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文档简介
人大培训开班仪式讲话稿优秀人大培训开班仪式讲话稿优秀篇一
大家上午好!
今日是xxxx的盛大日子。在这个布满盼望的日子里,请允许我代表xxxx向各位领导的光临表示热闹欢迎,向xxxx表示热闹庆贺!
xxxx,集优越的教学环境,专业的师资队伍,和谐的文化氛围于一身,旨在以油站管理人员培训为起点,向自然 气、氢能等新能源板块管理人才的培育发散,不断扩充人才队伍,为企业可持续进展供应源源不断的动力,也为社会进展做出贡献。
本次毕业典礼打响了省内危化从业培训产业的第一枪,是迈向新征程的第一步。今后,我们将同心同德,不辱使命,连续以“开放共享包涵共赢”的姿势拥抱将来!始终坚持以一流的管理、一流的服务,一流的品牌,一流的信誉服务广阔学员,服务社会,为共同富强而奋斗!
在此,也诚心的盼望各位学员能够在今后的工作岗位上学以致用,仔细负责,恪尽职守,不负众望,制造辉煌!最终,预祝本届学员们前程似锦,xxxx富强昌盛!
感谢大家!
人大培训开班仪式讲话稿优秀篇二
各位领导、各位老师:
大家好!首先请允许我代表学校对各位新聘老师的到来表示热闹欢迎!并对过去一年为学校改革进展做出贡献的各位老师表示诚心感谢!我校20xx年暑期老师培训今日就要开头了,在此我讲三点看法,不妥之处,欢迎大家批判指正。
教育大计,老师为本,老师大计,培训为本。老师培训是我校特色校本课程,不仅是提升老师(专业)素养的需要,也是我校“两个自主”改革进展的要求。集中培训则是提高老师专业素养的重要途径和方式,盼望通过这次集中培训关心大家开阔眼界,丰富学问,给大家一个(学习)、沟通、提升的机会,促使大家不断加强学习,培育终身学习意识,养成自觉学习的良好习惯,努力向学习型、讨论型、专家型老师转变。目前我校以“自主管理和自主课堂”为核心的同学自主进展模式取得了重大进展,其不断进展对班主任的管理水平和老师的专业力量提出了更高的要求,如何落实生命教育理念,突出同学的主体地位,强化民主化和科学化的管理意识,最大限度为同学供应自主管理和自主进展的平台,实现自主管理的最大化?如何把思维导学落实在教材讨论、导学案编写、课堂操作等环节中,使自主课堂更具有针对性、实效性,真正打造高效课堂?这些问题的解决从根本上讲,都依靠于老师专业力量的提升。盼望通过这次培训,大家都能强化自主教育理念,了解“两个自主”改革的现状,把握“两个自主”改革的方向,明确“两个自主”改革的操作,提高驾驭“两个自主”改革的力量,快速适应学校教育教学改革进展的形势,努力成为自主教育改革的参加者、执行者和引领者,争做自主改革的探究者、自主文化的传播者、自主教育的实践者。
一是要信守承诺,履行职责。各位新聘老师选择了xx中学,xx中学也选择了你们,这既是一种缘分,也是一种情结。xx中学的快速进展需要新聘老师注入强大的生命活力和进展动力,也肯定会为新聘老师的快速成长供应更大的.进展空间和展现平台。盼望各位新聘老师,要切实信守承诺,仔细履行职责,热(爱)教育事业,报效xx教育,在xx中学“两个自主”改革的大舞台上,为实现自己的教育幻想努力奋斗。
二是要转变角色,做好规划。各位刚走上工作岗位的新老师要快速实现从同学到老师角色的转变,站好岗位,调整好心态,踏实工作、努力学习,在工作学习中享受“自主”教育的(幸福)与欢乐。同时,每位新聘老师要做好三年或五年的长远规划,要有成为教育名师、名家的远大抱负,要从低起点做起,脚踏实地、虚心谨慎,开好头,起好步,切实走好人生的每一步。
作为自主教育改革的一名老师,高尚的师德、世界的胸怀我们要有,渊博的学识、负责的行为我们要有,创新的思维、奋勉的激情我们更要有。在教育教学的改革中,我们要做一名学者、一名行者、一名乐者、一名勇着。盼望在培训中大家要严于律己,按时到位,仔细学习,听好每一次报告,记好每一堂笔记,参加好每一次活动,不断总结反思,力争学有所获、学有所用。老老师要发挥示范引领作用,不遗余力地关心青年老师快速成长,新老老师要相互学习,共同成长。新聘老师要虚心学习,急躁请教,多沟通、多沟通,勤于实践操作,听从工作支配,干好本职工作,力争尽快转变角色,努力成为让学校放心、家长满足、同学宠爱、同行鄙视的人民老师。各位老师:学习是老师的终身追求和第一要务,培训只有进行时,没有完成时。盼望大家在以后的工作中要以自主学习、自主讨论为根本,以备课互研为阵地,以参与活动为载体,努力养成学习—讨论—反思的良好习惯,不断提升自己的专业素养和驾驭“两个自主”改革的力量,在培训中学习,在学习中反思,在反思中前行。
最终,祝福大家在xx中学“两个自主”改革的大舞台上大有作为!祝福本次培训圆满胜利!祝福大家(生活)幸福、工作顺当、万事如意!感谢大家!
1.国培开班仪式讲话稿
2.开班仪式讲话
3.开班讲话稿
4.老师培训班开班仪式的主持词
5.团校开班仪式讲话
6.老师培训开班讲话
7.培训班开班仪式领导讲话稿
8.干部开班仪式励志讲话稿
人大培训开班仪式讲话稿优秀篇三
大家好!
为了贯彻落实《山西省中长期教育改革和进展规划纲要(2022—2022年)》,全面实施“农村老师队伍提升工程”,山西省教育厅、财政厅于2022年启动了山西省贫困县农村老师培训项目,我县为项目县之一。今日临汾师范高校根据省市支配组建专家教学团队,来我县送教下乡,对我县高中、学校、学校重点科目的老师进行培训,在此,我代表永和县教科局和全县广阔师生向各位领导和专家的到来表示最热闹的欢迎和最诚心的感谢。
永和地处晋西吕梁山脉南端,黄河中游东岸,临汾市的西北,全县总面积1212平方公里,辖5乡2镇,总人口6.4万人,是国家扶贫开发重点县。全县共有中学校校及幼儿园23所,共有教职工835人,在校同学及在园幼儿8458人。近年来,永和县委县政府把教育作为民生第一要务来抓,出台了《关于进一步加强教育工作的打算》,加大投入,强化管理,使教育工作得到健康、持续进展。教育系统上下一心,奋力拼搏,全县教育教学质量得到稳步了提升。去年高考达线42人,中考达重点高中线54人,职业中学对口招生升学率达82.3%,创历史最好成果。但从横向上与平川县市甚至与周边县市相比我县还存在肯定差距,也不能满意县委县政府和广阔人民群众对教育的要求。如何推动教育事业的健康持续进展,打一场美丽的翻身仗,拥有一支高素养的老师队伍是关键,但是,由于我县地处山区,受经济条件、人员素养、设施设备等因素的影响,我县老师尤其是农村老师专业学问有些老化,教育观念相对陈旧,教学方法比较落后,在肯定程度上制约了教育的健康有序进展,加大力度对老师进行培训,已迫在眉睫,势在必行,由临汾师范高校柴林喜主任带队的专家教学团队担当的农村老师培训项目,正好是雪中送碳,解老师之所需,搭学习之平台,乐观地赐予了我们大力支持和关心。在此,我想再次向他们的热心关心表示诚心的感谢!
老师们,为做好此次培训工作,临汾师大专家教学团队做了大量细致周到的工作,他们细心制定了培训实施方案,设计了培训方式方法,并聘请到了来自山东、北京等知名高校、讨论机构的讨论人员和山东一线的的特级老师、学科教学专家来进行培训。这是一次特别难得的学习机会,盼望大家从思想上高度重视,珍惜这次来之不易的学习机会,严格根据课程支配,圆满完成各项学习任务,为全面提升我县老师队伍素养,创建山区教育强县做出乐观的贡献。
最终,祝各位领导和专家,身体健康,万事如意!祝老师们取得丰硕的学习成果!
预祝培训班取得圆满胜利!
人大培训开班仪式讲话稿优秀篇四
今日,全系统各单位部门负责人培训班第1期正式开班。首先我代表市局党组对本次培训班的举办表示热闹的庆贺,对参与培训的同志们表示热闹的欢迎!各单位部门负责人培训班共举办2期,每期3天半,共培训部门负责人87人,包括行政部门负责人和事业单位部门负责人。这是我局首次大规模地进行干部培训,而且此次培训纳入了全市的教育培训方案,这既是落实上级关于“大规模培训干部、大幅度提高干部素养”的战略部署,也是结合我局实际加强全系统干部队伍建设的一项重要举措!市局党组对全系统干部培训工作高度重视,特地听取组织人事处关于干部培训工作的汇报,支配了专项培训经费,盼望大家珍惜机会,仔细学习。在培训开头之前,我讲三点看法,作为开班典礼的动员,与同志们共同探讨。
一、统一思想,提高熟悉,明确培训的必要性。开展培训、加强学习,是干部提高素养、改进工作的客观需要,也是增长才能、完成使命的重要途径。xx大以来,党中央和各级政府先后提出了大规模培训干部的号召,我市开展了以推断形势、科学创新、应对危机、依法行政为主要内容的核心力量培训,旨在通过大规模的培训和加强实践熬炼这两条道路,全面提升干部队伍的整体素养。我局作为政府统一管理和组织协调全市标准化、计量、质量、认证、特种设备平安监察等工作的职能部门,业务面广、专业性强、与民生关系亲密。唯有不断加强干部培训力度,进一步提高全系统各级领导干部的综合素养、执政力量和领导水平,才能在服务经济社会进展、保障产品质量平安、构建和谐质监等方面取得更大成果。
二、勤于思索,学以致用,体现培训的实效性。
这次的培训虽然时间不长,但是课程涉及面广,针对性强,大家肯定要仔细学习,切实做到“学以致用”。一是要目的明确。大家临时脱开工作,接受专家、教授的点拨与指导,解放我们的思想,推动我们的工作,这是我们工作的动身点和落脚点。因此,在思路上有新的启发,在境界上有新的开拓,在力量上有新的提高,这是需要大家牢牢把握的主攻方向。要重点在深化理解、融会贯穿上下功夫,在举一反三、触类旁通上做文章,在结合工作、学以致用上出成果,真正达到明理、明智、推动工作的目的。二是要联系实际。毛泽东同志曾说过:“树立和发扬理论联系实际的学风,是党领导中国革命和建设必需解决的„第一个重要的问题‟”。因此,大家在学习过程中,肯定要留意紧密联系质监工作的实际,带着责任学,带着问题学,带着任务学。特殊是要留意结合实际工作中的重点、难点和疑点问题,加深对所学理论的熟悉,不断提高运用理论解决实际问题的力量,查找破解进展难题好方法,更好地分析问题、解决冲突,使我们综合素养切实有新的提高。三要擅长思索。古人说得好:“学而不思则罔,思而不学则殆”。学会思索,擅长思索,勤于思索是巩固理论学问,创新实践阅历的重要途径。在座的同志们都有实践阅历,盼望大家在学习的过程中,结合学到的学问仔细思索质监工作的切入点,不断巩固和扩大结合点,不断改进工作方式方法,最大限度地发挥好我们质监部门的作用,为地方经济社会又好又快进展做出新的更大贡献。
三、珍惜机会,严格自律,提高学习的自觉性。
一要用心致志,刻苦学习。盼望同志们自觉遵守培训班的纪律,珍惜机会,转换角色,铺下身子,排解各种干扰,把全部时间和精力用在学习上,真正坐下来、静下来、学起来、深下去,要用心地学、系统地学、深化地学,努力在学深悟透上下功夫,努力做到学有所悟、学有所得、学有所用,全面提升综合素养。
二要深化研讨,共同提高。思索的过程是熟悉的深化过程,是学问的整合过程,也是心灵的感悟过程。要带着责任学习,带着问题学习,围绕重点讨论,并充分发扬民主,乐观开展争论,相互沟通,相互学习,做到学有所思、研有所得、学有所获,努力提高理论思维、辩证思维和解决实际问题的力量。
三要遵守纪律,树好形象。关于干部学习培训的纪律,市委组织部特地下发了《关于严厉 干部教育培训纪律进一步加强学风建设的通知》,我们也要求每一位参训人员与单位负责人签订了遵守培训纪律树立良好形象承诺书。盼望大家严格要求自己,遵守培训纪律,切实改进学风,做到不迟到、不早退、不随便外出,确有特别状况不能参与学习的,必需按程序请假。
最终,祝同志们在培训期间,身体健康,学习进步,生活开心!感谢大家。
人大培训开班仪式讲话稿优秀篇五
大家好!
依据公司干部培训方案支配,经过与江西财经高校产业经济讨论院亲密沟通,xx公司中层管理干部培训班正式开班了。在此,我对培训班的开班表示庆贺,对江西财经高校产业经济讨论院前期的细心预备工作表示诚心感谢。
加强干部队伍建设,提升干部综合素养和执行力量,是干部队伍建设需要,是公司持续快速进展需要,也是干部个人成进步步的客观需要。始终以来,公司都特别重视人才队伍和干部队伍建设工作,基本上每年都邀请了专家前来授课,在去年组织了站级后备干部公开选拔考试;今年,针对干部队伍实际状况,公司又努力探究企业、高校合作培训模式,创新性的与省内高校合作,利用高校优质教育资源,引进现代管理理念,学习现代管理学问与方法,实行开放式、素养化教育与培训,这都充分说明白公司对干部队伍建设的重视,对人才的关怀与培育,对公司事业和干部个人进展的高度负责。
江西财经高校是我们省享有盛誉的知名学府,从这里走出了很多学者和杰出人物,培育出了许多高级领导干部,对此我们都怀着崇敬的心情。财大产业经济讨论院是教育部批准授予的重点学科,是财大重点打造的学院。今日,财大党委书记、产业经济讨论院院长、博士生导师、xxx教授又亲自为我们开班授课,这是我们的荣幸,是非常难得的求学机会。盼望大家等下仔细听讲,仔细作好笔记,以现代学问不断武装自己。
下面,就如何珍惜好此次培训机会,切实做到增加本事、提高素养,我提三点要求。
一是要熟悉到本次学习培训是公司进展的迫切需要。
今年是公司成立以来的第四个年头,随着公司建章立制打基础、稳步进展树品牌等工作的不断巩固和深化,我们正乐观朝着创新、创特的目标奋力迈进。今年又是十二五开局之年,在公司年初的职代会上,我们提出了把要xx公司打造成为“优质团队、优质管理、优质效益、优质服务、优质形象”的五优“优质企业”。如何实现这些工作目标,在全省高速大路各路段管理单位中先人一步、快人一手、高人一筹的进展,取决于我们在座大家。人是生产各环节最活跃的因素,公司要实现大跨更加展,就必需把人的因素放在首位,就必需加强干部队伍素养建设,培育核心竞争力,在高速大路管理单位外部进展条件基本全都的状况下,大力增加我们的进展软实力。所以说,我们今日的培训是进展的需要,是明天就要用得上的力量充电、学问补钙,大家要有紧迫感和使命感。
二是要熟悉到本次培训具有很强的针对性和有用性。
针对我们高速大路企业的特点,同时针对我们在座干部的实际状况,公司深化了解了干部员工培训需求,与合作校方进行了大量的前期预备工作,包括制定培训方案、设臵课程,配备老师、预备教案等都作了细心支配。我们的培训将主要围绕领导力与执行力、现代管理理论、企业文化建设等五大主题绽开。培训的内容都特别有针对性和有用性,都是可以立学立用的新奇学问,我们肯定要像树木汲取阳光雨露一样,全面汲取、乐观应用。
三是要熟悉到本次培训为提升个人素养制造良好条件。
随着学问的更新、时代的进步、社会的进展,我们许多的干部越来越感到工作吃力、工作难做,有时发出老方法不管用、软方法不有用、新方法不会用的感叹。这种感叹表面上是调侃,实际上是力量缺陷、学问断代的反映。如何做到干工作不吃力、解决难点问题少费劲,很好的胜任本职工作?解决之道就在于通过不断学习,不断提高自身业务力量和综合素养。我们今日的培训,就是要关心大家进一步理清思路,廓清形势,提高个人领导艺术和工作水平,关心大家削减学问盲点,丰富工作新点子。
一是要树立学习是生存进展的理念。
学习能使人聪慧文明,使人高尚完善,使人全面进展。一个人、一个企业,只有不断地通过学习进行学问武装,才能有所制造、有所进展、有所前进。谁把握了学习的先机和主动权,谁就抢占了生存和进展的至高点。不学习、不把握新学问和本事,就会落后,而落后就是贫困、就会被动和挨打。
二是要树立学习则强、学习则胜的理念。
学习是思索和制造的过程,学习的进步,是一切进步的先导;学习的落后,是一切落后的根源。学习是创新进展的前提和动力,只有不断学习,才能获得新学问。离开了学习,工作就会失去制造的养分,进展就会缺乏前进的动力。特殊是在学问更新加快的状况下,谁学习抓得越紧,把握的学问越多,谁的制造潜力就越大,进展就越好。我们必需把学习作为自身进步的阶梯,养成良好的学习习惯,努力以学习的进步推动工作的开展和公司事业的进展。
三是要树立工作学习化、学习工作化的理念。
学习是干好工作的第一需要,也是履行好职责的必定要求。作为公司的一名中层干部,假如只埋头工作而忽视学习,即使有敬业精神和干好工作的良好愿望,工作也难以上台阶。一个不注意学习的干部,是没有敏锐的眼光、开阔的视野、清楚的工作思路和制造性的工作成果的。大家只有不断加强学习,使学习和工作相互促进、相得益彰,才能使工作更加富有活力和制造力。
为搞好这次培训,我们公司和校方做了细心的支配和预备,盼望大家珍惜机会,勤于钻研,做到学有所获、学有所成、学有所用。
一是要保持良好的精神状态。
良好的精神状态是确保培训取得成效的前提。今日开班后,立刻我们财大党委书记、廖教授就会亲自授课,在此之后,还会有系统和全面的培训,大家要从思想上做好当“同学”的预备,当好“同学”,以良好的精神状态,投入到这次培训中来。
二是要学用结合,学用相长。
大家要坚持理论联系实际的学风,把学习内容和实际工作紧密结合起来,仔细学习,全面领悟,将所学到的理论学问为我所用,树立新理念,拓宽新思路,提高观看、分析和解决问题的力量,大胆实践,擅长总结,勇于创新。
三是要真学真用,形成良好学风。
今日在座的都是公司的中层干部,或大或小都是单位或部门的负责人,盼望各位回去以后带好头,走在前,动在先,当勤于学习、擅长学习、学以致用的学习模范,形成一级带一级、上下互动、全员学习良好局面,将我们的培训从会议室和讲堂,廷伸到各个办公室、宿舍和饭堂,掀起人人讲学习、到处可学习的学习高潮。
最终,预祝我们的培训活动取得圆满胜利!祝大家学习进步!
我的讲话完了。感谢大家。
人大培训开班仪式讲话稿优秀篇六
在这春意盎然、百花盛开的美妙时刻,我们在北大进行副处级领导干部培训班开班仪式,首先,我代表xxx向关怀支持本期培训班表示诚心的感谢!向奋战在税收一线的副处级领导干部表示热闹的欢迎!
这次培训班,是在深化学习贯彻科学进展观、构建和谐社会的新形势下举办的,既是把握新形势、落实新任务的需要,也是大家走上领导岗位、提升个人素养、更好地履行职责的需要。在座的都是领导干部,平常在工作一线,担负的任务较重,学习时间相对有限。这次把大家集中起来学习,思索一些问题,梳理一下思路,盼望大家静下心来,全心投入,真正做到学有所思,学有所得,学有所成。下面,我就如何进一步抓好学习,讲四点看法。
加强学习,既是一个老生常谈的话题,又是一个常谈常新的课题。一个民族、一个国家假如不懂得学习,不擅长学习,不加强学习,这个民族、这个国家是没有盼望的。一个人也是如此。假如不学习,你就不行能进步,就不行能有机遇。对学习的重要性,并不是每个人都看得透彻,也不是每个人都能真正在内心和行动上重视。在现实生活中,有很多同志对于学习的重要性仅仅是停留在嘴上、写在书上,很少落实到行动上;有的把学习当作重指标、软任务,可有可无,觉得学不学都是一回事;有的把不学习当作是一种光荣,当作一种值得傲慢的缺点。在总结中写自己存在的不足,不好写自己的力量差,就写自己平常学习不够,有的借口时间太忙,工作太重,无法学习。所以讲学习的问题,关键是思想熟悉问题,是重视不重视的问题。
对领导干部来说,学习是一种修养、一种境界,更是一种责任和需要。特殊是在座的各位,新的职务和责任对大家的理论素养、学问水平、领导力量都提出了更高的要求。在新的历史条件下,面对落实科学进展观、构建和谐社会的艰难任务,对广阔党员干部的要求也在不断提高,我们只有把培育教育干部作为一项事关全局的基础性工作坚持不懈地抓下去,切实提高各级干部,尤其是领导干部的思想政治素养、理论修养和领导力量,才能确保精神得以全面贯彻落实。举办这次培训班,目的就是要使大家通过学习,统一大家的思想,拓宽大家的视野,提高大家的素养,进一步增加驾驭社会主义市场经济、构建社会主义和谐社会和解决实际问题的力量,努力提高领导水平,更好地带领党员干部群众全面建设小康社会。因此,大家肯定要充分熟悉举办这次培训班的重要意义,切实增加学习的紧迫感和自觉性,不断丰富和提高自己,更好地履行职责。
对于这次培训来说,有三个方面的学问是必需学习的:
一要学政策和法律法规。同志们,过去方案经济时代的干部很好当,你说什么,老百姓就信任什么,只要是领导讲的就是对的。现在可不一样了。老百姓素养提高了,见识也多了,对政策法规都有不同程度的了解,老百姓不仅会利用法律和政策找出我们工作的失当、失误的地方,甚至有的会钻法律的空子。所以,我们只有熟识政策与法律,运用好法律才能做到依法行政,才能把好事办好。每个干部都必需对自己要求更高点,要干一行、爱一行、精通一行。二要学习业务技能。随着社会经济环境的不断进展变化,学问体系的快速更新,都需要每名干部把业务学问学习作为一个相互学习,相互沟通的平台,把税务学问、制度学懂、学透、学精,以此来提高干部队伍的业务水平,推动干部素养的不断提升。只有这样,才能在市场经济的改革大潮中勇立潮头,才能在实际工作中游刃有余。三是学习相关业务学问。在现代社会,不要说制造性地开展工作,就是应付工作,不学习也不行了。不学习就会成为“三不”干部:人家说经济不作声,人家说法律他不懂,人家说政策不熟识。因此,我们还要学习与税收保障亲密相关的法制、金融等学问,扩大学问面,拓宽大家的思路,不断自我创新和完善。通过学习,使我们大家的身上“少一点烟酒味,多一点书卷气”,通过学问的武装把我们变得“厚重”起来。
擅长学习是一种境界,更是学习型干部应当具备的一种素养。学习要真正取得成效,不能仅停留于学习什么,而应致力于学会什么,把学到的学问转化为实际力量,转化为经济社会进展的实际成果。要带着问题学,提高效率。脑子里常常装几个问题,带着问题学习,针对问题学习,才有动力、有选择,才能学有所成;针对问题思索,才有对象、有价值,才能思有所得。要勤于思索,把工作中遇到的问题装在脑子里,从学到的学问中查找答案,反复琢磨,想通想透,就能认清症结,找出对策。要乐于争论,通过沟通、研讨,放开思想,畅所欲言,相互切磋,取长补短,有利于开启思路,激发潜能,加深对问题的熟悉和理解。要善抓学习时机,学有所获。学习与工作密不行分,学习也是工作,工作也是学习。一般来讲,一个干部学习好,素养就好,力量就强,工作质量就高,也就会多加学习,形成良性循环。如何才能保证学有时间、学有收获?就是要挤时间学习,特殊是挤业余时间学习。爱因斯坦说过一句话:“人的差异在于业余时间。”现在,个别同志将大量的业余时间用在了应酬上,吃喝、打牌、谈天,大好光阴就这样白白铺张了。大家要珍惜时间,充分利用业余时间加强学习。这次培训时间虽短,但机会难得。要把这次培训当作一个更新学问的机会、一个进步提高的机会。盼望大家肯定要珍惜组织上赐予的这次机遇,摒弃一切杂念,坐得住、听得进、学得深,潜心修学,静心思远,业余时间上多一些学习,少一些应酬,多一些思索,少一些消遣,扑下身来抓紧充电,以一种乐观向上、求真务实的态度,全身心投入到紧急的学习中。同时,还要与实践结合,学用相长。古人讲:“操千曲而后晓声,观千剑而后识器。”只有将学习与实践融会贯穿,勤于实践,勇于探究,才能不断提高理论思维力量和实际工作力量。学习的目的全在于运用。要发扬理论联系实际的优良学风,紧密联系本地区、本部门工作实际,紧密联系基层群众的愿望和要求,把学习思索与解决实际问题结合起来,深谋善断,勇于创新,努力把各项工作提高到一个新水平。要擅长运用新理论提升工作效果,运用新学问改进工作方法,运用新技能提高工作效率,真正通过学习,把理论和学问转化为生产力、制造力,努力做一名想干事、会干事、干成事、不出事的学习型干部。
在培训期间,同志们要摆正位置,当好学员,虚心并恳切接受管理。要求参加培训班的全部副处级干部,必需严格遵守作息时间和《培训班须知》中的各项要求。每次上课至少提前5分钟进教室,由班主任负责考勤签名,凡迟到者一律算缺席。考勤结果记入个人学习档案。大家知道,守时也是守信,这既是对授课老师的礼貌和敬重,也反映领导干部的良好作风和整体形象。大家要排解干扰,静下心来,全身心融入培训的全过程,到处做有心人。尤其是在听专家授课时,应勤于学习,敏于思索,如饥似渴地吸纳学问。特殊是课堂上肯定要跟上老师讲课的节奏,把握讲课脉络和关键性的学问点。千万不能分神、分心,更不能在课堂接打手机。盼望大家能仔细听讲,细心领悟,并学有所思,学有所悟,学有所获,从而形成“学、思、行”相统一。培训结束前,每位学员还要把所学理论结合工作实际,撰写一份不少于1500字的学习小结。
这次培训内容非常丰富,极具针对性。我们要高度重视这次领导干部培训工作,根据培训方案细心组织,周密支配,大胆管理,严格要求,抓好各项制度的落实;要关怀参训学员的学习和生活,尽最大努力为他们制造一个良好的学习环境;要坚持深化教学一线,随时了解和把握培训状况,留意收集和总结培训中好的阅历和做法,悉心讨论,进一步提高培训质量和培训工作水平。参与这次培训的领导干部担当的工作任务都很重,参与一次培训很不简单,盼望大家珍惜这次难得的学习机会,根据培训支配,排解一切干扰,集中精力,静下心来,真正学一点东西,使大家的理论和业务素养得到新的提高,精神境界得到新的升华,工作力量得到新的增加,推动各项工作迈上新的台阶。
最终,祝同志们在培训期间生活开心,身体健康,学习进步!预祝本期培训班圆满胜利!
感谢大家!
人大培训开班仪式讲话稿优秀篇七
上午好!
依据《》要求,在市委市政府、市安监局的正确领导下,经济开发区严格根据“平安第一,预防为主,综合治理”的平安生产方针,并结合本区实际,特此组织xx年度专项平安生产培训班,以求进一步提高各企业平安生产意识,强化落实平安生产责任,务实开展各项平安自查和专项整治活动,从而扎实完善平安生产监督管理机制。作为经济开发区平安生产工作负责人,我深知工作艰难,深感责任重大,平安生产工作更需要大家共同努力与协作,在这里,我代表经济开发区政府,向今日到我区为培训班做辅导讲课的市局领导表示诚心的感谢!向奋战在生产一线、参与今日“平安管理学问培训”的私营、个体企业老板、平安管理人员表示亲切的问候!
随着生产经营领域的不断扩大和高新平安技术装备的
大量使用,生产经营对从业人员的平安素养要求越来越高。从业人员的平安生产意识和平安技能的凹凸,直接关系到生产经营活动的平安牢靠性。要适应生产经营活动对平安生产技术学问和力量的需要,必需对生产经营单位主要负责人、平安生产管理人员及其他从业人员进行特地的平安生产教育和业务培训。
目前,多数国有和大型企业一般比较重视平安培训工作,从业人员得平安素养比较高。但是很多非国有和中小型企业不重视或者不搞平安培训,有的没有特地的平安生产培训,或者简洁应付了事,其中部分从业人员不具备应有的平安素养,因此违章违规操作,酿成事故的比比皆是。所以,为了进一步提高从业人员的素养,增加平安生产意识,生产经营单位主要负责人、平安生产管理人员及其他从业人员应当接受平安生产教育和培训,把握本职工作所需的平安生产学问,提高平安生产技能,增加事故处理预防和应急处理力量。这能够提高生产经营单位从业人员的平安意识、平安技能、预防、削减事故和人员伤亡,提高平安生产意识和自我爱护力量,以削减“三违”现象的发生,实现从“要我平安”到“我要平安”、“我懂平安”、“我要平安”和“我能平安”的转变,实现中小企业真正意义上的平安生产。
今年以来,开发区安委会高度重视平安生产工作,一是调整了平安生产领导小组,进一步明确分工职责,实行平安生产“一岗双责制”及机关干部平安生产目标考核,并制定了详细的实施方案,推动平安生产年活动的深化开展。二是制定了xx年企业平安生产工作机制,到目前为止,开发区安委会与园区各企业、各单位和部门签订xx年平安生产责任书210余份,在此基础上,督促园区企业将平安生产责任层层落实到车间、班组、每一位员工,做到层层抓监管,级级重落实。三是连续完善平安生产监督管理长效机制,半年来,我区安监人员共开展企业平安生产检查120多家次、发觉隐患60多个,下发整改看法书100多份,督促企业整改隐患200多处,整改率98%以上。春节期间,开发区仔细贯彻落实市委市政府平安生产文件精神,集中开展平安生产节前大排查大整治活动,实行“地毯式”检查方式,不留任何死角,由分管领导亲自带队,共出动检查人员6名,分3个检查组,对园区全部企业进行了全面排查,通过不断的检查,准时发觉和消退了一批事故隐患,提升了开发区平安生产环境。
本次培训共两期,前后4天,课程支配紧,学习内容多,盼望同志们严格遵守培训班各项规章制度,仔细学习,仔细思索,充分利用这次机会,乐观沟通,相互学习,相互启发,相互借鉴,做到教学相长、学学相长,最终考出好成果,顺当领到xx年平安管理管理员资格证书。
生命至高无上,平安责任为天。同志们,我们肯定要牢记责任与使命,在座的各位都是企业掌舵人,是企业经营进展的核心动力,做好本企业平安生产工作,意义重大。仔细参与平安生产培训以提升平安素养,增加平安意识,增长平安学问,更是做好平安生产工作的前提。盼望各位仔细把握这次机会,搞好这次学习培训,同时盼望各位在培训后身体力行,一如既往的带领全体员工搞好平安生产工作,为全市平安生产形势稳定好转,为经济开发区建设平安生产示范园区做出贡献!
最终,预祝大家本次学习取得优异成果!预祝培训班圆满胜利!感谢大家。
人大培训开班仪式讲话稿优秀篇八
大家好!
这是一次迟到的会议,由于高一新干部早已产生,而我们的体育文化节上周也结束,拖延到今日,对全体干部进行培训,对体育文化节进行总结。但是,也真好经过这样整块的时间,我们很好的沟通,很好的总结,可以得到更多的体会,我想效果或许会更好一些!
首先,我们要向新加入团委同学会的高一新同学干部们表示庆贺和欢迎!
其次,要向全体同学干部们表达感谢!我们本年度的体育文化节暨运动会很圆满、很胜利。无论是我们行政干部在总结时,还是在德育处、体育组总结时,还是在和班主任老师们沟通时,无一不感慨我们同学干部和同学志愿者的能干、辛苦和奉献。这一点我也是深有感受的,运动会上,我们的同学干部是志愿者的身份,或维持秩序、或警戒、或编排播稿抄写,总是在悄悄无闻的工作,从而保荐了运动会的平安与顺当;激扬青春晚会上,同学干部们又是活动的策划者、组织者,很勤苦的为大家呈现了一台精彩纷呈的晚会,传承了外国语校区的独有,又唤起了大家的期盼——当宣布“明年再见”的时候,肯定勾起了许多人的不舍与期盼。所以在不同的场合,我要让全部人记得你们,要不吝啬掌声向大家表达谢意!今日,我也想提议,我们不要吝啬掌声给自己!
为了表达对大家辛勤工作的确定,学校打算给在体育文化节中表现优异的同学干部和同学志愿者们予以嘉奖,下面有请代表上台领奖,请我们的唐校长为大家颁奖!
同学们,最近我始终在想,“干部”两个字该怎样写!看似这个问题太简洁,学校的时候就会写,其实,我想向流沙河老先生一样,从“干部”的两个字中去查找其中的蕴含,像说文解字一样的,我查询了金文、甲骨文等,真的还“不好写”!这个不好写更主要的是指它的延长。我来回味我自己的“干部”生涯,包括我的同学时代,也姑且将自己的现在认为是,还真的没能写到做好,还有差距!那么“干部”二字该怎样写才能写得美丽呢,包括它的起笔、架构、布局等。所以,今日我们请到了唐校长,让他给我们讲一讲“干部”二字该怎样定义该怎样书写!
唐校长:干部——团队中担当责任的人。我以担当了很长时间的干部,我来思索,我不想谈管理,包括现在担当了校区的全部责任,依旧不想谈管理。我想谈的是目标,我也始终在践行——我们学校要实现怎样的目标?怎样来实现学校的目标?而你们也是一样的,也谈不上是管理,更多的是熬炼自己,同时要思索自己担当的事项,又怎样的目标,怎样高标准实现这目标。同时,我们要有民主的思想,由于大家是被推选出来的,代表着大众的愿望,当然也要集中;也要有法制的观念,学校里的不指其它,就是有听从和遵守的品行;当然要有创新,只有不断的创新,才能让工作开展更有品行,大家也才能够得到真正的成长。担当干部,能让自己内心强大,而这是每个人必要的品质!再次感谢大家的奉献,这次盛会是四年来最胜利的一次,真的感谢。原来我们要对每一位干部颁奖的,由于大家表现得都很不错。当然,我也在观看,在整个过程中,也有表现的差异!
刚才,我仔细听了唐校长的讲话,我登记了其中的一句话——干部是团队中担当责任的人。对我自己来讲,有丰富了对“干部”二字的理解,我们区分于其他的人,我们应当感谢这样的机会和平台,由于我们除了自己负责,还包括对他人、对团队!对自身,我们要着力提升自己的素养,要有追求和高尚的价值观;对他人,要呈现出很好的模范和榜样示范,我们要时刻感受到很多的眼光盯着我们;对团队,要有高度的责任心,要为了团队的荣誉奉献自己的热和光,可以为了追求细节而不断的完善!
今日,我还想利用这样的一个机会,给大家提两个盼望:
这里除了指部门内、部门间,更指的是大家与学校与我之间的沟通。当然我首先要检讨自己,我在与大家的沟通中在以前做得不够好,让大家与我之间产生了一些距离,甚而至于产生了一些误会!例如,今日上午,我要走进2班教室上课的时候,黄子航同学跟上我,说了让我思考反思很久的话:“好可怕呀”(黄子航同学立刻反馈:没有没有,我没有那个意思……,下午有再次找到“赔礼”——我完全没有批判或其它的意思,加重了她的心理负担了,还好她自己说自己是一个大大咧咧的人,立刻给她布置了高一班级城市博物馆之旅的组织任务),我就反思了。以前的同学也是这样的认为,说我常常眉头紧锁,好畏惧,但是长期的接触后,就知道我的内心是热的,对大家的期盼与祝愿是多多的。不知现在的高一(2)班的同学是否已经适应了!我期盼与大家的沟通,唯有这样才能真正知道你们的诉求你们的看法和建议,比如上学期何庆铃就当面对我反映,周末留校生的上网问题,也正是这样的沟通,让我明白了大家最需要什么,所以竭尽全力去实现它!何况,我也是一位奔四的人,有些时候自己的想法可能跟不上时代了,或许不能够很好的切合你们的实际需要,包括活动开展、活动设计等,真诚的需要得到同学们的建议和看法。由于你们代表了全部同学,而且你们的思路更加开阔更加新奇。因此,近期学校想开展城市博物馆之旅,就是组织高一的同学们参观博物馆,我就想真正将活动交给同学们去策划、组织。不是陈老师懒散,而是想在你们的`思路和想法中去设计组织本次活动,同时也是更好的熬炼同学们。
学校的思索也是这样的,就是要让大家成为学校的仆人,还记得在开学的时候,陈校长就要求让同学来给学校的管理提出建议和看法,而且要长期的,形成一种机制!
我们的干部应当是具备先进性的,在各个方面应当起到模范带头作用,无论是思想、行为、习惯、品行、学习、
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