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2022大学生实习合同格式【5篇】大学生实习合同格式篇1甲方(实习单位)名称:甲方联系地址:乙方(实习生)姓名:专业:身份证号码:学生所在系:联系地址:联系电话:辅导员姓名:为保障各方的权益,明确各方的职责,推动学生实习(实践)活动的开展,在平等自愿的基础上,各方就学生实习(实践)的有关事项达成以下协议:一、实习岗位甲方根据乙方的申请,并结合乙方所学专业,对口安排乙方在本单位从事工作。二、实习期限及留任实习时间自年月日至年月日。经企业考核合格者将继续参与就业实习,经双方协商同意后填写《广东省普通高等校园毕业生,毕业研究生就业协议书》。并办理相关手续。三、实习管理1、甲方带给实习场地,包括生产、研发或办公的场地及相关条件。2、实习期间甲方带给乙方等福利。3、实习期间甲方指定专人担任该生的实习指导老师,并向该生介绍必要的生产、生活和业务工作知识或经验;实习期满后,应对乙方的实习表现做出客观评价填写实习鉴定表。4、甲方督促乙方遵守贵单位一切规章制度,完成贵单位交给的任务。5、双方协商同意,实习期间甲方每月付给乙方元(人民币)生活补贴;如果实习期内乙方不贴合甲方工作要求,甲方应在本协议期限1/3时间内提出解除本“协议”。6、实习期间乙方应遵守的规定:(1)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;(2)乙方应遵守国家的法律法规;(3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失,按甲方规定及相关法规处理。对于不能遵守相关制度的学生,甲方有权提出解除《学生实习协议书》,但是应提前告诉乙方和说明原因,并及时通知乙方所在校园。四、劳动保护1、甲方根据乙方实习岗位实际状况,按国家规定向其带给必需的劳动防护用品,同时,视实际的工作状况给实习学生购买相关劳动保险。2、甲方需为乙方带给贴合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。3、甲方应按劳动法规定的作息时间安排乙方实习工作。五、保密约定在签订本协议时,甲乙双方应当同时签订《知识产权及保密协议》。《知识产权及保密协议》系本协议的补充协议,与本协议具有同等法律效力。六、知识产权学生在实习期间开发的项目成果所有权属于企业。七、协议终止与解除1、协议期满自然终止;2、实习期间乙方在说明原因并取得所在校园及甲方同意状况下,能够与甲方解除协议。3、实习期间乙方如违反协议第三条第六款规定,甲方有权根据具体状况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议,终止乙方在甲方的实习;八、违约职责任何一方违约,应向另一方支付违约金人民币元;对于未能为企业保守商业机密的行为,企业根据《知识产权及保密协议》追究违反方的法律职责。九、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷,经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权提起诉讼。甲乙双方同意,选取乙方住所地,贴合级别管辖规定的人民作为本协议纠纷的第一审管辖。十、本协议一式三份,经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方和乙方所在校园各执一份。甲方(盖章):乙方(签字):联系人:联系电话:年月日大学生实习合同格式篇2甲方(用人单位)地址:乙方(实习生)性别:年龄:身份证:所在校园:专业:联系电话:乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神,自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务,经协商一致特签订如下协议:一、实习要求乙方应如实向甲方带给本人实际状况,并根据甲方要求出具相应有效证明(如身份证、体检证明等),如乙方带给的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实,则甲方可随时解除本协议。二、实习期限1、实习时间自年月日至年月日,其中自年月日至年月日为试用期。2、如实习期满后,即使乙方已领取毕业证书,则甲方也无义务务必录用其为正式员工。如实习结束,经双方协商愿意建立劳动关系的,则甲方将优先录用乙方为正式员工。三、实习岗位及工作时间1、甲方根据客观状况并结合乙方的专业知识和个人潜力,合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习,其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。2、乙方同意甲方和实习部门可根据工作(研发岗位)需要或根据其工作表现和潜力,变动乙方的实习岗位。3、乙方按时完成规定的工作数量、到达规定的质量标准,并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作资料和任务。4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的,乙方将获得调休或加班工资,乙方应用心配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的,应按公司规定填写[加班申请单]经部门主管审批后方可加班,未经审批确认的,不视为加班亦不得作为调休依据。四、实习管理1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理,实习期满以后,应对乙方的实习表现做出客观鉴定。2、如果实习期内,乙方不贴合甲方的工作标准,甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。3、在实习期间,若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定,导致伤害事故或任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的,全部职责由乙方自行承担。4、实习期间乙方应遵守的规定:(1)乙方应遵守国家的法律法规,否则甲方有权依法解除本协议;(2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定,如有违反的,甲方有权随时解除本协议;(3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物等损失,乙方应承担相应赔偿职责。(4)乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度、严重失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事职责等行为的,甲方有权无偿予以辞退;(5)乙方同意并在实习期间不乘坐无营业执照的一切车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等),如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失的,甲方不承担任何职责;(6)乙方同意并如乙方在筏作时间或筏作场地或因筏作原因所产生的一切人身事故、伤害或其他经济及法律职责均由乙方自愿承担,与甲方无关。五、实习报酬甲乙双方一致确认,乙方实习工资为人民币1800元/月。实习期间,住宿水电费由乙方自行承担。根据乙方的出勤天数,甲方向乙方支付每一天10元的餐费补贴,其他津贴待遇按甲方规定执行。如实习部门的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,乙方同意按换岗后的工资标准执行。六、劳动保护1、甲方需为乙方带给贴合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方实习岗位实际状况,按国家规定向其带给必需的劳动防护用品。3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险,当实习期解除或终止后,该保险自然停止。实习期间,如乙方发生意外事故,该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。七、保密约定乙方应爱护甲方的财产,保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后,乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。八、知识产权在实习期间,乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。九、协议终止与解除1、双方协商一致,协议可提前终止。2、协议期满自然终止。3、实习期间乙方如违反本协议第四条第四款约定情形的,除甲方选取解除本协议外,甲方也可根据具体状况对乙方做出警告、通报等处理。4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的状况下,能够与甲方解除协议。十、有下列状况之一的,甲方有权调整或变更乙方的实习岗位。1、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。2、根据乙方的工作潜力及表现,不适宜在原实习岗位继续工作的。3、不可抗力的因素或其他客观状况变化,导致乙方不能继续在原实习岗位工作的。十一、双方约定的其他事项1、甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及《保密协议》作为本协议的附件,不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。2、针对乙方在甲方处实习问题,乙方其已告知所在校园并已征得校园同意。如因乙方违反本条约定,给所在校园或乙方本人造成损失或损害的,甲方不承担任何职责且有权随时解除本协议。十二、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷,经协商或调解不能解决的,甲乙任何一方均有权向苏州市吴江区人民提起诉讼。十三、本协议一式二份,甲方、乙方双方各执一份。本协议经甲乙双方签字盖章后生效甲方(盖章)乙方(签字)年月日年月日大学生实习合同格式篇3甲方:乙方:经甲、乙双方协商,通过甲方学生与乙方双向选择,乙方初步面试考核合格,录用甲方学生到乙方进行顶岗实习,实习成绩合格者乙方录用安排就业。为了确保甲方学生顺利实习、就业和乙方各项工作正常进行,维护双方的权益,特签订如下协议,以资信守。一、实习(就业)学生专业及人数。二、实习时间及地点三、实习主要内容。四、甲乙双方的职责(一)甲方的职责:1.甲方负责将乙方基本情况介绍给学生,经学生与其家长商议后自愿向学校提出实习与就业申请,甲方择优向乙方推荐。2.甲方将所推荐学生基本情况如实介绍给乙方,并组织甲方学生与乙方进行双向选择,协助乙方确定录用实习学生名单。3.甲方负责组织学生办清赴岗实习前的相关手续,办理学生档案移交、户口接转、毕业派遣等工作。4.甲方实习学生必须遵守乙方厂规和劳动纪律,服从乙方安排与管理,积极参加生产劳动。对违反者,乙方有权批评教育和给予适当的处理,情节严重者可通知甲方中止其实习退回学校,实习成绩按不及格处理。5.甲方学生在实习期间生病住院所发生的相关费用,按甲、乙双方有关规定处理。6.甲方学生在实习期间发生伤病及事故,乙方应积极组织救治。由于企业原因造成伤害的,乙方应给予必要的补偿,有争议时按国家有关规定执行;由于本人原因造成伤害的,责任自己承担,甲乙方不承担任何费用和责任。(二)乙方的职责:1.乙方负责为甲方实习学生选配具有一定政治思想水平和业务素质的师傅,从政治思想、生产技术、熟悉岗位以及生活等方面关心教育学生完成实习任务。2.乙方负责为甲方实习学生提供良好的工作、生活与学习条件,对甲方实习学生与乙方职工一视同仁,不能歧视。3.乙方负责为甲方实习学生提供必要的劳动保护用品,负责实习学生的安全教育与监护,保证不安排实习内容以外的危险工作。4.实习期间乙方要对甲方学生进行严格的思想、纪律和业务考核,实习结束后,将实习成绩书面通知甲方实习主管部门。5.对实习成绩合格的甲方学生,乙方要正式录用,并与甲方学生签订有关就业劳动合同并及时通知甲方就业主管部门;对成绩不合格者,乙方应向甲方及实习学生说明,并通知学生按规定时间返校另行实习择业。6.对甲方参加生产性实习的学生,乙方应向甲方实习学生支付一定的劳务实习费和生活补助,经协商为实习期元/月·人。对实习特别优秀的学生,乙方应提前按录用定级,按规定标准支付工资。五、其它事项。六、违约责任甲方违约要承担乙方劳务实习费和生活补助等经济损失,并缴纳违约金元/人,负全部违约责任。乙方违约要以协议期限按规定标准支付工资、劳务实习费和生活补助等,并按元/人予以就业补偿,负全部违约责任。七、本协议一式三份,甲方就业、实习主管部门各一份,乙方一份。八、本协议自签字之日起生效。有效期到年月日中止。甲方(盖章):乙方(盖章):负责人(签字):负责人(签字):通讯地址:通讯地址:联系电话:联系电话:传真:传真:邮编:邮编:年月日年月日签订地点:签订地点:大学生实习合同格式篇4甲方(实习公司):乙方(实习学生):为明确实习学生与实习单位的责任和义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。一、实习期限及工作时间乙方到甲方实习,实习时间自日至日止。甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排实习学生的实习工作时间。二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到部门,从事工作。实习期间,甲方应安排专门的技术与管理人员对乙方进行业务培训、技术指导和日常管理,乙方应自觉遵守劳动纪律,认真实习。三、实习津贴依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习学生的实习津贴,月津贴人民币元。四、实习期间应遵守以下规定1.实习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。2.因实习学生造成实习基地财物损失的,按甲方规定处理。五、劳动保护1.甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2.甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。3.实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。六、协议解除乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下并提前7天向甲方提出终止实习合同,并作好工作交接。实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,在为乙方履行实习津贴支付手续后,解除本协议。七、法律效力本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交政府人事部门备案,经甲乙双方签字后生效。甲方(盖章):乙方(签字):年月日大学生实习合同格式篇5立合约人工业股份有限公司(以下简称甲方、以下简称乙方)并由甲方招收乙方为,议订条款如下:一、乙方自愿遵照甲方规定细则实习技术,学徒期间与学徒期满后,愿遵守下列规定。1、学徒期间两年,乙方如中途离去者,愿返

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