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文档简介
第第页部门加薪申请报告
部门加薪申请报告篇1
公司领导:
我是**年*月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关怀和重视,为我提供了这么好的工作环境。使我快速的融入到工作中去,跟同事们打成一片。
自加入**以来,始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,一贯认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的进展做出了自己应尽的责任。此外在做好本职工作的同时,参与各种培训考试学习,比如**********,以期为公司在以后的进展道路上再添砖瓦。
全部这些都是与公司领导关怀重视人才培育是密不可分的,我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸。
然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前进展的城市,无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下,现有的工资水平显得有些单薄,已经成为限制我自身进展的最主要因素之一。
为了能跟好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的进展,特此向公司领导提出加薪申请。申请工资及福利向上提升**%。
当然加薪不是目的,只是盼望让我们做得跟好!
此致
敬礼!
***
20**年*月*日
部门加薪申请报告篇2
总经理:
我部门现有员工*人,其中***、***、***等3名同志来本部门工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业,业务水平不断提高,为本部门工作任务的顺当完成做出了肯定的贡献。为了进一步调动他们的积极性,把我部门的工作做得更好,同时彰现本公司“以人为本”的理念,特要求给此3同志各加薪20%。
特此申请,请予批准。
***
20**年*月*日
部门加薪申请报告篇3
敬爱的*总:
自入职***公司以来,在过去的这几个月本人一贯负责生产、仓库、收购等一系列工作。本人工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,极富工作热忱;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,能熟识运用相关电脑软件及相关设备,有很强的团队协作技能;的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而亲睦,协作同事胜利地完成各项工作;积极学习新知识、技能,着重自身进展和进步,并多次得到y经理的确定及赞扬。
目前企业处在极需快速进展阶段,有许多需要完善的地方。其实最重要是大家的思想观念中应当抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代激烈的竞争中立足并进展,而这正是几个月以来我常常为工作加班加点,任劳任怨,为公司做出最大的努力。
薪酬是衡量工作价值的最正确标准,我们员工也特别理解在追求利润最大化的状况下,公司会需要降低各种成本。不过企业经营本身的目的是为了猎取经营利益,工资福利的目的那么是开发企业的人力资源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企业的外部竞争力〔如知名度、美誉度、优秀员工等〕,进而影响到企业的生存和进展;对企业内部而言,薪情的高低径直决断了员工工作的绩效、心情的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的激励,带动工作积极性;反之增加怠工心情,最终影响企业潜能的开发。我相信对于有肯定技能和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业服务。
就目前广东市场行情和所知道的状况、伙伴同行,依据生产类的行业、岗位和工作内容、工作年限的不同,一般薪酬在3000左右。由于我们企业在目前各方面体系正处于完善阶段,客观说,薪酬福利体系有所欠缺临时没有定期加薪也是能够理解的,所以特提出加薪申请,以期得到领导对本人工作成果的确定和鼓舞,更是对将来工作积极性的激励。假如本员工工作中尚有有待改进的部分,也敬请领导批判指正,我肯定谨记于心、乐于修正进步。望领导予以批准为感!
申请人:***
年月日
部门加薪申请报告篇4
领导,您好!
本人从毕业后一贯在***工作,至今已经是第***个年头过半了。经过慎重的考虑,特向您提出加薪恳求,理由如下:
1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,帮助办公室内勤工作。作为帮助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。
2、***杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一,但至今本人的薪水为***〔税后***多点〕,远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥***/月。两者相加,仍旧低于杭州市平均月薪水平。
3、以***内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际状况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
此致
敬礼!
申请人:***
****年**月**日
部门加薪申请报告篇5
敬爱的公司领导:
您好!
我自20**年11月进入公司以来,至今已近俩年,期间一贯担负主管职务,本着以司为家的心情,一贯努力工作,不敢有丝毫懈怠之心;加之公司近年不断进展壮大,我个人技能也在不断的提升和进步,这段共同成长的岁月里,使我更加喜爱公司的企业文化、喜爱公司的工作氛围,感谢公司领导对我的栽培与援助。
现本人已近而立之年,结婚、小孩等所带来的'资金压力,实如泰山压顶,但本人目前收入低薄,每月仅4000元,而深圳市本就消费水平极高,每月收入仅能自给,心中不免哀伤,但想到公司一向爱惜员工的传统,心中便有了一贯走下去的盼望。
基于对公司的喜爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责和工作强度,我盼望公司能将我的工资提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,尽表现于工作之中。
人追求的目标越高,他的才力进展的就越快,所以我正式提出申请,盼望公司能将我个人工资提高到5000元整。
也请公司领导放心,无论申请胜利与否,本人仍会一如既往的、用积极的、仔细负责的立场去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应当做到的。
期盼您的答复!
申请人:***
**年*月*日
部门加薪申请报告篇6
经理:
你好!随着我公司的不断进展,我个人的技能也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们予以了我许多。我感谢公司领导对我的栽培和援助。
我是**年*月进入公司的,自加入公以来,始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,一贯认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的进展做出了自己应尽的责任,由于您是我的径直领导,这些您应当是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。
我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪恳求,盼望领导对我的申请能够加以重视。
假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚挚的盼望您能提出珍贵
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