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文档简介
第3页共3页仓库管理员岗位职责-执行货品预定、收货、出货、补给、出样、销售、退货等商品流通各环境;-确保各营运、后台、后仓等区域的一切货品、物料、道具等存放、流转环节工作的规范及安全;-关注及核对店铺后仓以及营运卖场各销售区域内货品充足、存量合理;-时刻关注购物环境及品牌形象,跟踪、维护商品销售情况,及时针对库存、补货、周转等方面给出优化方案,最小化商品库存损耗;-定期盘点,执行对商品、物料等库存、周转的核对,记录;-积极参与店铺各项活动,提供解决性方案及建议;-通过个人贡献,热情态度及领导力,起到良好的模范及激励作用仓库管理员岗位职责(二)1.负责原材料的收料和发货事宜,相关单证的保管与存档。2.根据生产需要协助完成配料工作。3.整理库位,协助物料盘点等工作。4.协助完成准确的库存统计数据,保持实时更新。5.完成上级交办的其他工作。职位要求:1.熟悉仓库物料管理及物流相关操作程序。2.耐心、仔细、有责任感。3.适应能力强,具有团队协作精神,吃苦耐劳,主动积极。仓库管理员岗位职责(三)1、负责仓库来货检查、日常入库、出库、发货的操作管理。2、做好库存商品的摆放、整理、保存,回货的整理。3、仓库的物资按产品型号分类码放整齐,并做好物资名称标识。4、遵守公司各项规章制度,服从上级管理。职位要求1、年龄____周岁以下,身体健康,有相关工作经验者优先。2、性格开朗,工作仔细认真、责任心强、原则性强。具有较强的团队合作意识,积极主动,为人正直,吃苦耐劳,服从上级管理仓库管理员岗位职责(四)1、执行库存管理流程、改进库存管理方法;2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平;3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;5、完成上级交办的其他工作。任职资格1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业;2、____年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验;3、熟悉仓储库存管理流程,熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系,掌握进销存管理基本知识;4、熟练操作办公管理软件
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