


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
矿山股东合作协议一、协议的目的为了保障矿山的股东权益,规范公司的经营活动,促进公司的长期稳定发展,特制定本矿山股东合作协议(以下简称“协议”)。二、协议的范围本协议适用于矿山的所有股东与公司之间的合作,包括但不限于股权转让、增资扩股、利润分配等各项合作事宜。三、股东的权益和义务股东享有按照股权比例分享公司利润的权益,但不得干预公司日常经营活动;股东有权参加公司召开的股东大会和表决;股东应积极关注公司经营状况,配合公司的经营管理,维护公司利益;股东应按照公司要求及时缴纳股权购买款项、增资扩股款项等相关费用;股东应根据事先约定的期限和利率要求进行投入和回收资本,不得无故延迟或拒绝履行资本投入回收义务。四、公司的权益和义务公司应按照矿山法律、法规和公司章程的规定管理公司事务;公司应及时向股东公布公司的重大经营状况、财务状况、投资计划、资产管理情况、利润分配方案等信息;公司应按照事先约定的方式和期限向股东分配利润;公司应有效控制经营风险,稳步发展公司业务,积极保障股东的权益。五、股权转让的约定在不影响公司正常经营的情况下,股东可以将其持有的股权转让给第三方;股权受让方应符合国家相关法律法规的规定并受公司同意;股权转让需要经过公司董事会或股东大会的审批,并遵守相关法律程序。六、增资扩股的约定公司需要进行增资扩股时,应先征得股东的同意,并按照股东持有比例进行增资扩股;股东如果不愿意参与增资扩股,可以自行决定是否继续持有原有股权,公司不得强制要求其参与;增资扩股金额应符合国家相关法律法规的规定,并经过公司董事会或股东大会的审批,遵守相关法律程序。七、利润分配的约定公司应按照事先约定的期限和比例向股东分配利润;如有必要,公司可以根据公司经营状况制定暂停分红方案;利润分配方案需要经过公司董事会或股东大会的审批。八、协议的生效和变更本协议自签署之日起生效;如有需要修改本协议,应通过公司董事会或股东大会的方式进行,修改后的协议须经所有股东签署。九、协议的解除和终止如公司出现破产、被强制清算或其他不可抗力因素等情况,合同自动解除;如协议期满且未经双方同意续签,协议自动终止;一方严重违反本协议的约定,给其他方造成损失,其他方可以解除本协议。十、争议的解决因本协议发生的一切争议,双方应先协商解决,若协商不成,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 足疗店经营中财务预算与成本控制的策略
- 购物中心的多媒体营销策略研究
- 安徽2025年01月安徽省天长市水利局机关综合服务中心2025年公开选调1名工作人员笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 跨国公司如何利用全球资源进行成本控制
- 2025年02月辽宁沈阳市皇姑区事业单位公开招聘博士人才100人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 四年级信息技术下册第7课收集多媒体素材下教案粤教版
- 追求卓越不断突破-以苹果公司为例谈企业创新
- 陕西2025年01月陕西省子长市公开招考17名矿山救护队队员笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 浙江专用2025版高考语文二轮复习语用考点分类练一扩展语句压缩语段
- 辽宁2025年01月辽宁省鞍山市铁东区事业单位2025年面向应届毕业生公开招考7名高层次急需紧缺人才笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 汽车制造企业物流自动化
- 危险化学品无仓储经营单位生产安全事故应急救援预案(新导则版)
- 《德伯家的苔丝》
- 保安员培训:应急处理
- XX附属中学集团化办学三年发展规划
- 金融基础知识考试题库300题(含答案)
- GB/T 144-2024原木检验
- 广西南宁市2024届高三3月第一次适应性测试数学试题(原卷版)
- 人教版PEP六年级英语下册课件unit1
- 2024年广州市高三一模普通高中毕业班高三综合测试一 历史试卷
- 部编版道德与法治二年级下册第三单元 绿色小卫士 单元作业设计
评论
0/150
提交评论