医务室规章制度

医务室规章制度医务室规章制度一、总则医务室是一个重要的服务区域，旨在为员工提供全面的健康保健服务，同时，也是管理员工工伤和职业病的治疗区域。为了让员工有质量的健康生活，提高工作效率和工作满意度，特制定本规章制度。二、医务室职责1、负责员工健康检查、体检和各项健康管理。2、负责对员工工伤、职业病等治疗和报告，协助公司处理工作中的健康问题；3、负责员工意外之突发疾病抢救工作；4、收集、整理、分析和研究全公司的健康信息，为公司管理层制定正确的健康政策提供依据；5、为员工提供健康咨询服务。三、医务室服务内容1、为新员工提供健康体检服务，包括身体各系统功能、视力、听力、心理健康、职业病检查等内容。2、周检，每周由医务室对本周时段工作中出现的身体不适、职业病初期症状，进行检查、治疗和意见反馈。3、健康咨询，提供就健康生活方式、饮食、运动和心理等方面的建议，以维持健康和生活质量。4、急救服务，满足员工在任何时间任何地点出现的紧急健康需求。在急诊接到员工求医产生的药费，医务室会予以报销。5、疫苗接种，年度将根据国家卫健委公布的疫苗接种计划，对符合条件的员工进行免费接种。四、员工使用医务室的权利和义务1、员工有权利利用医务室进行身体检查、治疗、咨询，及其他健康方面的服务，但必须预约，预约电话：12345。2、员工不得向医务室泄露个人隐私信息，严禁向不必要的人或单位透露因病或健康原因的信息。3、员工在医务室期间要保持良好的行为，并配合医务室工作人员做好医疗记录及各项操作。4、员工必须遵守医务室各项管理规定，如违反规定，医务室有权拒绝服务。5、员工在任何情况下，不得拿走医务室的药品或设备，或打扰医务室工作人员进行日常工作。五、医务室安全管理1、医务室安全是医务室的重要工作，医务室工作人员要常常注意门窗等物品是否规范运用，防止意外事故发生。2、防火工作，医务室工作人员应掌握灭火知识和灭火器材的使用方法。3、医疗设备管理，医务室工作人员应该做到实物保管，有材料不滞留，避免设备浪费。4、医疗废物管理，医务室工作人员必须注意随手投放废物到相应的处置容器内，不得将医疗废物漏扫到地面。5、医疗用品管理，对于医疗用品的使用应注意材料消毒之后才能使用，轻薄长远的物品，应注意尤其保养。六、医务室管理制度1、健康档案，医务室会为每位员工建立和健全健康档案，员工的身体状况变化，医务室要及时更新档案内容。2、健康档案的保密，健康档案只有医务室工作人员可以查询，但在征得责任人同意的情况下可以共享。3、健康会诊，根据员工健康问题的复杂程度，医务室在必要时可以组成专家组对员工健康问题进行协商和解决。4、首次入厂健康档案，医务室根据《国家职业病防治条例》的规定,对新入厂员工进行必要的健康检查和健康评估。七、医务室的日常卫生管理1、医务室的环境应保持整洁，各项设施工具符合卫生标准。2、定期清洁，做到摆放有序，装修没有破损等不规范现象。3、定期进行消毒，不仅仅是病床与器具，也包括空气。4、空气质量，医务室要保持良好的通风与呼吸畅通。5、严禁医务室中的人吸烟。八、违规处理对不听从管理、造成损失或与工作无关人员进入医务室或随意擅自进出医务室、擅自接触药品、器械、非法购买、招摇撞骗、迟到早退者，视情节轻重，给予警告、记过、罚款、记大过及开除等处理。九、附则1、本规