并认真填写瓦斯检查手册、瓦斯

牌板、瓦斯记录，检查结果必需“三对号”（瓦斯检查手册、瓦

斯牌板、瓦斯记录填写结果必需全都〕。

回安全生产治理制度6

1、总则

为了标准调度班安全生产治理，夯实调度班安全根底，为宣

城电网安全运行供给调度保障，制定本制度。

2、调度运行

2.1调度值班

2.1.1值班主值是当值的领导者，对本值电网安全运行、倒

闸操作、工作许可、事故处理、无功电压、经济运行负完全责任，

副值应协作主值完成电网监视、倒闸操作、工作许可、负荷治理、

无功电压治理及事故处理。值班调度员应坚守岗位，准时准确的

处理电网运行中发生的各种事情，保证电网安全运行。

_2.1.2值班调度员进展调度操作时〔包括调度操作指令票操

作和口令操作）应一人操作、一人监护，特别简单的重大操作应

双重监护，操作前应核对现场实际运行方式、分析负荷平衡状况、

无功电压运行状况和合解环潮流状况，重大操作还应进展危急点

分析和事故预想。

2.1.3值班调度员应对电网实时状况进展危急点分析，制定

预控措施，并进展事故预想。

2.1.4值班调度员应准时做好值班记录、事故处理记录、拉

限电记录、危急点分析、事故预想等各项记录。

2.1.5严格执行三公调度的有关制度，保护电力市场各方利

2.1.6调度员值班应按经批准的值班表执行，特别状况需调

整班次，须经调度班长同意。

2.2交接班

2.2.1交班者应为下一班做好一切预备工作，接班者应提前

10到15分钟到班，接班前4小时内不得喝酒。

2.2.2处理事故或进展重要得倒闸操作时，不得进展交接班，

待处理事故或倒闸操作暂告一段落前方可进展交接班。

2.2.3交接班时应对以下事项进展交接：

2.2.3.1系统及各变电站的运行方式，运行有关留意事项及

规定；

2.2.3.2系统负荷、电压及无功补偿状况；

2.2.3.3已执行的和待执行的调令票份数（包括口头命令）；

_2.2.3.4设备检修工作报告状况及检修工作申请单执行情

况；

2.2.3.5继电保护装置投停及定值变更状况；

2.2.3.6事故、特别运行、设备缺陷状况；

2.2.3.7拉、限电状况及用电指标；

2.2.3.8电网存在的危急点及预控措施等。

2.2.4交接