2023年度浙江省辅警招聘考试模拟训练（通用题型）

2023年度浙江省辅警招聘考试模拟训练（通用题型）学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(15题)1.下列情形中，可以适用治安调解的有（）

A.放任动物恐吓他人B.结伙斗殴或者其他寻衅滋事C.当事人明确表示不愿意调解处理D.多次实施违反治安管理行为

2.下列情形中，不适用治安调解的有（）

A.亲友、邻里、同事之间因琐事发生纠纷的

B.在校学生之间因琐事发生纠纷的

C.行为人的侵害行为系由被害人事前的过错行为引起纠纷的

D.行为人的侵害行为不构成违反治安管理行为的民间纠纷

3.对违反治安管理行为人进行传唤，公安机关应当及时将传唤的原因和处所通知

A.被传唤人所在单位或家属B.被传唤人家属C.被传唤人所在地的居（村）民委员会D.被传唤人所在地的公安派出所或家属

4.公安机关办理治安案件的期限，一般情况下，自（）起不得超过30日

A.调查案件之日B.立案之日C.受理之日D.初次讯问查证之日

5.下列说法中正确的是（）

A.政法机关办案只讲法律效果

B.政法机关办案只讲社会效果

C.政法机关办案必须既讲法律效果又讲社会效果

D.法律效果和社会效果不具有内在一致性

6.人民警察在公安机关以外询问被害人或者其他证人，（）

A.应当出示工作证件B.应当出示身份证C.可以出示证件D.不需出示证件

7.法律规范属于（）。

A.技术规范B.社会规范C.道德规范D.团体规范

8.公安机关办理行政案件时，对精神病的医学鉴定，应当由()指定的医院进行

A.县级人民医院B.地市级人民政府C.省级人民政府D.省级人民政府公安机关

9.下列有关法律后果、法律责任、法律制裁和法律条文等问题的表述，哪项可以成立？（）

A.任何法律责任的设定都必定是正义的现实

B.法律后果不一定是法律制裁

C.承担法律责任即意味着接受法律制裁

D.不是每个法律条文都有法律责任的规定

10.从违法行为的构成要素看，判断某一行为是否违法的关键因素是（

A.该行为在法律上被确认为违法

B.该行为有故意或者过失的过错

C.该行为由具有责任能力的主体作出

D.该行为侵犯了法律所保护的某种社会关系和社会利益

11.人民警察使用武器的，应当将使用武器的情况如实向()

A.所属机关负责人口报告B.所属机关负责人书面报告C.所属机关口头报告D.所属机关书面报告

12.政法工作尊重和保障人权，首先要坚持（）,为广大人民群众共同和普遍的人权提供完善的法律保障。

A.文明执法B.依法执法C.以人为本D.以法律为准绳

13.现行《宪法》规定，公民的（）不受侵犯

A.合法财产B.私有财产C.合法的私有财产D.合法财产的所有权

14.对因（）引起的治安案件进行调解时，可以邀请当事人居住地的居（村）民委员会的人员或者双方当事人熟悉的人员参加帮助调节

A.同事之间纠纷B.邻里纠纷C.亲友之间纠纷D.在校学生之间纠纷

15.公安机关对与违反治安管理行为有关的场所、物品、人身可以进行检查检查时，任命警察不得少于（）人

A.3B.2C.1D.4

二、多选题(12题)16.公安机关采取技术侦查措施必须具备的条件有（）

A.因侦查犯罪的需要B.因查处治安案件的需要C.符合国家相关的规定D.经过严格的批准手续

17.树立依法治国的理念，需要准确把握的基本内涵是（）

A.法律面前人人平等B.树立和维护法律的权威C.自觉接受监督D.严格依法办事

18.依法治国理念的基本内涵是（）

A.法律面前人人平等B.树立和维护法律的权威C.严格依法办事D.公正执法

19.严格依法办事的含义是（）

A.职权由法定B.有权必有责C.用权受监督D.违法受追究

20.服务大局是（）

A.政法机关有履行职责的必然要求

B.政法工作长期实践经验的科学总结

C.政法工作长期实践经验的理论概括

D.我国政法工作一个重要的指导原则

21.申请人提出的申请材料具有（）情形的，行政机关不予受理

A.申请事项不属于本行政机关职权范围的

B.申请事项依法不需要取得行政许可的

C.申请材料不齐全

D.申请材料不符合法定形式的

22.及时高效原则具体有以下哪几方面内容？（）

A.提高时间效率，减少工作拖延

B.提高物质效率，降低经济消

C.提高制度的科学性，减少不合理制度的负面作用

D.提高程序的合理性，缩短办案时间

23.微型计算机总线一般由哪几种总线组成？（）

A.数据总线B.地址总线C.控制总线D.网络总线

24.公安机关作出（）的治安管理处罚决定前，应当告知违反治安管理行为人有权要求举行听证

A.行政拘留15日B.吊销许可证C.处2000元以上罚款D.处1000元以上罚款

25.公安民警要正确行使自由裁量权，应当做到（）

A.权力行使应当符合法律赋予该项权力的目的

B.案件具体情况与处理结果轻重幅度相当

C.同样情形同样处理

D.保证权力能够自由地行使

26.政法机关和政法干警自觉接受监督，应做到（)

A.提高接受监督的自觉性

B.正确认识和处理依法独立行使职权和接受监督的关系

C.把各方面的监督制约作为推动和改进政法工作的动力

D.保证和促进严格公正文明执法

27.以下说法正确的是（）。

A.计算机网络的两个基本功能是通信和资源共享

B.电子邮件的格式是：用户名.主机域名

C.TCP/IP协议中TCP属于OSI中应用层

D.按地理分布范围来分类，计算机网络可以分为城域网、广域网和内网三种

三、判断题(12题)28.任何只求某种单一的执法效果而忽视甚至牺牲其他效果的观念和行为都是错误的

A.正确B.错误

29.专门议事机构的协调，是通过授予有关职能部门在某一方面的综合协调权，就该事项对其他相关部门进行协调。（）

A.正确B.错误

30.磁盘上的磁道是一组记录密度相等的同心圆。（）

A.正确B.错误

31.在紧急情况下，公安机关对违反治安管理的行为人可以直接强制传唤，但到案后应当立即补办有关手续

A.正确B.错误

32.秉公执法是公平正义理念对政法工作提出的最基本的要求

A.正确B.错误

33.限制人身自由1日，折抵执行行政拘留1日，询问查证和继续盘问时间应予折抵

A.正确B.错误

34.实现公平公义是构建社会主义和谐社会的重要任务

A.正确B.错误

35.行政法规可以设定除限制人身自由以外的行政处罚

A.正确B.错误

36.公安民警在执法中要做到平等对待，就要做到反对特权，禁止歧视

A.正确B.错误

37.走群众路线，是做好政法工作、实现为人民服务宗旨的重要途径和保证

A.正确B.错误

38.人民警察在非工作时间，遇有其职责范围内的紧急情况，应当履行职责

A.正确B.错误

39.以非法手段取得的证据一般不能作为定案的根据

A.正确B.错误

四、填空题(4题)40.为维护社会治安秩序，公安机关人民警察对有违法犯罪嫌疑的人员，经出示相应证件，可以当场（）、检查

41.国家为了（）的需要，可以依照法律规定对公民的私有财产实行征收或者征用并给予补偿

42.国家为了（）的需要，可以依照法律规定对公民的私有财产实行征收或者征用并给予补偿

43.对违反治安管理的行为人，公安机关传唤后应当及时询问查证，询问查证的时间最长不得超过（）

五、简答题(4题)44.人民警察是否必须执行上级的指令？

45.你和小刘提交了一个项目的方案，领导采用了你的方案，并要你负责，要小刘配合，可是小刘有情绪，你怎么办？

46.领导调动你，你觉得知识背景和能力不胜任，另一职位比较适合，你怎么办？

47.一个生活小区供电供水断断续续，小区业主向物管反映假如你是该小区物管，你怎么处理？

参考答案

1.A

2.D

3.B

4.C

5.C

6.A

7.B

8.C

9.D

10.A

11.D

12.C

13.C

14.B

15.B

16.ACD

17.ABD

18.ABC

19.ABCD

20.ABCD

21.AB

22.ABC

23.ABC

24.BC

25.ABC

26.ABC

27.AB

28.A

29.B

30.B

31.B

32.A

33.B

34.A

35.A

36.A

37.A

38.A

39.B

40.盘问

41.公共利益

42.公共利益

43.24小时

44.（1）人民警察对超越法律、法规规定的人民警察职责范围的指令（2）有权拒绝执行并同时向上级机关报告

45.【测评要素】协调人际关系能力【参考参考答案】（１）首先非常感谢领导对我工作的认可和信任，我一定更加努力的工作，不辜负领导对我的期望（２）对于小刘的不满情绪，我要认真对待，妥善解决我会找个适当的机会，采取适当的方式与小刘沟通，诚心诚意地向小刘说明，方案的执行，工作的开展，仅仅依靠我个人的力量是不够的，我真心渴望获得小刘的支持和帮助（３）在方案的执行过程中，我会把小刘感兴趣的一块工作，交给小刘去完成，更好地发挥小刘的优势和调动小刘的工作积极性（４）当工作遇到困难时，我会主动承担困难的大部分，并虚心接受小刘的建议，齐心协力共同战胜困难（５）当工作顺利完成的时候，我会把小刘的突出表现如实地向领导汇报，决不贪功，更不邀功（６）和谐的人际关系是顺利开展工作的前提在实际工作中，我们一定要注意团结同事，努力创建和谐融洽的工作环境，保证各项工作的顺利完成

46.【测评要素】求职动机与拟任职位匹配性，人际关系【答题要点】（１）如果领导调我到这个职位是因为不熟悉我，那么我会在恰当的时间向领导说明，我的特长和知识背景请求调到另一职位如果领导把我调到这个职位是想锻炼我的能力，我会坚决执行领导的安排并对领导表示感谢（２）从新审视自己，给自己定位，摆正心态，把这次调整当作一次机会，努力锻炼自己，不辜负领导的期望（３）我会尽快熟悉工作内容与流程，做到干一行爱一行，兢兢业业、精益求精，做好本职工作，多向领导和同事学习，关心他人，帮助他人，创造一个良好的同事关系和工作环境，并及时向领导汇报工作

47.【测评要素】应变能力【答题要点】（１）我会首先向业主们道歉，承认这是自己工作上的不足，没有及时发现