版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2023年湖南省辅警招聘考试题及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(15题)1.人民警察对上级的决定和命令,()
A.必须执行B.可以变通执行C.可暂缓执行D.认为决定和命令有错误的就不执行
2.确有必要将继续盘问时限延长至48小时的,应当报()审批。
A.上一级公安机关B.办案部门负责人C.县级以上公安机关D.公安派出所负责人
3.“提高时间效率,减少工作拖延;提高物质效率,降低经济消耗;提高制度的科学性,减少不合理制度的负面作用”是()原则的具体内容
A.合法合理B.平等对待C.程序公正D.及时高效
4.人民警察在公安机关以外询问被害人或者其他证人,()
A.应当出示工作证件B.应当出示身份证C.可以出示证件D.不需出示证件
5.确有必要将继续盘问时限延长至48小时的,应当报()审批
A.上一级公安机关B.办案部门负责人C.县级以上公安机关D.公安派出所负责人
6.“提高时间效率,减少工作拖延;提高物质效率,降低经济消耗;提高制度的科学性,减少不合理制度的负面作用”是()原则的具体内容
A.合法合理B.平等对待C.程序公正D.及时高效
7.公安机关办理行政案件时,对精神病的医学鉴定,应当由()指定的医院进行
A.县级人民医院B.地市级人民政府C.省级人民政府D.省级人民政府公安机关
8.公平正义的首要内容是确保()
A.一切行为让群众满意B.一切结果符合法律规定C.一切行为让领导满意D.一切行为符合法律规定
9.公平正义的首要内容是确保()
A.一切行为让群众满意B.一切结果符合法律规定C.一切行为让领导满意D.一切行为符合法律规定
10.把法律划分为根本法和普通法的主要依据是()
A.适用范围不同B.制定和表达方式不同C.制定和实施的主体不同D.制定的内容、法律地位和制定的程序不同
11.对违反治安管理行为人进行传唤,公安机关应当及时将传唤的原因和处所通知()
A.被传唤人所在单位或家属
B.被传唤人家属
C.被传唤人所在地的居(村)民委员会
D.被传唤人所在地的公安派出所或家属
12.法律规范属于()
A.技术规范B.社会规范C.道德规范D.团体规范
13.下列情形中,可以适用治安调解的有()
A.捏造事实诽谤他人B.结伙斗殴或者其他寻衅滋事C.雇凶伤害他人D.多次实施违反治安管理行为
14.担任人民警察领导职务的人员应当具备()知识
A.经济专业B.侦查专业C.法律专业D.行政管理专业
15.国家依照法律规定保护公民的私有财产权和()
A.继承权B.转让权C.使用权D.处置权
二、多选题(12题)16.服务大局是()
A.政法机关有履行职责的必然要求
B.政法工作长期实践经验的科学总结
C.政法工作长期实践经验的理论概括
D.我国政法工作一个重要的指导原则
17.下列哪些情况会导致法律责任?()
A.保安员曲某收5元自行车停车费,并不给收据
B.姜某向报社写信揭露某纪录片造假,报社没有刊登
C.冯某经公共汽车售票员提醒后仍不给抱小孩的乘客让座,小孩被拥挤受伤
D.塑胶五金厂要求工人一天至少工作15小时,加班费为每小时1.5元
18.公安机关采取技术侦查措施必须具备的条件有()
A.因侦查犯罪的需要B.因查处治安案件的需要C.符合国家相关的规定D.经过严格的批准手续
19.担任人民警察领导职务的人员应当具备的条件有()
A.工作满5年B.具有法律专业知识C.具有大学专科以上学历D.经人民警察院校培训,考试合格
20.公安民警如何做到秉公执法?()
A.要出于公心,维护公益B.要摒除邪恶,弘扬正气C.要克服己欲,排除私利D.要态度公允,不偏不倚
21.及时高效原则具体有以下哪几方面内容?()
A.提高时间效率,减少工作拖延
B.提高物质效率,降低经济消
C.提高制度的科学性,减少不合理制度的负面作用
D.提高程序的合理性,缩短办案时间
22.根据《治安管理处罚法》的规定,违反治安管理行为有()状态的,追究时效从行为终了之日起计算
A.牵连B.吸收C.连续D.继续
23.公安民警要正确行使自由裁量权,应当做到()
A.权力行使应当符合法律赋予该项权力的目的
B.案件具体情况与处理结果轻重幅度相当
C.同样情形同样处理
D.保证权力能够自由地行使
24.微型计算机总线一般由哪几种总线组成?()
A.数据总线B.地址总线C.控制总线D.网络总线
25.在Excel中,若要对执行的操作进行撤消,则以下说法错误的有()。
A.最多只能撤消8次B.最多只能撤消16次C.最多可以撤消10次D.可以撤消无数次
26.增强党员全心全意为人民服务的宗旨观念,不断提高党员()的本领
A.组织群众B.宣传群众C.教育群众D.服务群众
27.严格依法办事的含义是()
A.职权由法定B.有权必有责C.用权受监督D.违法受追究
三、判断题(12题)28.安机关应当及时将传唤原因和处所通过电话、手机短信、传真等方式通知被传唤人家属
A.正确B.错误
29.口头传唤后不必补办传唤证,但应当在询问笔录中注明情况
A.正确B.错误
30.对于违反治安管理的行为,公安机关在6个月内没有处理的,不再处罚
A.正确B.错误
31.在紧急情况下,公安机关对违反治安管理的行为人可以直接强制传唤,但到案后应当立即补办有关手续
A.正确B.错误
32.当事人达成协议的治安案件,公安机关不予处罚
A.正确B.错误
33.受治安处罚的人员无正当理由逾期不缴纳的,可以每日按罚款的3%加处罚款
A.正确B.错误
34.专门议事机构的协调,是通过授予有关职能部门在某一方面的综合协调权,就该事项对其他相关部门进行协调。()
A.正确B.错误
35.任何只求某种单一的执法效果而忽视甚至牺牲其他效果的观念和行为都是错误的
A.正确B.错误
36.适用简易程序处罚的,必须由人民警察1人作出行政处罚决定
A.正确B.错误
37.个公安机关都有权管辖的行政案件,由主要违法行为地公安机关管辖
A.正确B.错误
38.公安机关在办理治安案件时,对当事人明确表示不愿意调解处理的案件不适用调解处理
A.正确B.错误
39.社会主义法治理念,是社会主义法治的精髓和灵魂,是立法、执法、司法、守法和法律监督等法治领域的基本指导思想,其内容博大精深
A.正确B.错误
四、填空题(4题)40.人民警察在非工作时间,遇有()紧急情况,应当履行职责
41.人民法院依照法律规定独立行使(),不受行政机关、社会团体和个人的干涉
42.人民警察对违反公安行政管理法律、法规的个人或者组织,依法可以实施()
43.为维护社会治安秩序,公安机关人民警察对有违法犯罪嫌疑的人员,经出示相应证件,可以当场()、检查
五、简答题(4题)44.老同事当众严厉的批评你服务意识不强,你会怎么看?
45.我国现行宪法的基本原则?
46.领导调动你,你觉得知识背景和能力不胜任,另一职位比较适合,你怎么办?
47.你是一单位的工作人员,有一个上访者说有事要跟你们领导谈,见不到领导他就不走,而此时领导又在外地开会,临走时嘱咐过没有重大事件不要找他,这时你怎么处理这个事?
参考答案
1.A
2.C
3.D
4.A
5.C
6.D
7.C
8.D
9.D
10.D
11.B
12.B
13.A
14.C
15.A
16.ABCD
17.AD
18.ACD
19.BCD
20.ABCD
21.ABC
22.CD
23.ABC
24.ABC
25.ACD
26.ABCD
27.ABCD
28.A
29.A
30.B
31.B
32.B
33.A
34.B
35.A
36.B
37.B
38.A
39.A
40.其职责范围内的
41.审判权
42.行政处罚
43.盘问
44.【测评要素】应变能力,人际关系【答题要点】(1)面对老同事的批评,我会虚心接受,当场道歉(2)老同事批评我也是对我的爱护,说明老同事对工作非常认真负责,我因有这样的同事而感到荣幸(3)我会认真反省自己,查找原因,如果是自己工作做的不到位,那么要加强学习,强化服务意识,多向领导和老同事请教,加强与同事的沟通交流如果是自己的工作方式和方法的问题,要改变工作方式,学习老同事的工作经验,做好本职工作,和谐同事关系赢得领导的信任,同事的尊敬(4)如果是老同事误会了我,我会在恰当的时间、地点婉转的表达我的意思和感谢,增进彼此的了解,为以后的工作打下良好的基础
45.(1)一切国家权力属于人民的原则(2)保障公民权利和义务的原则(3)民主集中制原则(4)社会主义法制原则
46.【测评要素】求职动机与拟任职位匹配性,人际关系【答题要点】(1)如果领导调我到这个职位是因为不熟悉我,那么我会在恰当的时间向领导说明,我的特长和知识背景请求调到另一职位如果领导把我调到这个职位是想锻炼我的能力,我会坚决执行领导的安排并对领导表示感谢(2)从新审视自己,给自己定位,摆正心态,把这次调整当作一次机会,努力锻炼自己,不辜负领导的期望(3)我会尽快熟悉工作内容与流程,做到干一行爱一行,兢兢业业、精益求精,做好本职工作,多向领导和同事学习,关心他人,帮助他人,创造一个良好的同事关系和工作环
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《GRP时间管理RevB》课件
- 2025年长沙货运从业资格证考试模拟考试题库答案
- 2025年内蒙古货物运输从业资格证考试题
- 2025年广安货运资格证考试题
- 2025年石家庄货运从业考试试题答案解析
- 粤教版八年级下册地理-第八章-珠江三角洲-单元检测
- 社区用电安全规定
- 四川省城市排水工程招标文件
- 文化产业园硅PU施工合同
- 装卸作业应急预案
- 小说网站创业计划书项目运营方案
- 电影制作与影视剧创作培训课程大纲
- 三年级上递等式计算300题
- 2023-2024学年广州市越秀区八年级上英语期末考试题(含答案和音频)
- 卫生化学期末考试习题2
- 某市区域调研报告
- 山东省青岛市2023-2024学年九年级上学期期末质量监测化学试题
- 春节的花车巡游繁花伴随的盛大游行
- 工程造价咨询服务方案(技术方案)
- 看汉字写拼音(声母+单韵母、复韵母)直接打印
- 剪映专业版画中画与蒙版使用方法教程
评论
0/150
提交评论