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文档简介

药厂工作人员卫生制度1.引言药厂是一个重要的制药场所，工作人员的卫生制度对于保证药品质量和生产环境的洁净度至关重要。本文档旨在规范药厂工作人员的卫生制度，确保生产过程的安全性和药品的质量。2.基本要求在药厂工作人员卫生制度中，应满足以下基本要求：所有工作人员应保持良好的个人卫生习惯，包括勤洗手、保持清洁的服装和头发、修剪干净的指甲等。工作人员应定期进行健康检查，确保身体健康。工作人员如有感染性疾病或症状，应立即报告并暂停工作。工作人员应接受卫生培训，了解正确的卫生操作和禁止行为。3.工作区域卫生良好的工作区域卫生是保证药品质量的重要环节。药厂应设立相应的工作区域卫生管理制度，包括以下方面：3.1工作区域清洁工作区域应保持干净整洁，定期清理工作台面、地面等。工作区域应定期进行消毒，确保无菌环境。工作区域内的垃圾应及时清理，避免滋生细菌。工作区域应保持通风良好，确保空气流通。3.2工作器具清洁工作器具应定期进行清洗和消毒。工作器具应妥善保管，避免污染。4.个人卫生个人卫生对于药厂工作人员来说尤为重要，以下是个人卫生的具体要求：4.1手卫生工作人员应定期洗手，特别是在接触药品、器具前后。洗手时应用肥皂充分揉搓双手，并用流动水冲洗干净。洗手后应用纸巾或洁净毛巾擦干双手。4.2工作服和个人装备工作人员应穿着干净、整洁的工作服，服装上不得有其他物品和污渍。工作服应经常清洗和更换。工作人员应佩戴合适的个人装备，如口罩、手套等。4.3饮食卫生工作人员在工作区域内禁止食用，应在指定的休息区域进食。进食前应洗手并用餐具隔离。5.健康检查和培训为确保工作人员的身体健康和卫生意识，药厂应执行健康检查和培训制度：5.1健康检查工作人员应定期进行身体健康检查，包括体格检查和疾病筛查。检查结果应妥善保管，并及时更新。5.2培训工作人员应接受卫生培训，包括个人卫生和工作区域卫生等方面的培训。培训应定期进行，确保工作人员了解并遵守相关规定。6.违规行为处理对于违反工作人员卫生制度的行为，药厂应采取相应的处理措施，包括但不限于：警告和口头教育。处罚性的培训。职业培训和纪律处分。7.结论通过制定并执行药厂工作人员卫生制度，能够保证药品质量和生产环境的洁净度，并提高工作人员的卫生

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