2023年社工工作心得(12篇)

年社工工作心得(汇总12篇)在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。信任很多人会觉得范文很难写？下面是我为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，盼望可以关心到有需要的伴侣。

社工工作心得篇一

社工新心得体会是一个特别有意义的话题，由于现代社会中的很多问题需求社会工的关心和解决。在我的工作中，我渐渐发觉了新的心得和体会，这些体会不仅关心我更好地了解我的工作，也让我更好地关心那些需要关心的人。在这篇文章中，我将共享我学习到的五个关键点。

第一段：理解社工的核心价值观。

社工的核心价值观是关心那些有需要的人，不论他们的背景、性别、种族、宗教信仰等等。社工需要始终遵循这一价值观，坚持以尽可能最佳的方式来关心他们的服务对象。另外，社工也应当具备怜悯和怜悯心，能够理解那些不幸的人们所经受的苦痛和挑战。最重要的是，无论在哪里，社工都应当尽力削减社会不公正现象，并促进社会的正义与进步。

其次段：倾听才能有效沟通。

在社工工作中，倾听是非常重要的。倾听能够让我们跟服务对象建立起良好的关系，从而关心他们了解我们对他们的关注和重视。通过有效的沟通和倾听，我们更能够把握问题的核心和服务对象的需求，以便能够供应他们所需要的关心。培育良好的沟通力量，不仅能够加强与服务对象的关系，还有利于我们更好地了解他们实际的需求和问题。

第三段：工作与自我反思。

社工工作不同于其他工作，由于它需要我们与有需求的人建立长期关系，始终关注他们的进展和需要。对于社工工来说，自我反思是特别重要的。我们需要反思自己的思想过程，以便更好地了解客户状况及我们自身的“盲区”和绩效。在日常工作中，我们会遇到种种问题，需要思索我们行为的合宜性和道德性和评估我们的绩效。

第四段：关注人类进展。

社工工作的最终目标是关心那些需要关心的人们，促进他们的个人与社会进展。因此，我们需要关注社会的进展，为人类的进展做出贡献。我们需要关心服务对象获得技能，使他们有力量独立生活和解决问题。我们也需要为社会问题供应解决方案，帮助国家建设健康进展的社会，并为有需要人们供应最为关键的服务。

第五段：结语。

社工工作是一个需要多年实践和反思才能真正把握的领域。在工作中，我们要始终谨记社工的核心价值观，理解服务对象的需求，进行准时的自我反思，参加到各种促进人类进展的活动中，以提高我们的专业水平，同时也为更多有需求的人们供应更好的关心，从而打造一个更为公正、公平和美妙的社会。

社工工作心得篇二

日月如梭、光阴似箭，怀着一颗对将来向往的心和满腔的热忱投入到憧憬已久的工作中已将近一年，在这一年里从一个懵懵懂懂的实习生渐渐成长为一个真正的信合人，其间我感受颇深，老同志无微不至的关怀，领导对我的殷切期望，让我体会到家的暖和，感受到团队的分散力。通过这段时间的工作学习，我学会了很多东西也熟悉到了自身的很多不足。

首先，总结一下自己这段时间的体会：

工作的'时候不象在学校里那样，有老师，有作业，有考试，而是一切都要靠自己主动去学去做。只要你想学习，学习的机会还是许多的，老员工们从不吝啬自己的工作阅历来指导你工作，让你少走弯路；开头时我什么都不会，点钱都点不好，是他们手把手的教会我的，休息时间还帮我补习业务上的学问，让我很快就适应了工作。在生活上，主任和其他同事也赐予了我很大的关心，让我能全身心的投入到工作当中去，同时也让我感受到了家的暖和和浓浓的亲情。

在工作中，你不只为单位制造了效益，同时也提高了自己。象我这样没有工作阅历的新人，更需要通过多做事情来积累阅历。刚开头的时候没有明确的工作范围，需要自己有乐观进取的工作态度，多做事才能从中学到更多的工作阅历，才能更好的把握工作方法，少走弯路，这样才能多积累多提高。

主要是为“三农”供应服务的，刚开头工作时，有些不习惯，有些业务由于农夫客户的学问文化程度和个人素养方面普遍不高，沟通方法不对等缘由消失效率不高的状况，渐渐的在工作中摸索，渐渐找到了一些解决方法，例如多写一张易看，易懂的提示语放在柜台边上，主动询问农夫客户的业务需求，准时解答农夫客户不懂得问题等等，像对待自己亲人一样对待农夫客户，慢慢地和农夫客户关系变的融洽，彼此协作默契，业务办理效率显著提高，同时也使我更有信念做好本职工作。

对于柜员业务的操作还是有肯定优势的，工作中在领导和同事们的关心下很快适应了储蓄、贷款业务，工作一段时间后，感觉做储蓄、贷款等业务工作肯定不能单纯依靠娴熟度。做每一笔业务都要反复核对，要像对待新业务的态度一样对待，仔细、细心，要随时保持警觉性。我深深地知道要做好金融工作就要努力提高业务水平，同时还要提高个人素养修养和团队精神，把我们在学校学的学问运用到工作中去，真正发挥出一个高校生应有的素养和水平。

在这一年的学习工作中发觉由于自己缺乏工作阅历，许多问题不能分清主次，还有学习不能找到重点，随着学习工作的进行，我会渐渐积累阅历完善自己。争取早点向老同志看齐，为农村信用社进展增砖添瓦，尽自己绵薄之力。

社工工作心得篇三

近年来，随着社会问题的日益增多，社工这个职业变得更加重要和受关注。作为将来的社工人才，我们学院每年都会组织社工PBL（ProblemBasedLearning）课程，通过问题驱动的学习，培育我们分析和解决社会问题的力量。在这次课程中，我不仅学到了专业学问，还获得了珍贵的实践阅历，下面我将共享一下我的心得体会。

首先，社工PBL课程关心我培育了深化思索的力量。在这门课上，我们会受到一系列社会问题的困扰，而为了解决这些问题，我们必需从这些问题的根源动身，进行深化的思索。比如，我们在一次案例集争论中遇到了社区犯罪的问题，我们不仅需要了解犯罪的表面现象，还要深化挖掘背后的缘由，比如社区环境、家庭教育等。通过这样的思索过程，我们能够更好地洞察问题，从而提出更有针对性的解决方案。

其次，社工PBL课程熬炼了我分析问题和解决问题的力量。在这个课程里，我们通常会分成小组去完成一个个的问题。每个问题都需要我们利用所学的学问和技能对其进行分析，然后提出解决方案。这个过程不仅要求我们独立思索，还需要我们团队协作，进行信息的沟通和共享。通过与团队成员的合作，我学会了从不同的角度去分析问题，也学到了快速解决问题的技巧。这些都是我作为社工人才所必备的力量。

第三，社工PBL课程加深了我对社工职业的熟悉和理解。在这门课程中，我们会接触到各种真实的案例，比如家庭暴力、少年犯罪等。通过学习和争论这些案例，我更加深刻地熟悉到社工职业的重要性和价值。社工们扮演的角色是查找问题的线索，为受害人供应关心，帮助他们解决问题。他们没有权力，也没有权威，但却有着无比重要的责任。通过社工PBL课程，我对社工职业有了更深化的了解，也更加坚决了我投身于这个职业的决心。

然后，社工PBL课程让我明白了专业学问的重要性和实践的必要性。在这个课程中，我们学习了许多社工专业的学问，如社会学、心理学、法律等。这些学问为我们供应了理论基础，但理论与实践的结合才是最终解决问题的关键。通过PBL的学习，我们有机会将所学学问应用到实践中，培育实践技能和综合力量。这种实践的阅历对我们日后的工作起到了重要的支撑和参考作用。

最终，通过社工PBL课程，我也熟悉到了自身的不足并找到了提升的方向。在与团队合作的过程中，我发觉自己有时候过于主观，简单忽视他人的看法，这对于解决问题来说是不利的。因此，我打算在团队中更多地倾听他人的声音，并融合大家的才智，取长补短，最终达到更好的解决问题的效果。此外，我发觉自己在某些领域的学问和技能把握不够扎实，因此，我会在今后的学习和实践中加大自我充电，不断提高自己的专业素养。

总而言之，社工PBL课程是一门特别有价值的课程，它关心我培育了深化思索的力量，熬炼了分析和解决问题的力量，加深了对社工职业的理解，明白了专业学问和实践的必要性，并熟悉到了自身的不足和提升的方向。我信任，通过这门课程的学习，我将更好地为社会问题的解决贡献自己的力气。

社工工作心得篇四

20__年7月2日至4日，我参与了20__年社区工培训班，虽只有短短的几天时间，但课程内容相当丰富，有社会工作实务原则的介绍，社会工作和社区互助的关系，社会工作实务的沟通，还有分组案例争论分析，非常切合社区工作实际。

培训中，每位老师带来的专业报告都非常精彩。老师们生动的讲解，举出一个个贴近生活的案例，结合详细大事，加以理论的运用，把我认为很繁琐的问题变得有条有理，使我收获颇多。

在全部课程中，让我记忆最深的是上海高校社工系范教授给我们带来的社区工作实务原则专题报告，范老师用幽默诙谐的语言叙述了他在生活、工作中接触的实例，他专心理学的学问和方法解决问题的技巧让我们得到许多启发。通过他的讲座，是我们了解到面对不同的人群要用不同的策略，要了解不同行为表现人群背后的心理因素，要擅长站在居民的角度换位思索。因此在今后工作中，我们要敬重每一位居民，急躁倾听居民的诉说，让居民把心情发泄出来，把不满诉说出来，从微小中洞察信息和居民诉求，了解大事背后的深层缘由，才能更好的解决问题，为居民服务。

分组案例争论和集中点评，让我们共享到社区同仁的社会工作阅历沟通和与老师共同解析案例，学会面对消失冲突和问题，如何着手进行处理解决，提高了自身的业务素养和理论水平，使我受益匪浅。

这次培训，包含了在社区工作中所需要的各种理论学问和实践阅历，让我们学到了珍贵的工作阅历。我深刻的体会到，作为一名社工，不仅要有一颗服务居民的心，还应具备社会工作专业学问及心理学、社会学等多学科综合学问，要娴熟把握与社区工作业务相关的法律、法规、政策学问及个案、小组、社区、社会工作行政等社会工作方法。

社工工作心得篇五

作为社工专业的同学，在学习过程中需不断提升自身的综合力量，培育解决问题的力量和团队协作精神。而PBL(Porject-BasedLearning)作为一种以项目为基础的学习方式，对我们社工同学的学习和成长起到了重要的促进作用。在这次社工PBL的过程中，我不仅学到了专业学问，还培育了自己的团队协作力量，收获颇多。

其次段：学习专业学问。

在社工PBL的过程中，我们同学需要依据所给的项目任务，仔细进行调研和学习。只有在对项目具备充分的了解后，我们才能制定出有效的解决方案。比如，在一次社区调研项目中，有一个国家政策对该社区的居民产生了重要影响，为了更好地了解政策对社区的影响以及居民的实际需求，我们课题组选择对该社区进行深化访谈和理论讨论。通过团队成员之间的合作，我们不仅学习到了相关的政策学问，还对社区居民的需求和问题有了更深刻的熟悉。

第三段：提高解决问题的力量。

在PBL的过程中，我们同学需要依据项目的需求，运用所学的专业学问，提出解决问题的方案。而这个过程需要我们进行反复的争论和分析，培育了我们解决问题的力量。在一个关于老年人服务的项目中，我们课题组经过争论打算针对老年人的详细需求，如社交、心理健康等，设计了一系列老年人服务方案，并且进行了试行。通过这个过程，我们不仅提高了解决问题的力量，还加深了对老年人需求的了解。

第四段：培育团队协作精神。

PBL的学习过程需要我们与团队进行亲密的合作，培育了我们的团队协作精神。在一个涉及社工实践的项目中，我们课题组需要一起面对挑战和困难，综合运用各自的专业学问，共同完善解决方案。在这个过程中，我们相互倾听、敬重和信任，并且将各自的专业建议融合在解决方案中。通过团队的合作，我们不仅提高了解决问题的力量，还培育了团队协作的精神。

第五段：总结。

通过这次社工PBL的学习过程，我不仅学到了专业学问，还提高了解决问题的力量和培育了团队协作精神。在将来的学习和工作中，我将连续运用PBL的学习方式，不断提升自身的综合力量。同时，我也盼望能够乐观参加社会实践，在实践中不断拓宽自己的视野，为社会做出更多的贡献。通过这次的学习体验，我信任我对于社工这个专业的理解和喜爱会越来越深，我也会成为一个更有力量的社工人员。

社工工作心得篇六

6月17日，我怀着感动与奇怪   的心情来到华立集团面试，在面试后，我知道了《华立志》编纂任务的重要性和紧迫性，对这本书的编纂也产生了莫大的爱好。之后，我被领到《华立志》编辑部熟识环境，大家的友好、周到和热忱深深感染了我，那一刻至今记忆犹新。其次天，我就正式开头了华立的实习生活。回想这两个多月的短暂日子，收获甚丰，编纂学问日渐丰富，伴侣圈不断扩大，尤其是参与了《华立志》首发的盛大仪式，并且荣幸地目睹了华立40周年庆的熠熠风采，感恩之心难于言表。9月29日，华立40周年司庆日的后一天，因开学不能久留，我不得不结束了近两个半月的实习。临走时，仍有万千不舍缠在心间，感念编辑部各位老师和编辑的悉心照看与教育，但天下无不散之筵席，诚如李老师所说“相识于华立是缘分”，那有缘总会再聚。在这里想记录下最令我触动、最值得珍惜的一些字眼。

“责任”

当我第一次看到华立的品牌商标时，深蓝色的似振翅欲飞的大鹏造型抓住我眼球。当时第一感觉就是，这个大公司很稳重，责任意识很强。果不其然，在走进了华立40年进展史的点点滴滴后，发觉她确是扛着“责任”二字一路走来的。“胜利源于责任”，汪董常以这句话鞭策华立人。华立怀着对自己的百年事业、对员工及其子女、对客户、对投资者、对整个社会的剧烈责任感，制造了许很多多惊人的业绩。《华立志》编辑部的成员们对自己所担当的编纂工作一丝不苟，兢兢业业，特别负责。由于曾在华立努力过，由于曾耳濡目染华立之风气，所以在以后的漫漫长路上，我会将这种责任意识连续发扬，对自己负责，对工作负责，做一个对社会有用的人。

“勤俭敬业”

宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来。华立40年的风雨兼程，不是一帆风顺的，而是在夹缝中创业，在勤勉之路上奋斗、拼搏出来的。华立老一辈员工历尽艰辛，为学习新技术穿草鞋翻山越岭，为省下住宿费夜宿灵隐寺;华立新一代深知创业难，发扬勤俭节省精神，从节省用电、纸张再利用做起。这些都体现了华立人勤俭起家，爱岗敬业，在岗位上升华人生的信条。在编辑部实习的日子里，我的同学气尚未全部褪去，没有真正将自己的角色转换到职场，或者说转换不够到位，所以有时在工作热、累、麻烦的时候缺乏肯定韧性。这也是我在华立的一大收获，知道自己的不足之后才能更加完善自己，“过而能改，善莫大焉”。我的找工作之路立刻开头了，我会谨记“勤俭敬业”精神，这在任何时候都是最重要、最值得敬重的法宝。

“简洁做人”

做个简洁的人很难。华立提出“简简洁单做人，踏踏实实做事”的做人标准朴实却又内涵深厚。马克思主义哲学认为世界是相互联系的，个人不能独立存在，有人在的地方必定要处理的就是人际关系。有时它很繁琐扰人，有时它又很单纯感人，说究竟，“简洁”还是存在于自己心里。这句话很好地提示了被无形的人际环境困扰的人们，心态简洁、言语真诚对待每一位同事和顾客，世界将会很美妙。想起我们山东高校的校训“气有浩然，学无止境”，养浩然之气非一朝一夕之事，但是简简洁单做人，我想以此为开头。

“团队至上”

在华立，“团队”这个词所发出的火热光辉到处可见。《华立志》的编纂、司庆的预备、火炬接力跑、外出拉练等等，大家都团结一气、分工协作、相互支持。我为人人，人人为我。正是华立结实不行摧毁的团队分散力，铸就了华立40年风雨史的顽强脊梁。而我，作为一个外地实习生，刚到编辑部，就被很好地包涵进去，受到了大家各方面的关照，我们一起努力完成了编纂任务。在这样优秀的团队中，我有一种骄傲的认同感和归属感，这种团队精神肯定能鼓舞我在将来的职业生涯上和队友们一起前进。

“踏实做事”

从华立人身上还能看到踏实与稳重的气质。他们认为工作着是漂亮的，把做事放在第一位，这种轻松和欢乐的心态应当是源于他们内心的诚恳守信和脚踏实地吧。简洁做人，踏实做事。客观公正，不偏不倚，不带过多感情颜色，所以他们能更好地并且更高效地去把握工作，去解决工作中的各种难题。我这个初出茅庐的应届毕业生，高校时期成长在敦厚朴实的孔孟之乡，但是朴实有余，踏实却不够。想踏踏实实做事，要静得下心，做得了“冷凳子”。在这方面，我还要下一番工夫。

“自我修炼”

“上善若水”，老子所谓水的性格的确很适合来诠释华立。水滴石穿的韧劲，有容纳大的心胸，随机应变的敏捷，滴水之恩的回报等，这些不仅体现在华立整各进展过程中，也体现在每个华立人的身上。华立人擅长自我修炼，想一个不满的向上的车轮，总是在不停完善自己。我亲睹了诸多华立人知书达礼的风范，读书破万卷的专业精神、请教问题时的礼貌态度、彼此见面时的相互问候，以及回答问题时的低调虚心等等;也看到了他们多才多艺、喜爱生活的一面，摄影、集邮、象棋、保藏、登山、瑜伽、跳舞以及各类体育活动等等，他们在工作之余，不断丰富、充实自己的精神生活。这在“神”与“形”的全方位提高上都为我作了很好的榜样。

社工工作心得篇七

第一段：什么是社工(plm)。

社工(plm)是社会工程学(社会工作学网络)的缩写，是一种用于猎取个人信息和实施哄骗的心理学和技术手段。社工(plm)是黑客或犯罪分子常用的手法，但是近年来，很多组织和机构也开头利用这种手法来提高平安意识和风险管理水平。

其次段：社工(plm)带来的风险和挑战。

社工(plm)的消失给企业和个人带来了很大的风险和挑战。通过社工(plm)，黑客可以轻松猎取敏感信息，然后进行各种非法活动。而对于企业和个人而言，社工(plm)则可能导致财产损失以及个人隐私泄露的风险。因此，了解社工(plm)，提高平安意识，是防范这种风险和挑战的必要手段。

第三段：如何防范社工(plm)。

社工(plm)可以通过各种手段进行，但是有一些基本的防范方法是普遍适用的。首先，对于个人来说，要留意爱护个人隐私，不轻易泄露自己的敏感信息，比如账号密码、银行卡号等。其次，提高平安意识，不轻易信任生疏人的各种恳求和信息。此外，对于企业而言，要建立健全的信息平安管理体系，对员工进行相关培训，提高员工的平安意识。

第四段：社工(plm)的应用和意义。

虽然社工(plm)带来了很大的风险和挑战，但是它的应用也有肯定的意义。在信息平安领域中，社工(plm)可以被用于测试和评估企业的风险水平，关心企业发觉和修复隐患，提高信息平安水平。此外，社工(plm)还可以用于培训和教育，关心个人和组织了解社工的方法和手段，提高防范力量。

第五段：结语。

社工(plm)是一种既有风险又有应用意义的技术手段。对于个人而言，了解社工(plm)，提高平安意识，可以爱护个人隐私和财产平安。对于企业而言，建立健全的信息平安管理体系，进行相应的培训和教育，可以提高企业的信息平安水平。因此，对社工(plm)的讨论和防范是我们每个人都应当关注的重要议题。社工(plm)是一把双刃剑，我们既要防患于未然，也要善用其优势，共同建设一个平安牢靠的网络环境。

社工工作心得篇八

劳碌的周四如往日一样劳碌，晴朗的天如平常一样晴朗。吃罢午饭，敲了一篇博客便匆忙赶往本期学习的目的地--铭功路学校。起点--高校路南四环，终点--人民公园西南门四周。

都说爱好是最好的老师，我总觉得爱好是任务的驱动器。“长途跋涉”般转了三次车，几经周转最终顺当并按时到了目的地，对于路痴的我真的是一种考验，一种胜利后特别有成就感的考验。来到漂亮的校内，有个孩子特别热心特别热心地给我指路。说实话，每次倾听老师讲课的.时候，都觉得自己弱爆了，究竟不是专业心理老师，对于老师讲的一些理论观点学问兼职一窍不通，所以听得非常乐观，了解了萨提亚冰山理论后，觉得行为是自己、渴望、期盼、观点、感受的感受、感受的应对方式。本节课学习了会谈微技巧，陈老师分别从基本的倾听程序、询问技巧（开放式询问和封闭式询问）、询问的要素（谁、什么事、时间、哪里、怎么样、为什么），并且模拟了几组练习，老师们参加度和热忱很高，觉得这个理论特别“接地气”，很有用。

陈老师的最终一次课，大家都很依依不舍，或许我们本身都有许多亟待解决的问题，正迫切需要对症的老师和因地制宜的解决方法。很盼望能多一些这样的学习机会，把握更多的自己“解救”的技巧，让我们每个人能更好地生活和工作。

社工工作心得篇九

社工（SocialEngineering）是指利用人的社交力量和对社会现象的理解，通过对人的思维和情感的渗透，达到掌握、哄骗、操纵他人的目的。PLM（ProductLifecycleManagement）则是指通过整合、管理和协调企业内外涉及产品全生命周期的全部相关信息和流程的一种管理方式。本文旨在探讨社工在PLM中的应用，并总结相关怀得体会。

第一段：社工在PLM中的应用。

社工在PLM中的应用，主要是通过对人的思维和情感的渗透，操纵和掌握相关人员的行为，从而实现对产品全生命周期的管理。首先，社工可以利用人的社交力量，建立良好的人际关系，通过与相关人员建立信任，并猎取相关产品信息。其次，社工可以通过对人的心理状态的观看和分析，调动相关人员的乐观性和工作热忱，提高工作效率和质量。最终，社工还能利用人的情感需求，制造更好的工作氛围和环境，提高人员的工作满足度和绩效。

在进行社工操作时，建立信任是至关重要的一步。在PLM中，信任的建立可以通过多种方式来实现。首先，要敬重和倾听他人的看法和建议，不仅关注自己的利益，还要考虑到他人的需求。其次，要与他人建立互惠互利的关系，通过共同合作，共同取得成果。最终，要保持沟通的畅通，乐观主动地向他人供应关心和支持，增加人际关系的亲热度和信任程度。

第三段：社工在PLM中的心得体会之二——调动乐观性。

在PLM中，调动相关人员的乐观性和工作热忱是提高工作效率和质量的关键。而社工在此过程中发挥了重要的作用。首先，社工可以针对不同的人员特点和需求，制定共性化的工作任务，激发其内在的动力和潜力。其次，社工可以通过对人的心理状态的观看和分析，准时供应适当的关怀和关心，缓解工作压力和疲惫，保持人员的良好工作状态。最终，社工还可以通过与相关人员的乐观互动，营造乐观向上的工作氛围和环境，激发他们的团队精神和合作意识。

第四段：社工在PLM中的心得体会之三——关注人员需求。

在进行PLM管理时，社工需要关注并满意相关人员的需求，制造更好的工作氛围和环境。首先，要关注人员的个人进展和职业规划，为他们供应培训和晋升的机会，增加其工作动力和归属感。其次，要关注人员的工作满足度和绩效，准时赐予确定和嘉奖，激励其更好地发挥个人力量和贡献。最终，要关注人际关系的和谐与合作，通过组织团队活动和沟通，增进彼此之间的了解和信任，共同推动PLM项目的进展。

第五段：总结。

在PLM中，社工的应用相当重要，可以通过建立信任、调动乐观性和关注人员需求等方式，实现对产品全生命周期的管理。社工不仅可以关心优化和提高工作效率和质量，还能促进组织的协同和创新。因此，对于PLM项目的参加者来说，了解和把握社工技巧和原则，对于项目的胜利实施至关重要。盼望本文可以为大家供应一些启示和指导，更好地应用社工于PLM项目中。

社工工作心得篇十

20xx年5月份我参与了在xxx区举办的社会工培训班，经过这次培训，我对社会工作、社会工作方法、社会工作价值观等都有了深刻的熟悉，下面我简洁谈谈几点心得体会。

社会工作是一共性质明确又处于进展中的专业和社会服务，我对社会工作的多种理解，科学的助人方法，是助人活动，是一种艺术，是一个专业。现代社会工作的本质特征：秉承利他助人的价值观，综合运用社会工作专业学问和方法，为有需要的个人、家庭、群体、机构和社区供应专业社会服务，关心其舒缓、解决和预防社会问题、恢复和进展社会功能、促进社会公正正义的职业活动。

在学习过程中我感受最多的是老师将学习的内容进行了梳理，系统的将学问分块整理后传授给我们。例如依据介入方法分为小组和个案两个专题，又依据服务对象分专题争论。这种“专题”式的授课模式让我们更专注于各个不同领域呈现出来的问题及针对的'技巧，在归纳与分析中加深了对不同技巧的熟悉和运用，可谓是“温故”。

同时，在课堂上通过分小组争论让同学乐观表达自己的看法与观念，是让同学们乐观投身到学问创新与共享上来的一种良好方式，既活跃了课堂的气氛又增加了与老师的互动，可谓是“知新”、一举多得。我本人特别喜爱课堂上这种争论的环节，觉得在争论过程中表达自己观点的同时能听取其他人的观念和思想是相互促进与提升的一种良好方式，并且在展现小组成果时展现的是才智也是共享的喜悦。

社会工并不是一开头头脑中假设的简洁的助人行为，通过学习我了解到，社会工的专业学问和职业力量分为三部分：

一是价值理念。与其他社会学科不同，社会工作是一个以价值为本的专业，价值是社会工作专业的灵魂。社会工作价值是指社会工作对社会工在专业实践活动中所表现出来的价值倾向的要求和规定。作为一个专业的社会工，应具备公平、敬重、民主、接纳、诚信、助人自助、自决等专业价值理念。

二是学问体系。社会工除应具备社会工作专业学问外，还应具备心理学、社会学、政治学、管理学、教育学、法学等多学科综合学问，应熟识与社会工作业务相关的法律、法规、政策学问。

三是实务力量。社会工应娴熟运用个案工作、小组工作、社区工作、社会行政管理等社会工作方法，帮助服务对象解决问题，克服困难，挖掘潜能，恢复和进展社会功能。社会工在从事社会服务过程中，应能够与各类服务建立专业关系，对服务对象的问题做出预估，制定服务方案和服务协议，能够独立接案、结案和供应跟进服务，能够对供应的专业服务质量和效果进行评估，能够制定科学合理的工作方案和进展规划，整合、运用相关社会服务资源，拓展服务领域，影响社会政策。

时间过得很快，这次社会工培训已结束。在这次培训中，我仔细听取了精彩而又有现实意义的课程，虽然培训中的课程并不肯定与平日工作有直接关系，但社区工作分工不分家，把握各个条块相关政策、状况是每位社会工作人员都应当做到的。

新世纪的社工应当以创新的理念在社区这个基层岗位发挥自己应有的作用，而作为年轻一代的社工，我们要把理论与实践结合起来，在日常工作中脚踏实地，勇挑重担，努力提高服务对象的本事和水平，为基层建设做出贡献!

社工工作心得篇十一

社会工作（SocialWork）是指通过专业技术和程序，为有特别困难和需要关心的个人、群体和社会供应关心的一种社会服务职业。这一职业对于社会的进展和个体的成长起着举足轻重的作用。在从事社工工作的过程中，我积累了很多珍贵的心得体会。在这篇文章中，我将共享关于社会工作的五个方面的心得体会。

首先，沟通是社工工作中的关键。作为一名社工，我常常需要与不同背景、经受和需求的人们沟通和沟通。这需要我具备良好的沟通和倾听技巧。我发觉真诚地倾听对方的需求，以敬重和敬重的态度和语言与他人互动，特别重要。通过与客户建立信任和共鸣的关系，我能更好地了解他们的问题，并供应有效的解决方案。

其次，理解和接受