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广州惠润广场物业管理有限公司员工手册培训培训主题一、公司概述二、公司领导介绍三、公司组织结构四、规章制度五、考核和晋升六、工资和福利七、离辞与辞退八、奖惩九、经济损失赔偿责任十、安全守则一、公司概述公司的宗旨是：为顾客创价值、为企业创利润公司的愿景是：成为引领广州东部地区购物潮流的最佳经营场所公司的核心价值观：和谐、高效、诚信、专业公司的经营理念：信心、诚心、耐心、精心；不求最大、但求最佳。公司领导广州惠润商业地产经营管理有限公司董事长广州惠润广场物业管理有限公司董事长广东神洲天润集团有限公司董事总裁中国购物中心联盟专家委员会委员中山大学校友总会副会长董事长：xx天河城广场创始人之一历任：天贸集团副总裁(现天河城集团)天南百货董事长（现天河城百货)广东吉之岛天贸百货第一任副董事长（现广东永旺天河城百货公司）香港昌盛集团董事总经理广州中华广场董事总经理广州惠润广场物业管理有限公司副董事长广东神洲天润集团有限公司副董事长湛江宏润投资置业有限公司副董事长沈阳神洲天润置业有限公司副董事长副董事长：xx广州惠润商业地产经营管理有公司董事总经理广东神洲天润集团有限公司董事 历任：天贸集团业务发展部副总经理（现天河城集团）广州中华广场副总经理湛江惠润物业管理有限公司总经理总经理：xx天河城广场第一代经理人三、公司组织结构招商部工程部安服部行政人事部客服部财务部推广部总经理招商总监工程总监行政人事总监招商经理推广经理客服经理工程经理安服经理财务经理招商主任客服副经理客服主任清洁主管安服主管工程主管行政人事主管财务主管总经理秘书招商助理推广助理绘图客服助理客服文员清洁助理客服副主任工程领班安服领班工程技工工程文员安服员行政人事助理行政人事文员采购员出纳会计仓管员推广主任四、规章制度考勤制度工作规例和处事守则考勤制度之：打卡迟到、早退、旷工考勤异常表迟到或早退15分钟以内，罚款30元；30分钟以内，按事假半天处理；超过1小时以上，按旷工一天处理。考勤制度之：事假与病假事假无薪。病假天数为当月累计病假天数。不足半天按半天计，足半天不足一天按一天计。病假期间奖金不计发。请病假一天：按岗位工资×90%×病假天数；请病假二天：按岗位工资×80%×病假天数；请病假三天：按岗位工资×70%×病假天数；请病假四天及以上：按岗位工资×60%×病假天数；考勤制度之：加班招商部、推广部、客服部、财务部、行政人事部：岗位工资÷22天÷8小时/天×加班时数×300%安服部：岗位工资÷26天÷8小时/天×加班时数×300%非法定节日加班，原则上以安排补休为主。五、考核和晋升六、工资和福利待遇工资福利：生日礼金；春节、中秋节日津贴；防暑降温津贴；交通费、通讯补贴、餐费补贴、

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