传染病应急预案

突发传染疾病应急预案同意编写中冶武勘二公司突发传染疾病应急预案一、总则（一）目的为有效防止和及时控制公司发生的各类突发公共卫生事件，指导和规范突发公共卫生事件的应急解决工作，根据《中华人民共和国食品卫生法》、《传染病防治法》等法律法规，结合公司实际，制订本预案。

（二）指导原则1.统一领导、分级负责。公司主管领导负责突发公共卫生事件应急解决的统一领导和指挥，各部门按照规定，在各自职责范畴内做好突发公共卫生事件应急解决的有关工作。2.反映及时、方法得当、处置果断。各项目部按照本工作方案，对发生的突发公共卫生事件和可能发生的突发公共卫生事件做出快速反映，及时、有效地开展监测、报告和救治解决工作。3.依靠科学，加强合作。突发公共卫生事件应急工作要充足尊重和依靠科学，要重视开展突发公共卫生事件防备和解决的演习和培训。各项目部通力合作、资源共享，有效应对突发公共卫生事件。要广泛组织、动员公众参加突发公共卫生事件的应急解决。（三）合用范畴本预案合用于忽然发生、造成或者可能造成社会公众身心健康严重损害的重大传染病疫情、群体性不明因素疾病、重大食物中毒以及自然灾害、事故灾难或突发社会安全等事件引发的严重影响公众身心健康的公共卫生事件的应急医疗救援工作。（四）启动应急机制的突发公共卫生事件种类1.各类传染病：鼠疫、非典型肺炎、人禽流感、霍乱等；2.群体性不明因素疾病；3.食物中毒引发的30人以上集体中毒事件；4.其它重大突发事件中的医疗救助。二、组织机构及工作职责（一）成立重大疫情应急解决领导小组组长：魏帮明副组长：林绪绵胡浩颜克诚童水宝成员:各项目部项目经理、机关管理人员。领导小组办公室设在二公司综合办公室。重要职责：在重大疫情领导小组的统一领导下，负责组织、协调突发公共卫生事件的应急解决和医疗保障工作，督促检查各部门的各项准备工作；依法组织协调特别重大、重大突发公共卫生事件应急解决工作；协调和指导各部门应对其它突发事件的伤病救治工作。（二）各项目部是突发公共卫生事件应急解决的处置机构重要职责：结合本项目部职责开展专业技术人员解决突发公共卫生事件能力培训，提高快速应对能力和技术水平。突发公共卫生事件发生后，按照属地管理的原则，服从本地卫生行政部门的统一指挥和安排，开展应急解决工作。

三、突发公共卫生事件的报告

（一）报告职责划分：重大疫情应急解决领导小组办公室承当各类突发公共卫生事件的上报工作。

（二）报告内容：突发公共卫生事件报告分为初次报告、进程报告和结案报告，要根据事件的严重程度、事态发展和控制状况及时报告事件进展状况。

1.初次报告

（1）未经调查确认的突发公共卫生事件或存在隐患的有关信息，应阐明信息来源、发生的地点、危害范畴、事件性质的初步鉴定和拟采用的方法、报告联系单位和人员及通讯方式等内容。

（2）经调查确认的突发公共卫生事件报告应涉及事件的名称、事件性质、涉及范畴、危害程度、流行病学分布（时间、地点、人群）和重要流行特性、可能的因素、势态评定（发展趋势、潜在威胁和影响）、控制方法、报告单位和联系人员及通讯方式等内容。

2.进程（阶段）报告突发公共卫生事件的发展与变化、处置进程、因素和可能因素、对初次报告的补充与修改等。

3.结案（总结）报告对突发公共卫生事件的发生和解决状况进行总结，分析其因素和影响因素，并提出此后对类似事件的防备和处置建议。报告原则：初次报告要快，阶段报告要新，总结报告要全。各类报告的具体规定也可根据各类突发公共卫生事件的不同，做适宜的调节和修改。四、突发公共卫生事件的应急反映和终止（一）应急反映原则发生突发公共卫生事件时，有关项目部按照分级响应的原则，做出对应级别应急反映。同时，要遵照突发公共卫生事件发生发展的客观规律，结合实际状况和防止控制工作的需要，及时调节预警和反映级别，以有效控制事件，减少危害和影响。要根据不同类别卫生事件的性质和特点，重视分析事件的发展趋势，对势态和影响不停扩大的事件，应及时升级预警和反映级别；对范畴局限、不会进一步扩散的事件，应对应减少反映级别，及时撤销预警。（二）应急反映方法1.综合办公室是公司突发公共卫生事件应急解决的工作机构和日常管理机构。完毕下列工作：（1）协助医疗机构、疾病防止控制机构和卫生监督机构开展突发公共卫生事件的调查与解决和医疗救治工作。（2）组织突发公共卫生事件专家咨询委员会对突发公共卫生事件进行评定，提出启动突发公共卫生事件应急解决及响应级别。（3）组织专家对公司所辖区域的突发公共卫生事件应急解决工作进行督查指导。2.协助医疗救治组（1）协助急救中心负责病人的现场急救、转运工作。（2）协助开展病人接诊、收治工作，实施重症和普通病人分别管理，对疑似病人及时排除或确诊。（3）协助疾控机构人员采集标本、开展流行病学调查工作。（4）按照规定做好现场的控制、消毒隔离、个人防护、医疗垃圾和污水解决工作，避免交叉感染和污染。（5）重大中毒事件，按照现场救援、病人转运、后续治疗相结合的原则进行。（三）突发公共卫生事件的分级反映

1.较大突发公共卫生事件发生后，立刻启动应急预案，提请专家进行调查确认，并对疫情进行综合评定，快速协助组织卫生应急专家及救治队伍达成突发公共卫生事件现场，进行采样检测、流行病学调查与分析；组织开展医疗救治、人员疏散等疫情控制方法；同时分析突发公共卫生事件的发展趋势，提出应急解决建议。

2.普通突发公共卫生事件发生后，应立刻提请专家进行调查确认，并对突发公共卫生事件进行综合评定。快速组织疫情解决和医疗救治工作组开呈现场流行病学调查，致病致残人员的隔离救治、亲密接触者的隔离、环境生物样品采集和消毒等紧急控制方法，并按照规定向本地人民政府和卫生局报告。（四）基本响应程序1.当确认突发公共事件即将或已经发生时，二公司应立刻做出响应，成立由重要领导或分管领导和有关部门领导参加的现场指挥部，协助公安、交通、消防、疾病控制和医疗急救等部门应急队伍先期开展救援和现场调查解决，组织、动员和协助员工开展防病救灾工作。2.协助卫生部门做好病人或病原携带者隔离救治、亲密接触者的追踪、疫区处置，有关部门做好交通保障、人员疏散、安置等各项工作。及时掌握事件进展状况，随时向政府应急解决指挥部报告。同时结合现场实际状况，尽快研究拟定现场应急事件处置方案。3.参加突发公共事件处置的各部门，应立刻调动有关人员和应急处置队伍赶赴现场，按照专项预案分工和事件处置规程规定，互相配合，亲密协作，共同开展应急处置和救援工作。4.应急办公室应根据突发公共事件的级别和种类，尽快提请卫生应急专家组参加事件的处置工作。根据专家组的报告、收集和现场查验掌握的状况，尽快对整个事件进行分析判断和评定，拟定事件级别，并提出应急解决建议，报同级主管部门。5.现场指挥部应随时跟踪事态的进展状况，一旦发现事态有进一步扩大的趋势，有可能超出本身的控制能力，应立刻向上级政府发出请求，由上级政府协助调配其它应急资源参加处置工作，同时应及时向事件可能涉及的地区通报有关状况，必要时可通过媒体向社会发出预警。6.与突发公共事件有关的各部门和，应主动向现场指挥部和参加事件处置的有关部门提供与应急处置有关的基础资料，为实施应急处置、开展救援等工作提供便利条件。（五）突发公共卫生事件应急反映的终止1.突发公共事件处置工作已基本完毕、或与事件有关的隐患和多个危险因素基本消除、或最后一例传染病病例发生后通过最长潜伏期无新的病例出现。承当事件处置工作的各级突发公共事件指挥部门要将应急处置工作总结报告上报政府同意后，做出同意应急结束的决定后，突发公共事件应急处置工作宣布结束。2.突发公共事件应急处置工作结束后，要将状况及时告知参加事件处置的各有关部门，必要时还要通过新闻媒体同时向社会公布应急结束消息。五、责任（一）事件发生后，各部门在突发事件调查、控制、医疗救治工作中出现玩忽职守、失职、失职的，责令改正、通报批评或警告，并对重要负责人根据有关法律法规移交司法机关。（二）在突发事件应急解决工作中，对于隐瞒、迟报、谎报，或者妨碍突发事件应急解决工作人员执行任务，回绝有关部门进入突发事件现场，或者不配合调查、采样、技术分析和检查的，将根据有关法律法规移交司法机关。六、保障方法（一）二公司综合科承当事件发生后的警戒、安全保卫工作。抢险救援车根据需要准备对应急救、解毒药品。人员不够的状况下，请求公司总部增援。（二）二公司工会支会、党支部承当事件发生后人员的疏散、解释工作。（三）技术科承当事件发生后病人转运用车及急救必备物品的运输工作。（四）项目管理科承当事件发生后所需快速监测人员、器材和车辆调配准备工作。（五）经营科要安排一定资金，保障突发公共卫生事件应急装备、药品及耗材等物资储藏工作。（六）综合科承当事件发生（结束）后场地和设施设备的消毒等工作。（七）项目管理科承当事件发生后隔离设施的设立等工作。（八）二公司支会、党支部承当