校外实训基地运行管理制度

校外实训基地运行管理制度实训是职业教育教学过程的重要组成部分，是培养学生全面发展不可缺少的重要实践环节。校外实训基地是职校学生参加校外实训和社会实践的重要场所，是实现学校培养目标的重要条件之一。实训基地是学校校企合作、工学结合实现的平台，实训基地建设直接关系到实践教学、人才培养的质量与学生就业竞争力，对应用型、技能型、创业型人才的培养有着十分重要的作用。为进一步规范校外实训基地的建设和管理，特制定本办法。一、建立实训教学基地的基本条件（一）基地领导积极支持职业教育事业，关心学校专业的建设和发展。（二）能满足实训教学任务的要求，具备先进的生产手段、技术装备和科学的经营管理方式，拥有一支素质较高的技术人员队伍。（三）本着就近就地、相对稳定和节约经费开支原则。（四）能提供实训学生食宿、学习、劳动保护和卫生等方面的条件。（五）实训基地要能与生产教育一体化相结合，能充分体现以就业为导向的职业教育特色。（六）基地建设双方应互惠互利、资源共享、义务分担。二、建立校外实践教学基地的程序（一）学校应根据各专业性质特点，有目的、有计划、有步骤地选择能满足实训条件的企事业单位，共同建立校外实训教学基地。（二）由学校根据各专业的实际情况主动与专业有关的企事业单位进行联系，初步达成建立实训教学基地的意向和共识。（三）各专业向学校提出建立实践教学基地的报告，经学校研究后确定。（四）由学校与企事业单位签订协议，建立相对稳定的实训教学基地。三、校企双方的权力、责任和义务（一）学校的权力、责任和义务1.参与实践教学基地的建设和指导工作。2.负责派出实习实训学生和指导老师，每次实习实训结束后，应向共建单位做出实训总结，并提出其生产、经营、管理等方面的合理化建议。3.对基地的有关技术人员进行荣誉聘用，被荣誉聘用的技术人员可应邀到学校作专题讲座或企业推介活动。4.根据基地需要和学生的意愿，负责推荐优秀毕业生到基地就业。（二）基地的权力、责任和义务1.参与实践教学基地的建设和指导工作。2.为学校提供实践教学条件和实训保障，协助学校完成实训任务。3.协助学校解决实训学生的食宿和学习条件，并为教师科研、实践锻炼提供便利。4.按学校教学要求对实训学生安排实训岗位，选派素质高、责任心强的技术人员担任指导工作，并对实训学生提供安全生产基本保护，有条件的基地应提供一定的生活补助。5.在毕业生就业政策许可范围内，征求毕业生本人意见后，基地可优先选聘有关毕业生。6.积极探索、创造条件使实践教学基地与产学研一体化相结合，产生经济效益和社会效益。四、实训基地的管理（一）实训基地的确定要经充分调查研究与协商，确定能够促进学生实践能力的提高，满足实训基地的基本条件。（二）实训基地建立要签订合作协议，其管理按实训基地所在单位相关规定及管理办法执行，但必须建立保证教学任务完成和教学质量提高的制度。基地的调整与撤消，应经双方同意。（三）实训基地一经确立，学校应与企业商定管理模式与管理办法，建立长期合作关系。（四）实训基地成立后，应每年对实训、合作等情况做出总结，该总结由企业签署意见后存档。（五）要加强对校外实训基地的指导与管理，建立定期检查指导工作制度，协助企业解决实训基地建设和管理工作中的实际问题。五、实训基地协议书的签订（一）校外实训基地共建双方有合作意向，在符合建立校外实训基地条件的基础上，经协商后可由学校与基地所在单位签订建立校外实训基地协议书，校外实训基地、学校各执一份。（二）校外实训基地协议合作年限根据双方需要确定，一般不少于3年。（三）协议书应包括以下内容:1.双方合作目的；2.基地建设目标与受益范围；3.双方权利和义务；4.实训师生的住宿、学习、交通等安排；5.协议合作