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文档简介
怎样做好班主任工作班主任培训讲座第1页
班主任VS学生:1、是学校里和学生相处时间最长人2、是学校里和学生冲突最多人3、是学生终生最难忘人班主任培训讲座第2页班主任工作非常主要,很有意义
在教师生涯中,假如没有做过班主任老师,应该说不是一个最完美老师。
——任小艾班主任培训讲座第3页新时期班主任角色定位1、知识传授者2、终生学习者3、主动探究者4、有效沟通者5、主动助人者6、健康人格塑造者班主任培训讲座第4页(一)主动心态要想培养阳光向上、主动进取学生,首先要有身心健康,心态主动教师。心理健康是教师素质关键要素,也是教师整体素质提升和教育教学质量提升基础与保障。
主动心态像太阳,照到哪里哪里亮;消极心态像月亮,初一十五不一样。班主任培训讲座第5页
事实证实:心理不健康教师对学生身心造成危害,远远超出其教学能力低下对学生学业所产生影响。我们首先要做个“高兴班主任”。天天走进校园,走进班级时候,用我们心中阳光温暖学生,用我们甜美微笑感染学生。
第6页(二)站得高、看得远
教育不光是给孩子们知识,更主要是培养学生一个主动生活状态,以主动生存心境,主动人生态度对待生活。
苏霍姆林斯基说过:孩子在离开学校时候,带走不但仅是分数,更主要是带着他对未来社会理想追求。也就是说,我们所做一切,都是在为未来作准备。我们教育是为了未来教育,是着眼于孩子一辈子教育。班主任培训讲座第7页(三)严厉与慈爱同行
马卡连柯曾有过这么论断:“儿童尊严,是人类心灵里最敏感角落,保护儿童自尊心就是保护儿童前进潜在力量。”
尊重能够开启学生内部资源和动力,是促进学生自我成长主要条件。班主任培训讲座第8页
著名教育家陶行知先生有句名言:“我们必须会变小孩子,才配做小孩子先生。”用安全、可信赖、能够共情形象面对学生,缓解他们抵触情绪,帮助他们放松戒备心态。班主任培训讲座第9页
所谓“共情”,就是从学生角度出发,而不是从师长角度去了解问题。要进入学生内心,同时还能够走出来,以旁观者角度对待问题。提供一个共情环境能够使问题学生自我走向稳定和成熟。班主任培训讲座第10页案例1:距离产生美
刚做教师小陈是个工作热情很高姑娘,和许多刚做老师大学毕业生一样,尤其希望能在工作单位很快做出一些成绩。常听人说:“亲其师,信其道。”为了让学生认可自己,她从一接班就与学生零距离接触,到了初二,她发觉学生问题暴露越来越多,想加大管理强度,局面却是易放难收。班主任培训讲座第11页
教师对学生要有慈和爱一面,也要有威和严一面,这是师爱中既对立又统一两个方面。他们相互依存、渗透和结合着。爱中有严,严中有爱,爱要经过严表现出来,严又要以爱为基础。失去了严爱就是溺爱,而失去了爱严就变成蛮横了,这都是不可取。正确处理爱和严关系,是衡量一个教师是否成熟标志之一。师爱是一个大爱,既要有博大无私境界,也要有行之有效方法。这也叫智慧。点评班主任培训讲座第12页
在正确处理爱和严关系问题上,一个关键问题是学会批评。批评,是教师最通常也是最主要教育伎俩之一。它表达了教师对学生爱和严统一。班主任培训讲座第13页批评应该是爱和严统一,批评是一个艺术。(1)批评要以信任为基础。假如不相信他能更正,又何须去批评呢?我认为,信任是批评前提条件,而且要让学生知道老师对他这份信任。(2)批评要讲目标。批评目标是启发觉悟,不是为了伤人自尊心,不是为了解气。语言要有分量但不伤人,求效果而不是求痛快,这是讲目标。班主任培训讲座第14页(3)批评要讲态度,要心平气和,以理服人。少发脾气,防止粗暴。(4)批评要讲说理,考究分析。必定其合理成份和主动原因,要联络时间、地点、条件作详细分析。不要概念化、简单化,要以其优点克服其短处。(5)批评要讲方法,看对象。有需要含蓄一些,一点则明,适可而止。有则需要透彻一些,有只需要个别谈心,有则非当众指出不可,有要通知家长配合,有则以不通知家长为宜。总之,要依据对象和详细环境、条件而定。班主任培训讲座第15页(6)教师要有自责精神。假如事情和自己相关,教师应勇于实事求是地负担应负责任和做出认真自我批评。这么批评说服力就大多了,一样是一个身教。(7)纪律处罚要慎重。该处罚处罚,但处罚决定最好不在火头上作出,要冷一冷,待大家冷静下来,把感情成份排除以后再作决定,处罚要到达教育目标。(8)处罚批评后,要注意观察更正情况,善于发觉微小进步,而且尽可能使她知道老师已经看到了。对于学生已经改了错误就是不存在了,普通不要再提了,不要记仇。班主任培训讲座第16页案例2:宽容力量
陶行知四块糖班主任培训讲座第17页
陶行知先生在担任一所小学校长时,看到男生王友用泥块砸班上学生,当即阻止了他,并要他放学后到校长办公室去。放学后王友已经等在校长室准备挨训了,陶行知却掏出一块糖送给他,并说:“这是奖给你,因为你按时来到这里,而我却迟到了。”王友惊异地接过糖果。随即陶行知又掏出一块糖果放在他手上,说:“这块糖果也是奖给你,因为当我不让你再打人时,你马上就住手了,这说明你很尊重我。”王友更惊异了,眼睛睁得大大。陶行知又掏出第三块糖果塞在王友手里,说:“我调查过了,你用泥块砸那些男生,是因为他们不守游戏规则,欺侮女生。你砸他们,说明你很正直善良。”王友感动极了,他流着泪后悔说:“陶……校长,你打我两下吧!我错了,我砸不是坏人,而是自己同学呀!”陶行知满意把笑了,说:“你能正确地认识自己错误,我再奖给你一块糖果,可惜我只有这一块糖果,我糖送完了,我看我们谈话也谈完了吧。”怀揣着糖果离开校长室王友,此刻心情不难想象。(摘自《基础教育》年第二期《教育“南风效应”》)第18页
点评:
十几岁是一个滑动年纪,学生心理状态尤其轻易在自尊与自卑、坚强与脆弱之间往复,我们选择适度宽容作为第一准则,它不但能够促成学生感激、反思和自勉,也能够使我们和学生之间逐步进入一个交流“佳境”。
班主任培训讲座第19页案例3:让漂亮女孩更优异
我碰到过这么一个女孩子,她曾经是班里学习尖子。因为她喜欢上了班里一个男同学,并认为这就是她心目中最漂亮爱情。所以,她上课精神不能集中,下课和他形影不离,回家短信联络,在同学中造成很不好影响,她成绩也一落千丈。当这个女孩被领进我办公室时,给我留下印象最深是她紧闭双唇和回避目光。这个状态可想而知,班主任屡次谈话是徒劳。像这么在青春期里感情萌动女孩子,可能每个当老师都会碰到。班主任培训讲座第20页点评:
青春期孩子任何烦躁和不安,都是正常表现,教育者假如有不知深浅言行,或大肆渲染对交友偏见,会直接伤害学生自尊心和破坏他们对男女同学正常交往看法。对于青春期异性交往,家长和学校都不要一棍子打死。假如感到不安和惊慌,动不动就扣上“早恋”帽子,学生会更以为好奇,越会偷偷摸摸去私下交往。应该理性对他们加以引导,必要时教给孩子一些交往知识,让孩子学会交往。使其把对异性好感发展成为真诚而纯洁情谊。班主任培训讲座第21页(四)怎样帮助问题学生
找到学生本身优点,调动、利用,以致发挥其所长,去抑制、填补、克服其所短。教师找到他们优点,就是找到了克服缺点和错误内在力量。教师必定,勉励这些优点,就提升了他们自尊心和自信心,以其本身优点克服其缺点,这是转化“问题学生”基本路径。班主任培训讲座第22页
对于我们,需要是从不一样角度,用不一样方法,沿着不一样规律去开发。这是教师高标准,是教师天职。排斥和厌恶问题学生是非常错误,后果也是很严重。第23页案例4:抓住教育契机
汶川地震第二天,学校团委号召学生自愿向灾区捐款。班长在课前传达学校要求。话音刚落,一个学生就大声喊道,听说死了十几万人呐!同学一片惊呼。随即另一个同学又高声说道:不就是捐款吗?我捐五毛钱,教室里一片哗然。面对这个突发局面,班主任应该怎么办?班主任培训讲座第24页当场:正义表态、控制舆论课下:了解动因、激发善念
恰当机会:深入评析、理性认识班主任培训讲座点评第25页
做一名班主任必须意识到,我们工作影响不只是学生一时,更有可能是学生一生。我们现在评价一位教师只能依据他工作现实情况,这无疑是正确。不过,作为一个教师尤其是班主任可能不会想到,真正对我们工作评价是在未来,甚至是在几十年以后学生回首往事时候。你勤奋、你关爱、你信任、你勉励,学生都会专心中天平公正衡量。班主任培训讲座第26页
光靠爱心是管理不好学生,有实力才能维护自己尊严。打铁先要本身硬。教师专业素质高低往往决定着他在学生们心目中位置高低。古人讲:师者,传道、授业、解惑也。但一样是这六个字,教师努力程度,决定着“传道、授业、解惑”高度、深度、广度。每个学生都是渴求新知,他们在学习过程中也会非常敏锐地捕捉到老师付出与努力。不论教师天资怎样,只要是真心地投入、忘我钻研,你教学就会是充满阳光,充满灵性、充满激情。第27页
班主任学习进修之窗1----报刊推荐北京《班主任》杂志,月刊武汉《班主任之友》
北京《中国德育》杂志北京《中国教师报》
山西《德育报》
班主任学习进修之窗2----网站推荐
为你服务教育网----班主任之友
班主任网
中国德育
上海市中小学德育网.班主任培训讲座第28页班主任学习进修之窗3----十大必读经典著作
1、《巴甫雷什中学》苏霍姆林斯基2、《班主任工作漫谈》魏书生著3、《中国著名班主任德育思想录》朱永新新世纪教育文库,收藏窦桂梅、任小艾等中国七位著名班主任论著。4、《爱心与教育》李镇西5、《班主任工作创新艺术100招》高万祥著6、《中学班主任工作100例》7、《班主任工作指导》蒋自立主编8、《班主任工作心理学》李健民9、《21世纪班主任文库》鲁洁、班华主编10、《面向21世纪中小学班主任培训教程》(北京班主任杂志社编)
班主任培训讲座第29页
一个孩子进步与徘徊,经常维系着一个家庭进步与痛苦。
——孙维刚班主任培训讲座第30页
一个成
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